Горячие документы. Курганская область. 2 марта 2013

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Курганской области, подпишитесь на RSS-ленту.

2 марта 2013

Постановление Администрации города Кургана от 6 февраля 2013 г. N 743 "Об утверждении Порядка производства земляных и аварийных работ"

Закреплена процедура получения разрешения на производство земляных работ на территории г. Кургана.

Земляные работы могут производиться только после получения письменного разрешения, которое выдается Департаментом развития городского хозяйства Администрации г. Кургана.

Разрешение оформляется в 3-х экземплярах. Два экземпляра хранятся в Департаменте в течение срока действия разрешения и пяти лет после завершения работ, один у заказчика.

Разрешение выдается не более чем за 15 дней до начала земляных работ.

Выданное разрешение на производство работ действительно на вид, объем, срок и участок работ, которые указаны в разрешении. В случае корректировки проектных решений в процессе работ необходимо внести соответствующие изменения в разрешение. Для внесения изменений в Департамент предоставляется откорректированная проектная документация с указанием, кем и когда разрешены и согласованы отступления от проекта, а также пересогласования всех необходимых согласующих организаций.

Распоряжение Правительства Курганской области от 24 января 2013 г. N 11-р "О внесении изменений в распоряжение Правительства Курганской области от 13 декабря 2010 года N 431-р "О ведомственной целевой программе Управления культуры Курганской области "Пожарная безопасность областных учреждений культуры, искусства и кинематографии на 2011-2013 годы"

Скорректированы объемы финансирования мероприятий по защите учреждений культуры от пожаров.

Общий объем финансирования программы "Пожарная безопасность областных учреждений культуры, искусства и кинематографии на 2011-2013 годы" за счет областного бюджета составит не 19 250,0 тыс. руб., а 11 796,0 тыс. руб., в том числе по годам:

- 2011 г. - 2 468,0 тыс. руб.;

- 2012 г. - 5 189,0 тыс. руб.;

- 2013 г. - 4 139,0 тыс. руб.

Приказ Главного управления социальной защиты населения Курганской области от 19 декабря 2012 г. N 552 "Об утверждении Административного регламента предоставления Главным управлением социальной защиты населения Курганской области государственной услуги по приему заявлений и формированию списков получателей ежемесячной денежной компенсации за потерю кормильца - участника ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС нетрудоспособным членам семьи, бывшим на его иждивении"

Нетрудоспособные члены семьи чернобыльцев: определены сроки и последовательность действий при формировании списков получателей компенсации за потерю кормильца.

Заявителями являются нетрудоспособные члены семьи, потерявшие кормильца вследствие чернобыльской катастрофы, или кормильца, участвовавшего в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС. Заявление о предоставлении государственной услуги заявитель вправе представить лично или направить по почте, в том числе в электронной форме.

К заявлению прилагаются следующие документы:

- заверенная копия удостоверения умершего участника ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС;

- заверенная копия свидетельства о смерти кормильца;

- заверенная копия свидетельства о браке;

- документы, содержащие сведения, подтверждающие факт нахождения нетрудоспособных членов семьи на иждивении умершего кормильца.

Услуга предоставляется бесплатно.

Постановление Администрации города Кургана от 7 февраля 2013 г. N 801 "Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений города Кургана"

Разработана нормативная база для проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений г. Кургана.

Аттестация руководителей на соответствие занимаемой должности является обязательной и проводится не реже 1 раза в 5 лет.

Аттестации подлежат руководители муниципальных образовательных учреждений г. Кургана, работающие в должности не менее одного года. Аттестации не подлежат беременные женщины, лица, находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком. Аттестация указанных руководителей проводится через год после выхода из соответствующего отпуска.

Аттестация руководителей для установления соответствия занимаемой должности с присвоением первой или высшей квалификационной категории проводится в 3 этапа:

1 этап - квалификационное испытание в форме тестирования;

2 этап - оценка профессиональной деятельности в форме заполнения листа самооценки;

3 этап - собеседование на заседании аттестационной комиссии.

Архив