Постановление Главы администрации г.Чебоксары Чувашской Республики от 29 марта 2004 г. N 58 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в организациях г.Чебоксары"

     В целях обеспечения дополнительных гарантий инвалидам, реализации ими права на труд и социальную защиту от безработицы принято Положение о квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях г.Чебоксары, согласно которому организациям независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющим деятельность на территории г.Чебоксары, численность работников которых составляет более 30 человек, устанавливается квота для трудоустройства инвалидов в размере 2 процента от среднесписочной численности.

     Общественные объединения инвалидов и образованные ими организации освобождаются от обязательного квотирования рабочих мест для инвалидов. Расчет числа квотируемых рабочих мест и инвалидов, подлежащих трудоустройству в счет квоты, производится до 1 февраля текущего года на основании данных Госкомстата ЧР об общей численности рабочих мест в организациях г.Чебоксары.

     Работодатели обязаны ежеквартально не позднее 15 числа следующего за отчетным кварталом месяца представлять в отдел по социальной защите населения администрации г.Чебоксары отчет о выполнении квоты по трудоустройству инвалидов по форме, утвержденной постановлением.

     Размер обязательной ежемесячной платы за каждого нетрудоустроенного инвалида в пределах установленной квоты установлен Кабинетом Министров ЧР в сумме 450 рублей, которая вносится работодателями не позднее 10 числа месяца, следующего за месяцем, за который исчислена плата.

     Работодателям, создающим рабочие места для инвалидов сверх установленных квот, могут выделяться финансовые средства из бюджета г.Чебоксары.

     Также утверждены Положение о Чебоксарской городской комиссии по квотированию рабочих мест для инвалидов и ее состав.

     На Комиссию возложены обязанности по выработке политики по квотированию рабочих мест на территории г.Чебоксары, анализ спроса и предложения квотируемых рабочих мест для инвалидов, а также контроль за исполнением работодателями, осуществляющими свою деятельность на территории г.Чебоксары, Положения о квотировании.