Внесены изменения в Закон, устанавливающий систему оплаты труда работников государственных учреждений.
Уточнено, что в Москве применяются разные системы оплаты труда работников государственных учреждений города. Ранее предусматривалось, что городская система оплаты труда включает в себя только тарифную систему оплаты труда, хотя для отдельных учреждений могла применяться система оплаты труда, отличная от тарифной.
Кроме того, закреплено, что размер минимальной заработной платы работников государственных учреждений устанавливается в соответствии с Соглашением о минимальной заработной плате в г. Москве.