Разработана новая система оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов, финансируемых за счет средств краевого бюджета.
Положение регулирует порядок оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета и средств, полученных от приносящей доход деятельности. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год исходя из объема средств краевого бюджета, средств, полученных от приносящей доход деятельности, направленных на выплату заработной платы работникам, и других источников, не запрещенных действующим законодательством. Штатное расписание учреждения утверждается руководителем и включает в себя все должности работников, которые должны соответствовать уставным целям. Месячная заработная плата работников, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного МРОТ.