Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Уточнен порядок установления квоты для приема на работу инвалидов в Рязанской области.
В зависимости от среднесписочной численности работников для работодателей предусмотрены следующие квоты:
- если численность работников составляет от 35 до 100 человек включительно, квота устанавливается в размере 3% от среднесписочной численности;
- если численность работников превышает 100 человек, квота устанавливается в размере 2%.
Отмечено, что количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов устанавливается уполномоченным Правительством области исполнительным органом в сфере труда и содействия занятости населения для каждого работодателя в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.
Квотирование рабочих мест осуществляется для инвалидов, постоянно проживающих на территории Рязанской области.
Закон вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
