Положение определяет порядок ведения реестра муниципальных служащих городского округа.

Реестр муниципальных служащих ведется на основе сведений, внесенных в личные дела муниципальных служащих городского округа, по установленной форме.

Ведение реестра осуществляется специалистами кадровой службы соответствующего органа местного самоуправления городского округа.

Сведения из личного дела муниципального служащего, включенные в реестр, хранятся на бумажных и электронных носителях с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования.

Сведения о гражданах, поступивших на муниципальную службу, вносятся в реестр не позднее 5-и дней со дня их назначения на должность.

Основаниями для исключения из реестра муниципального служащего являются его увольнение, смерть, а также признание его решением суда безвестно отсутствующим или умершим.

Исключение из реестра муниципального служащего осуществляется в день, следующий за днем увольнения, смерти или днем вступления в законную силу решения суда.

В приложении приведена форма реестра муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органе местного самоуправления городского округа.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Трудовое слово".