Кадровый резерв Управления Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов формируется в целях равного доступа граждан Российской Федерации к государственной гражданской службе Республики Башкортостан; профессионального развития государственных гражданских служащих Республики Башкортостан; формирования кадрового состава Управления Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов; ротации гражданских служащих.

В кадровый резерв включаются гражданские служащие сроком на пять лет: по результатам конкурса на включение в кадровый резерв без ограничения их количества; рекомендованные аттестационной комиссией к включению в кадровый резерв в порядке должностного роста без ограничения их количества; освобожденные от замещаемой должности гражданской службы по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, без ограничения их количества; участвовавшие в конкурсе на замещение вакантной должности и рекомендованные конкурсной комиссией к включению в кадровый резерв без ограничения их количества.