Пересмотрены показатели стимулирования труда руководителей областных госучреждений, полномочия учредителя которых осуществляет Управление культуры Правительства ЕАО.

Скорректированы показатели эффективности, по которым осуществляется выплата за интенсивность и высокие результаты работы руководителям. Такие выплаты производятся ежемесячно в размере до 50% должностного оклада руководителя учреждения при условии полного выполнения этих показателей.

Кроме того, установлено, что при назначении премиальных выплат по итогам работы учитываются следующие факторы, характеризующие деятельность учреждения или его руководителя: соблюдение сроков и порядка представления статистической, планово-отчетной и финансовой документации; своевременность выполнения внеплановых (оперативных) заданий и поручений управления; отсутствие обоснованных жалоб на деятельность учреждения; привлечение внебюджетных источников и др.

Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 октября 2019 года.