Размер родительской платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание детей в дошкольных учреждениях установлен, в сумме 40 рублей 00 копеек за один день.

Для имеющих трех и более несовершеннолетних детей установлена 50% скидка за содержание детей в дошкольных учреждениях.

Не взимается плата за содержание детей в дошкольных образовательных учреждениях с отклонениями в развитии, а также детей с туберкулезной интоксикацией.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.

Установлен порядок обеспечения долевого финансирования строительства (приобретения) жилья в сельской местности, путем предоставления, за счет средств бюджета, субсидий гражданам, молодым семьям и молодым специалистам, проживающим и работающим на селе, либо изъявившим желание переехать на постоянное место жительства в сельскую местность и работать там.

Из бюджета городского округа выделяется 10% от расчетной стоимости строительства (приобретения) жилья.

Перечислены документы, необходимые для получения субсидий на улучшение жилищных условий.

Приведен порядок получение субсидий для граждан, молодых семей и молодых специалистов.

Разработан порядок расходования средств, идущих на выплату единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью.

Перечислены обязанности государственных учреждений по расходованию средств субвенций из федерального бюджета на выплату единовременного пособия.

Департамент образования и науки края:

- выплачивает единовременное пособие за счет средств краевого бюджета;

- формирует и направляет сводный реестр на выплату единовременных пособий государственному учреждению казначейства;

- представляет, ежеквартально в Федеральное агентство по образованию списки лиц, которым выплачено единовременное пособие;

- обеспечивает контроль за своевременным и качественным формированием документов на выплату единовременного пособия территориальными отделами по опеке и попечительству департамента образования и науки края.

Территориальные отделы по опеке и попечительству департамента образования и науки края:

- осуществляют прием у граждан документов, необходимых для назначения и выплаты единовременного пособия;

- не позднее четырех дней с даты представления всех необходимых документов, информируют по электронной почте директора департамента образования и науки края о необходимости осуществления выплаты.

Государственное учреждение Приморское казначейство:

- представляет в департамент финансов края, ежемесячно, заявки на финансирование единовременного пособия;

- перечисляет денежные средства на счета граждан.

Порядок устанавливает правила предоставления за счет средств краевого бюджета субсидий Приморской краевой общественной организации ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов.

Предоставление субсидий осуществляется на основании соглашения, заключенного Приморской краевой общественной организацией ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов с главным распорядителем средств краевого бюджета - департаментом социальной защиты населении Приморского края.

Субсидии общественной организации ветеранов предоставляются в качестве источника финансового обеспечения деятельности в соответствии с уставом общественной организации ветеранов и направляются на расходы, связанные с уставной деятельностью.

Общественная организация ветеранов ежемесячно, в срок до 16 числа месяца, предшествующего планируемому, предоставляет в департамент социальной защиты населения Приморского края заявку на финансирование.

Изменения продиктованы увеличением заработной платы работникам государственных учреждений, финансируемых из краевого бюджета.

В соответствии с внесенными изменениями, индексация тарифных ставок (окладов), установленных тарифной сеткой увеличена с 1 февраля 2008 года в 1,14 раза. Ранее проведение индексации планировалось на 1 сентября 2008 года, с увеличением в 1,07 раза.

В новой редакции изложены разделы, определяющие обеспечение деятельности финансовых, налоговых и таможенных органов и органов финансового (финансово-бюджетного) надзора; разделы, определяющие развитие физической культуры и спорта; другие разделы в области здравоохранения, физической культуры и спорта.

Изложены в новой редакции приложения, определяющие главных администраторов доходов краевого и местных бюджетов.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Приведены в соответствие с действующими наименованиями органов власти, наименования исполнительных органов Приморского края.

Общий объем финансовых средств, необходимых для реализации программы, увеличен до 6261,8 млн. рублей, в том числе из средств краевого бюджета - до 5974,3 млн. рублей.

Исключено положение, определяющее развитие системы профессионального спорта данным законом.

Предусматривается развитие и поддержка сборных команд Приморского края по игровым и опорным видам спорта, а не команд высшей квалификации, как ранее.

Учебно-тренировочную, спортивно-методическую работу и организацию соревновательной деятельности команд будет осуществлять ГУ "Центр спортивной подготовки - школа высшего спортивного мастерства".

В соответствии с внесенными изменениями, изложены в новой редакции следующие приложения:

- перечень объектов, планируемых к строительству и подлежащих реконструкции по направлению "Развитие материально-технической базы массовой физической культуры и спорта";

- объемы финансирования мероприятий программы из краевого бюджета;

- финансовый план программы.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Разработан реестр должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления города.

Наименования должностей устанавливаются в соответствии с наименованиями должностей муниципальной службы, включенных в реестр.

Переназначение лиц, замещающих муниципальные должности, на должности муниципальной службы производится в случаях, если в реестре отсутствуют наименования замещаемых ими должностей. При переназначении следует учитывать установленные квалификационные требования к должностям муниципальной службы.

Приведен реестр должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления города, Владивостокской городской муниципальной избирательной комиссии.

Муниципальный правовой акт вступает в силу со дня его официального опубликования.

Предписано произвести в 2008 году за счет средств бюджета Приморского края единовременную выплату государственной социальной помощи лицам, являющимся гражданами Российской Федерации, получающим пенсию и постоянно проживающим на территории Приморского края, в сумме 720 рублей.

Департаменту социальной защиты населения Приморского края необходимо организовать выплату государственной социальной помощи лицам, получающим пенсию в Приморском крае, и представлять в государственное учреждение Приморское казначейство заявку на выделение средств на выплату государственной социальной помощи не позднее, чем за 10 дней до начала месяца, в котором осуществляется выплата.

Даны соответствующие указания по осуществлению выплаты Государственному учреждению Приморскому казначейству, Департаменту социальной защиты населения Приморского края.

С 1 февраля 2008 года на 196 рублей увеличена тарифная ставка первого разряда тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений. Ставка составила 1600 рублей.

Дополнено, что по решению Губернатора Приморского края для оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, может применяться иная система оплаты труда, отличная от тарифной сетки.

Изложено в новой редакции приложение, определяющее тарифные ставки (оклады) тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, с 1 февраля 2008 года.

В зависимости от разряда оплаты труда ставка варьируется от 1600 рублей за 1-й разряд до 7204 рублей за 18-й разряд.

Закон вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 года.

Внесены изменения в порядок назначения стипендии.

Основанием для назначения стипендии является решение специально образованной комиссии, принятое по результатам рассмотрения:

- представлений студенческих советов, профсоюзных студенческих комитетов, молодежных центров учебных заведений, утвержденных руководителями учебных заведений;

- представлений молодежных и детских общественных организаций;

- представлений органа, уполномоченного главой администрации города в области молодежной политики.

Основаниями для получения стипендии является:

- участие в научно-исследовательской деятельности, актуальной для развития социальной и производственной сфер экономики города, представленное в исследовательских работах на городских, краевых, региональных, всероссийских и международных научно-практических конференциях, олимпиадах;

- участие в культурной, спортивной деятельности;

- участие в социально-общественной жизни, в развитии молодежного самоуправления, волонтерского движения учебного заведения и города.

Согласно новой редакции выдвижением на получение стипендии занимаются:

- коллегиальный орган молодежных или детских общественных объединений из числа студентов и учащихся, принимающих активное участие в социально-общественной, творческой, спортивной жизни города, подтвержденное благодарственными письмами, дипломами, грамотами или свидетельствами, соответствующими периоду назначения стипендии;

- орган, уполномоченный главой администрации города в области молодежной политики, из числа студентов и учащихся, принимающих активное участие в общественной жизни города, городских благотворительных, социальных, патриотических и иных акциях и мероприятиях.

Для получения стипендии кандидаты направляют документы в уполномоченный орган по итогам семестров до 1 марта и до 1 августа ежегодно.

Перечислены документы, необходимые для получения стипендии.

По новым правилам преимущество при равных условиях при назначении пенсии имеют студенты:

- из числа детей-сирот;

- имеющие детей;

- не являющиеся на момент назначения стипендии стипендиатами различных фондов и государственных органов власти.

Выплата стипендии производится два раза в год по итогам летней и зимней сессии.

Правовой акт вступает в силу со дня его официального опубликования.