Каковы задачи Министерства финансов Калужской области?

Министерство финансов Калужской области является органом исполнительной власти Калужской области, обладает исполнительно-распорядительными полномочиями по вопросам, отнесенным к его ведению.

Основными задачами министерства являются:

участие в реализации основных направлений единой государственной бюджетной и налоговой политики на территории Калужской области;

составление проекта областного бюджета, организация исполнения областного бюджета, эффективное управление бюджетными средствами, обеспечение активного влияния государственных финансов на социально-экономическое развитие Калужской области, управление государственным долгом Калужской области;

концентрация финансовых ресурсов на приоритетных направлениях социально-экономического развития Калужской области, целевое финансирование государственных программ Калужской области, ведомственных целевых программ и иных программ Калужской области в соответствии с законом Калужской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

совершенствование методов финансово-бюджетного планирования, финансирования и отчетности областных учреждений, а также методов межбюджетного регулирования.

Финансирование министерства осуществляется за счет средств областного бюджета в установленном законодательством порядке.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.

В Калужской области создана рабочая группа по организации взаимодействия в сфере оказания поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства.

Основными задачами рабочей группы по организации взаимодействия в сфере оказания поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства являются:

подготовка предложений по совершенствованию мер поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, в том числе определению приоритетных направлений, форм и видов такой поддержки;

повышение доступности кредитных ресурсов для субъектов малого и среднего предпринимательства, а также продвижение финансовых услуг, в том числе поиск проектов малого и среднего предпринимательства для выдачи поручительств и независимых гарантий;

разработка и обсуждение инструментов финансовой и иной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

определение мероприятий по созданию и (или) развитию системы организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

содействие предоставлению субъектам малого и среднего предпринимательства услуг в целях оказания им поддержки через многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг.

Заседание рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 членов рабочей группы.

Как руководителями подведомственных министерству труда и социальной защиты Калужской области учреждений уведомить работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения?

Установлена процедура уведомления работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения руководителями подведомственных министерству труда и социальной защиты Калужской области учреждений.

В случае возникновения у руководителя личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан незамедлительно уведомить об этом министра труда и социальной защиты Калужской области.

Уведомление заполняется и передается руководителем в отдел кадровой и организационно-контрольной работы министерства.

При нахождении руководителя не при исполнении должностных обязанностей и вне пределов места работы он обязан о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения сообщить в отдел кадровой и организационно-контрольной работы министерства с помощью доступных средств связи, а в день прибытия к месту работы оформить соответствующее уведомление в письменной форме.

Принятие мер по итогам рассмотрения содержащихся в уведомлении сведений осуществляется в установленном порядке.