Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Один раз в три года определяется соответствие муниципальных служащих Дальнереченского муниципального района замещаемой должности.
Аттестации не подлежат муниципальные служащие:
замещающие должность муниципальной службы менее одного года;
достигшие возраста 60 лет;
беременные женщины;
находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (аттестация указанных муниципальных служащих проводится не ранее чем через один год после выхода из отпуска);
замещающие должности муниципальной службы на основании срочного трудового договора (контракта).
Для проведения аттестации правовым актом соответствующего органа местного самоуправления, муниципального органа Дальнереченского района формируется аттестационная комиссия, состоящая из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
Аттестация проводится в присутствии аттестуемого муниципального служащего.
По результатам аттестации муниципального служащего комиссия принимает одно из следующих решений:
соответствует замещаемой должности муниципальной службы;
не соответствует замещаемой должности муниципальной службы.
Результаты аттестации заносятся в аттестационный лист, с которым муниципальный служащий знакомится под роспись.
Решение вступает в силу со дня его обнародования.
