Определены условия и порядок проведения краевого конкурса профессионального мастерства на звание "Лучший работник культуры года". Конкурс проводится с целью морального и материального стимулирования талантливых, творчески одаренных и инициативных работников (специалистов) в сфере культуры. Конкурс призван способствовать выявлению творческого потенциала, повышению профессионального уровня работников культуры, совершенствованию культурного обслуживания населения края. Конкурс проводится ежегодно по итогам работы за предшествующий год. Победители прошлых лет к участию в конкурсе не допускаются. Победителям конкурса присваивается звание "Лучший работник культуры года" с вручением премии в сумме 50 тыс. рублей. Лауреаты конкурса награждаются дипломами и денежными премиями в размере 15 тыс. рублей каждому.