Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Установлены размеры окладов работников областных государственных учреждений, подведомственных Министерству дорожного хозяйства и транспорта Челябинской области.
Оплата труда работников включает: оклады (должностные оклады), выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера.
Размеры окладов работников устанавливаются руководителем учреждения на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, с учетом сложности и объема выполняемой работы. Конкретные значения окладов приведены в приложениях к Положению. Работникам могут предусматриваться персональные повышающие коэффициенты к окладу. Размер персонального повышающего коэффициента - до 3. Указанный коэффициент устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года. Размер выплат определяется путем умножения оклада работника на персональный повышающий коэффициент. Применение персонального повышающего коэффициента не образует нового оклада и не учитывается при определении стимулирующих и компенсационных выплат работнику.
Постановление вступает в силу с 1 января 2018 года.
