Горячие документы. Камчатский край. 20 января 2024

 Чтобы быть в курсе изменений законодательства Камчатского края, подпишитесь на RSS-ленту.

20 января 2024

Закон Камчатского края от 21 декабря 2023 г. N 315 "О внесении изменений в Закон Камчатского края "О предоставлении земельных участков в собственность военнослужащих, лиц, заключивших контракт о пребывании в добровольческом формировании, содействующем выполнению задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, лиц, проходящих (проходивших) службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и членов их семей в Камчатском крае"

Внесены изменения в порядок предоставления земельных участков участникам СВО и членам их семей в Камчатском крае.

Внесенными изменениями определено, что право на бесплатное получение земельного участка в собственность предоставляется при условии, что член семьи участника специальной военной операции представил заявление о постановке на учет в качестве имеющего право на получение участка и предоставлении земельного участка в течение 6 месяцев с даты госрегистрации смерти участника СВО.

Родителям участника специальной военной операции предоставляется один земельный участок на праве общей долевой собственности в равных долях.

Закон вступает в силу после дня его официального опубликования.

Региональное Соглашение "О минимальной заработной плате в Камчатском крае на 2024 год"

В Камчатском крае установлен минимальный размер оплаты труда в 2024 году.

С 1 января 2024 г. для работников, осуществляющих трудовую деятельность в организациях, расположенных на территории Камчатского края, минимальная заработная плата установлена в размере 19 242 руб.

Установленный размер минимальной заработной платы не является ограничением для реализации более высоких гарантий по оплате труда.

К минимальной заработной плате применяются районные коэффициенты и процентные надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Не ограничено право работников и Стороны Профсоюзов в судебном порядке устанавливать минимальную заработную плату в более высоком размере.

Соглашение распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г. и действует до 31 декабря 2024 г. включительно.

Архив