В целях создания целостной системы воспроизводства и обновления профессиональных кадров для учреждений НАО, органов исполнительной власти НАО и органов местного самоуправления муниципальных образований НАО утверждена долгосрочная целевая программа "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Ненецкого автономного округа на 2013-2015 годы". В рамках программы предусмотрено внесение изменений в нормативные правовые акты НАО, проведение тестирования резервистов для оценки личностных качеств, проведение отбора в резерв управленческих кадров, а также информирование руководителей органов исполнительной власти и глав муниципальных образований НАО о лицах, состоящих в резерве управленческих кадров.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.