Постановление Правительства Москвы от 15 января 2002 г. N 36-ПП "Об установлении надбавок и доплат педагогическим работникам государственных образовательных учреждений г. Москвы"

Педагогическим и иным категориям работников государственных образовательных учреждений г. Москвы, входящих в систему Московского комитета образования, устанавливаются надбавки и доплаты к ставкам заработной платы и должностным окладам, в том числе за классное руководство - в размере 20% ставки, за проверку письменных работ, за заведование учебными кабинетами (лабораториями) - в размере 10% ставки.
Молодым специалистам в течение трех лет работы устанавливаются доплаты: в первый год работы в размере 40%, во второй год работы - 30 %, в третий год работы - 20% ставки заработной платы, а молодым специалистам, имеющим диплом с отличием - в размере 50% ставки заработной платы.
Устанавливаются также доплаты и надбавки работникам государственных образовательных учреждений, реализующих программы повышенного уровня, работникам, удостоенным почетных званий и награжденных отраслевыми нагрудными знаками, руководителям государственных образовательных учреждений и надбавки за работу в экспериментальном или инновационном режиме
Надбавки и доплаты устанавливаются и выплачиваются независимо от получения педагогическими и иными работниками других надбавок. В случаях, когда работникам предусмотрено повышение ставок (окладов) по двум и более основаниям, размер каждого повышения исчисляется из ставки без учета повышений по другим основаниям.