Программа разработана для создания системы правового регулирования государственной гражданской службы города и порядка ее организации, управления государственной службой, привлечения на гражданскую службу высококвалифицированных специалистов.
Программа будет реализовываться в два этапа. На первом этапе (2009-2010 гг.) планируется усовершенствовать законодательство о госслужбе, внедрить механизмы противодействия коррупции, организовать повышение квалификации и профессиональную переподготовку служащих. На втором этапе (2011-2013 гг.) необходимо повысить престиж и привлекательность государственной гражданской службы, обеспечить дополнительные гарантии для госслужащих. Кроме того, на втором этапе Программы завершится формирование системы управления государственной гражданской службой.
Программа финансируется за счет городского бюджета.
Основные исполнители - Аппарат Мэра и Правительства Москвы, государственные органы и Московский городской университет управления Правительства Москвы.