В Нижегородской области внесены изменения в дополнительные меры поддержки граждан Российской Федерации, участвующих в СВО, и членов их семей.

Работодателям, осуществляющим деятельность на территории Нижегородской области, рекомендовано: установить дополнительные социально-трудовые гарантии для работников - участников СВО; выделить квоты в размере 1% от штатной численности сотрудников организаций для трудоустройства граждан, заключивших контракт с Министерством обороны РФ на прохождение военной службы в целях участия в СВО, с обеспечением единовременной выплаты в размере 100 тыс. руб. и ежемесячной выплаты - 50 тыс. руб.

Указ вступает в силу со дня его подписания.