Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Чтобы быть в курсе изменений законодательства Еврейской АО, подпишитесь на RSS-ленту.
Государственная поддержка сельскохозяйственным товаропроизводителям.
Критерием отбора сельскохозяйственных товаропроизводителей области, имеющих право на получение субсидии, является наличие у сельскохозяйственного товаропроизводителя области посевных площадей, занятых овощами открытого грунта, на территории области в предыдущем отчетном году.
В целях предоставления субсидии учитываются следующие затраты на проведение комплекса агротехнологических работ:
- нефтепродукты;
- семена, за исключением суперэлитных и элитных;
- минеральные и органические удобрения;
- химические средства защиты растений;
- трудозатраты на проведение комплекса агротехнологических работ;
- запасные части для сельскохозяйственной техники, используемой при проведении комплекса агротехнологических работ.
К возмещению принимаются затраты, понесенные сельскохозяйственными товаропроизводителями области за предшествующий год.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Аттестация руководителей областных государственных учреждений.
Целями аттестации являются:
- объективная оценка деятельности руководителей учреждений и определение соответствия уровня их профессиональной компетенции занимаемой должности;
- оказание содействия в повышении эффективности работы руководителей учреждений и мотивирование их профессионального роста.
Основными критериями при проведении аттестации служат квалификация руководителей учреждений и результаты, достигнутые ими при исполнении должностных обязанностей.
Аттестации не подлежат:
- беременная женщина;
- руководители учреждений, находящиеся в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (их аттестация проводится не ранее чем через год после выхода из отпуска);
- руководители учреждений, занимающие должность меньше года.
Приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
Единовременное денежное поощрение при выходе на пенсию.
Муниципальные служащие имеют право на получение единовременного денежного поощрения в случае освобождения их от замещаемой должности и увольнения с муниципальной службы по одному из следующих оснований:
- по инициативе муниципального служащего в связи с выходом на страховую пенсию;
- истечение срока действия срочного трудового договора;
- достижение муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе;
- в связи с ликвидацией органа местного самоуправления или сокращением должностей муниципальной службы;
- увольнение с должностей, учреждаемых для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих муниципальные должности, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Порядок и условия оплаты труда руководителя государственного предприятия, находящегося в ведении управления здравоохранения.
Заработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера предприятия состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера предприятия и среднемесячной заработной платы работников предприятия (без учета заработной платы руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера) за календарный год составляет 3,5 кратный размер.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
