Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Уточнён порядок оплаты труда в государственных бюджетных и автономных учреждениях Архангельской области в сфере социальной защиты населения.
Уточнено, что повышающие коэффициенты к окладам начисляются работникам государственных бюджетных и автономных учреждений Архангельской области в сфере социальной защиты населения ежемесячно.
Из перечня выплат компенсационного характера исключены ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, процентная надбавка за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны.
Изменены минимальные размеры выплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Предусмотрена возможность снижения размера премиальной выплаты при применении к работнику дисциплинарного взыскания.
Указано, что премии за интенсивность и высокие результаты труда начисляются пропорционально фактически отработанному времени в расчётном периоде.
Установлены минимальные размеры надбавки к окладу (должностному окладу) в зависимости от продолжительности выслуги лет: от 1 года до 5 лет - 5%; от 5 до 10 лет - 10%; от 10 до 15 лет - 15%; свыше 15 лет - 20%.
Постановление вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования.
