Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

Горячие документы. Кемеровская область. 21 апреля 2018

Архив

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Кемеровской области, подпишитесь на RSS-ленту.

21 апреля 2018

Расширен перечень сведений, предоставляемых резидентами территорий опережающего социально-экономического развития.

Уточнено, что для заключения соглашения об осуществлении деятельности на территориях опережающего социально-экономического развития, создаваемых на территориях монопрофильных муниципальных образований (моногородов) Кемеровской области, заявитель должен предоставить справку из кредитной организации, содержащую информацию о текущем финансовом состоянии юридического лица и о соблюдении им законодательства о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.


Молодые обучившиеся инвалиды имеют право стажироваться для повышения квалификации.

В целях реализации подпрограммы "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения" на 2018-2020 гг. государственной программы Кемеровской области "Содействие занятости населения Кузбасса" на 2014-2020 гг. определены цели, задачи и механизм финансирования стажировки инвалидов молодого возраста из числа выпускников образовательных организаций, а также последовательность и условия взаимодействия образовательных организаций, центров занятости населения Кемеровской области, работодателей и инвалидов. Стажировка проводится с учетом доступных видов труда и трудовых действий (функций), выполнение которых затруднено, на специально организованных или выделенных работодателями рабочих местах по полученной квалификации (профессии, специальности), а также иной квалификации (профессии, специальности), родственной по содержанию доступных трудовых функций. На стажировку направляются выпускники в возрасте до 30 лет, имеющие показания к трудовой деятельности. На период участия в стажировке работодатель заключает с инвалидом срочный трудовой договор на срок до 6 месяцев.

Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное