Горячие документы. Курская область. Сентябрь 2010

Основными целями Программы являются комплексное решение проблем профессиональной ориентации, переподготовки и трудоустройства военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; создание условий для наиболее полного использования интеллектуального и профессионального потенциала бывших военных специалистов в интересах продвижения и углубления социально-экономических реформ. Для их достижения требуется обеспечение межведомственной координации в области переподготовки, трудоустройства, организации профессиональной ориентации и заблаговременной психологической поддержки военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил РФ, других войск, воинских формирований и органов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей.

Срок реализации Программы рассчитан на 2011 - 2014 годы. Финансирование Программы осуществляется за счет средств бюджета области в размере 2120,0 тыс. рублей. Общий контроль за реализацией Программы осуществляется Правительством Курской области.

Постановление вступает в силу с 1 января 2011 г.

Правила определяют порядок предоставления и размер единовременной материальной помощи неработающим пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности, пострадавшим в результате природных пожаров, произошедших в июле - августе 2010 года на территории Курской области. Помощь оказывается в беззаявительном порядке каждому пострадавшему от пожара неработающему пенсионеру, получившему материальную помощь в соответствии с распоряжением Правительства РФ в связи с утратой имущества. Материальная помощь предоставляется один раз в год из расчета за частично утраченное имущество - до 10,0 тыс. рублей, за полностью утраченное имущество - до 25 тыс. рублей. Выплата единовременной материальной помощи пострадавшим от пожара неработающим пенсионерам осуществляется путем перечисления денежных средств на счета получателей, открытые в кредитных организациях. Выплата осуществляется за счет средств Пенсионного фонда Российской Федерации.

Предельное значение площади арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности Курской области или в муниципальной собственности, при реализации преимущественного права на приобретение арендуемого имущества не может превышать одной тысячи квадратных метров. Срок рассрочки оплаты не может превышать пяти лет. График платежей по приобретаемому имуществу должен предусматривать выплаты равными долями в течение всего срока. Также допускается досрочное внесение части или всей суммы оплаты.

Закон вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2010 г., и действует до 1 июля 2013 г.

Порядок определяет процедуру предоставления жилья гражданам, лишившимся жилого помещения в результате природных пожаров, произошедших в 2010 г. на территории Курской области, либо осуществления компенсационных выплат гражданам, лишившимся жилого помещения, а также восстановления поврежденного жилого помещения. Предоставление жилья гражданам осуществляется в форме строительства жилого дома с объектами инфраструктуры, либо в форме приобретения жилого помещения. Размер средств для предоставления жилья и осуществления компенсационных выплат определяется из расчета площади утраченного жилого помещения, но не менее 33 кв. метров общей площади - для одиноких граждан, 42 кв. метров общей площади - на семью из 2 человек, 18 кв. метров общей площади на каждого члена семьи - при составе семьи из 3 и более человек, и стоимости 1 кв. метра общей площади жилого помещения, установленной для Курской области федеральным законодательством. При этом сметная стоимость строительства жилых домов не должна превышать 2 миллионов руб., сметная стоимость строительства необходимой инфраструктуры - 1 миллиона руб., а стоимость приобретаемого жилого помещения либо компенсационная выплата взамен утраченного жилого помещения не должна превышать 2 миллионов руб. Финансирование расходов на эти цели производится за счет средств, поступивших из федерального бюджета в виде дотации на поддержку мер по обеспечению сбалансированности бюджетов субъектов РФ, учтенных в резервном фонде Администрации области. Правила также содержат перечень документов, которые граждане, лишившиеся жилого помещения в результате природных пожаров, подают в администрацию района (городского округа) для получения жилья либо компенсационной выплаты.

Правила определяют порядок и условия предоставления материальной помощи гражданам в связи с утратой ими имущества в результате природных пожаров, произошедших в 2010 г. на территории Курской области. Под утраченным имуществом понимается имущество, разрушенное (уничтоженное, поврежденное) в результате природных пожаров, произошедших в 2010 г. на территории области. Материальная помощь оказывается гражданам в размере 200 000 рублей каждому гражданину. Право на получение материальной помощи имеют граждане, включенные в список граждан, признанных пострадавшими в результате природных пожаров, произошедших в 2010 г., представленный в комитет социального обеспечения области. Правила содержат перечень документов, которые граждане подают в орган социальной защиты населения по месту жительства для получения материальной помощи. Представленные документы проверяются в присутствии заявителя, и их копии заверяются специалистом органа социальной защиты населения; подлинники документов возвращаются заявителю. Выплата материальной помощи гражданам осуществляется комитетом социального обеспечения области путем перечисления денежных средств на счета граждан, открытые ими в кредитных организациях. Финансирование расходов на осуществление материальной помощи производится за счет средств федерального бюджета и средств областного бюджета, учтенных в резервном фонде Администрации Курской области.

В целях недопущения необоснованного роста цен на лекарственные средства, реализуемые на территории Курской области, установлены предельные размеры оптовых надбавок и предельные размеры розничных надбавок к фактическим отпускным ценам, установленным производителями лекарственных препаратов, на лекарственные препараты, включенные в перечень жизненно необходимых и важнейших лекарственных препаратов. Например, на лекарства, стоимостью (за единицу потребительской упаковки) до 50 рублей включительно, оптовая надбавка к фактической отпускной цене производителя составит 15 процентов, а розничная надбавка к фактической отпускной цене производителя - 30 процентов.

Постановление вступает в силу с 1 сентября 2010 г.

С 23 октября 2010 года для работников муниципальных бюджетных учреждений культуры и искусства, подведомственных управлению культуры города Курска, вводится новая система оплаты труда. Утверждено примерное положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры и искусства, подведомственных управлению культуры города Курска, на основе которого учреждения будут разрабатывать собственные локальные нормативные акты по оплате труда. В положении отражены: рекомендуемые минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам, рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам и иные выплаты стимулирующего характера за счет всех источников финансирования и критерии их установления, условия осуществления и рекомендуемые размеры выплат компенсационного характера, а также условия оплаты труда руководителей учреждений. Установлено, что условия оплаты труда, включая размер должностного оклада работника, повышающие коэффициенты к окладам и иные выплаты стимулирующего характера, выплаты компенсационного характера, являются обязательными для включения в трудовой договор. Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Основными задачами программы являются увеличение количества регулярных авиарейсов, обновление основных фондов аэропорта "Курск", связанных с безопасностью воздушных пассажирских перевозок, а также обеспечение антитеррористической защищенности аэропорта "Курск". Программа будет реализована в течение 2011 - 2013 годов. Исполнителями мероприятий являются: комитет промышленности, транспорта и связи Курской области, казенное предприятие Курской области (КПКО) "Курскаэропорт" (по согласованию), комитет строительства и архитектуры Курской области. Финансирование программы осуществляется за счет средств областного бюджета, общий объем финансовых средств на весь период программы составляет 121,502 млн. рублей. Кроме того, утверждены перечень мероприятий программы и методика оценки эффективности реализации программы.

Установлено, что основной целью программы является улучшение социально-экологической обстановки на территории Курской области. Реализация программы рассчитана на 2011 год. Финансирование программы осуществляется за счет средств областного бюджета и составляет 30000 тыс. рублей, из них предоставление субсидий из областного бюджета местным бюджетам на выполнение природоохранных мероприятий составит 28730 тыс. рублей. Кроме того, утверждены перечень прогнозных целевых индикаторов и показателей областной целевой программы, а также правила предоставления и распределения субсидий из областного бюджета местным бюджетам на выполнение природоохранных мероприятий в рамках реализации областной целевой программы.

Постановление вступает в силу с 1 января 2011 года.

С 1 ноября 2010 года для работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению физической культуры и спорта г. Курска, вводится новая система оплаты труда. Утверждены примерное положение об оплате труда, порядок исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя муниципального бюджетного учреждения, подведомственного управлению физической культуры и спорта г. Курска, и перечень должностей и профессий работников, относимых к основному персоналу, для расчета размера средней заработной платы и определения размера должностного оклада руководителей муниципальных учреждений. На основе примерного положения учреждения будут разрабатывать собственные локальные нормативные акты по оплате труда. В положении отражены порядок и условия оплаты труда, установления компенсационных и стимулирующих выплат, порядок и условия премирования работников учреждений. Также установлено, что заработная плата указанных выше работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения новой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.