Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
В Челябинской области скорректировали порядок исчисления квоты для приема на работу инвалидов.
Квота для приема на работу инвалидов в размере 3% устанавливается работодателям, у которых численность работников превышает 100 человек; 2% - если численность работников составляет от 35 до 100 человек включительно.
Филиалам и представительствам работодателя, расположенным на территории Челябинской области, устанавливается вышеуказанная квота исходя из среднесписочной численности работников этих филиалов и представительств.
Законом введено уточнение о том, что численность работников для целей исчисления квоты для приема на работу инвалидов определяется исходя из среднесписочной численности работников без учета работников филиалов и представительств работодателя, расположенных в других субъектах РФ.
Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
