Ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства в учреждениях, подведомственных Госкомитету конкурентной политики Крыма.

Основные правила осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении учреждений, подведомственных Госкомитету конкурентной политики Республики Крым, в целом остались прежними.

Контрольные мероприятия организуются в форме проверок, которые могут быть плановыми и внеплановыми, в том числе выездными. Плановые проводятся не чаще одного раза в трехлетие. Оговорены основания для назначения внеплановых. Утвержденный на очередной год план не позднее 20 декабря предписано размещать в Интернете на официальном сайте комитета.

Прописана процедура, в том числе правила оформления результатов.

В числе изменений - определено еще одно направление проверок (контролю подлежит соблюдение не только рабочего времени, но и времени отдыха).

Оговорены права и обязанности проверяющих и проверяемых.

Выявленные нарушения подлежат устранению в отведенный на это срок, после чего руководителю проверяемой организации потребуется отчитаться о проделанной работе.

Информация о проделанной за год работе подлежит обобщению и представлению в Минтруда и соцзащиты Крыма.

Утверждены необходимые формы.

Принятый ранее по этому вопросу приказ утрачивает силу.