Малый бизнес. 2010 год


Работнику предоставляется ежегодный отпуск с 26 декабря 2010 года на 14 календарных дней. Какого числа сотрудник должен выйти на работу с учетом праздников, если ему установлена пятидневная рабочая неделя (выходные - суббота и воскресенье)?

Работник должен выйти на работу 17 января 2011 года. Обоснование вывода: Статья 120 ТК РФ предусматривает, что продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного...


Работник был временно переведен по соглашению сторон на вакантную должность сроком на 1 год. Возможно ли в данном случае продление срока временного перевода еще на 1 год? Каков порядок документального оформления перевода?

В данной ситуации продление временного перевода невозможно. Обоснование вывода: Согласно части первой ст. 72.2 ТК РФ по соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой...


ИП занимается оказанием услуг населению, оплата производится через контрольно-кассовые машины. Население оплачивает услуги не каждый день, и соответственно, оплата через ККМ пробивается тоже не каждый день. Как при таких условиях закрывать кассовую смену?

Типовые правила эксплуатации контрольно-кассовых машин при осуществлении денежных расчетов с населением (утверждены письмом Минфина России от 30.08.1993 N 104 (далее - Типовые правила)) регламентируют документооборот и оформление операций, осуществляемых с применением ККМ. Формы первичной документации...


31 декабря 2010 года - это рабочий, но укороченный день. Может ли работодатель приказом по организации перенести этот день на 18 декабря, а 31 декабря сделать выходным днем?

Трудовое законодательство предоставляет право переноса выходных дней на иные дни только Правительству РФ (часть пятая ст. 112 ТК РФ). На основании части первой ст. 5 и части первой ст. 11 ТК РФ постановление Правительства РФ о переносе выходных дней в целях рационального использования работниками выходных...


У работника остались неиспользованные отпуска за 2009 и 2010 годы. Каким образом повлияет ратификация Конвенции Международной организации труда N 132 на возможность их использования в будущем?

Правила о денежной компенсации неиспользованных отпусков, действовавшие до ратификации Российской Федерацией Конвенции МОТ N 132 об оплачиваемых отпусках, продолжают применяться и в настоящее время. Ратификация Конвенции не лишает работника права использовать отпуск, не предоставленный ему ранее,...


В настоящий момент государственным заказчиком размещаются заказы на 2011 год у субъектов малого предпринимательства. Имеются государственные контракты, заключенные в 2010 году, которые будут исполняться в 2011 году. Должны ли данные заказы учитываться в общем годовом объеме поставок товаров, выполнения работ, оказания услуг, подлежащих размещению у субъектов малого предпринимательства в 2010 году, или они относятся уже к 2011 году?

Объемы товаров (работ, услуг), государственные заказы на поставку (выполнение, оказание) которых размещены у субъектов малого предпринимательства в 2010 году, должны учитываться в общем годовом объеме заказов, подлежащих размещению у субъектов малого предпринимательства в 2010 году. Обоснование вывода:...


Нужны ли санитарные книжки для работников склада непродовольственных товаров и для работников обувного производства (Москва)?

Наличие медицинских книжек обязательно для сотрудников организаций, осуществляющих работы, включенные в перечни работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и связанные с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых...


Индивидуальный предприниматель применяет УСН. Может ли он получить социальный вычет по НДФЛ за обучение ребенка в институте?

К доходам индивидуального предпринимателя, получаемым им от осуществления тех видов деятельности, при налогообложении которых применяется упрощенная система налогообложения, социальные налоговые вычеты по НДФЛ не применяются. Обоснование вывода: Подпунктом 2 п. 1 ст. 219 НК РФ предусмотрено право...


ИФНС проводит встречную проверку одного из заказчиков организации. Организация получила требование о предоставлении документов (договоры, счета-фактуры, платежные поручения и так далее) по субподрядным организациям, которые привлекаются для выполнения работ на объекте заказчика. Обязана ли организация предоставлять данные документы?

Налоговый орган вправе истребовать у организации документы, которые относятся не к проверяемому лицу, а к иным лицам, в том числе и не состоящим в договорных отношениях с проверяемым налогоплательщиком (в данном случае - к субподрядчикам). Такие документы должны касаться деятельности, осуществляемой...


Работник предоставил организации к оплате справки за сдачу крови. Кровь он сдавал, когда был работником другой организации. Работодатель не является правопреемником предыдущего работодателя. Можно ли предоставлять и оплачивать работнику дополнительные дни отдыха в связи со сдачей крови в период его работы у предыдущего работодателя?

На основании ст. 6 Закона РФ от 09.06.1993 N 5142-I "О донорстве крови и ее компонентов" работодатели обязаны предоставлять работнику-донору меры социальной поддержки, установленные законодательством. Гарантии и компенсации работникам, в случае сдачи ими крови и ее компонентов, предусмотрены ст. 186...


Индивидуальный предприниматель осуществляет розничную торговлю в помещении площадью свыше 150 кв. м, в связи с чем применяется УСНО с объектом налогообложения "доходы минус расходы". Помимо этого, предприниматель осуществляет еще и оптовую торговлю, также применяя УСНО. Необходимо ли разделение оптовой и розничной торговли в книге учета доходов и расходов?

В рассматриваемой ситуации нет необходимости разделения оптовой и розничной торговли в книге учета доходов и расходов. Обоснование вывода: Пункт 8 ст. 346.18 НК РФ определяет, что налогоплательщики, переведенные по отдельным видам деятельности на уплату единого налога на вмененный доход для отдельных...


Организация применяет УСН, в ней работает 10 человек. Страховые взносы в фонды обязательного медицинского страхования не оплачиваются. Имеет ли право организация получить страховые полисы на своих сотрудников?

Организация-работодатель, независимо от применяемой системы налогообложения, должна заключить договор обязательного медицинского страхования в отношении гражданина, работающего по трудовому договору. Каждый гражданин, в отношении которого заключен договор медицинского страхования, получает страховой...


Как подается сообщение во внебюджетные фонды и производится уведомление контрагентов при смене наименования организации?

Согласно пп. "а" п. 1 ст. 5 Федерального закона от 8 августа 2001 г. N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" полное и сокращенное (в случае, если оно имеется) наименование юридического лица, в том числе фирменное наименование - для коммерческой организации,...


Индивидуальный предприниматель приобрел автотранспортное средство (легковой автомобиль, автопогрузчик). Отчетными периодами по транспортному налогу для налогоплательщиков, являющихся организациями, признаются I квартал, II квартал, III квартал. Необходимо ли индивидуальному предпринимателю отчитываться ежеквартально?

Индивидуальные предприниматели не только не должны представлять в налоговый орган расчеты по авансовым платежам по транспортному налогу за отчетные периоды (I квартал, II квартал, III квартал), но на них также не возлагается обязательство и по представлению налоговой декларации по транспортному налогу...


В рамках республиканской целевой программы, направленной на поддержку и развитие малого бизнеса, за счет средств федерального бюджета коммерческой организации выделены денежные средства в виде субсидии на возмещение части затрат по договору лизинга. Являются ли денежные средства, полученные в 2009 году в виде субсидии, доходом, облагаемым налогом на прибыль?

Денежные средства в виде субсидии, выделенные в рамках республиканской целевой программы с целью поддержки малого предпринимательства, являются доходом организации. Обоснование вывода: Согласно п. 1 ст. 248 НК РФ к доходам в целях главы 25 НК РФ относятся: доходы от реализации товаров (работ, услуг)...


В 2007 году проведена реорганизация ООО в форме выделения. Выделенное новое ООО является правопреемником, обладает статусом малого предприятия. Во вновь созданное ООО были переведены все работники, руководитель и главный бухгалтер. Ответственность за сохранность бухгалтерской, налоговой и финансово-хозяйственной документации первоначального общества за 2004-2007 годы возложена на выделенное общество отдельным пунктом протокола общего собрания реорганизуемого общества, которым утверждался разделительный баланс. Договора о хранении документов нет, хранение документов осуществляется бесплатно. По состоянию на 01.11.2010 документы не были востребованы. Место нахождения реорганизованного общества неизвестно, и связаться с ним не представляется возможным. Имеет ли право правопреемник, получивший документы на хранение, провести уничтожение документов? Если да, то за какой период?

Организация имеет право на уничтожение документов по истечении установленных законодательством сроков их хранения. Обоснование вывода: Согласно п. 1 ст. 55 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ) выделением общества признается...


Работник подал заявление об увольнении по соглашению сторон, предприниматель издал приказ об увольнении по данному основанию, в трудовую книжку внесена соответствующая запись, но само соглашение в виде отдельного документа не оформлялось. Будет ли это считаться увольнением по соглашению сторон?

В соответствии с частью первой ст. 20 ТК РФ сторонами трудовых отношений являются работник и работодатель. Работодателем может выступать как юридическое лицо (организация), так и физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником. При этом для целей Трудового кодекса РФ работодателями признаются,...


На основании справки-вызова работнику предоставлен и оплачен учебный отпуск. Впоследствии справка-подтверждение не представлена. Через 4 месяца выяснилось, что данный сотрудник отчислен. Имеет ли право организация удержать оплату за учебный отпуск?

Удержать выплаченные отпускные нельзя, но работодатель может попробовать взыскать их в судебном порядке как неосновательное обогащение. Обоснование вывода: Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами (часть первая...


Должна ли организация, оказывающая услуги по созданию интернет-магазина, иметь лицензию? Если да, то на какой вид деятельности?

Интернет-магазин фактически представляет собой специализированный интернет-сайт, то есть комплексный программный продукт, создаваемый в результате творческого труда и интеллектуальной деятельности специалистов в различных сферах деятельности: программистов, дизайнеров и т.п. По своей правовой природе...


С сотрудника взимаются алименты, работодатель переводит их обычным почтовым переводом. Сотрудник не хочет платить почтовый сбор и поэтому просит переводить матери его ребенка алименты на банковскую карточку. Нужно ли для этого требовать с матери его ребенка заявление или еще какие-нибудь документы?

Алименты могут быть перечислены на счет банковской карты получателя только на основании письменного заявления, поданного получателем алиментов, в зависимости от способа передачи исполнительного документа о взыскании алиментов к исполнению: непосредственно в организацию, производящую удержание алиментов,...


Организация, применяющая УСН, выплачивает заработную плату, которая является объектом обложения страховыми взносами, уплачиваемыми в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ. Какие тарифы применяются в 2011 году?

Тарифы страховых взносов, действующие для организаций, применяющих УСН, в 2011 году: - Пенсионный фонд РФ - 26%; - Фонд социального страхования РФ - 2,9%; - Федеральный фонд обязательного медицинского страхования - 3,1%; - территориальные фонды обязательного медицинского страхования - 2,0%. Обоснование...


На каких документах можно ставить факсимильную подпись руководителя организации?

В соответствии с п. 2 ст. 160 ГК РФ использование при совершении сделок факсимильного воспроизведения подписи с помощью средств механического или иного копирования, электронно-цифровой подписи либо иного аналога собственноручной подписи допускается в случаях и в порядке, предусмотренных законом, иными...


Индивидуальный предприниматель применяет УСН с объектом "доходы". Наемных работников нет. Вправе ли ИП уменьшать единый налог на уплаченные за себя суммы страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и на обязательное медицинское страхование в размерах, исчисленных исходя из стоимости страхового года? Если вправе, можно ли это осуществлять ежеквартально либо уменьшать налог возможно только по итогам года?

По нашему мнению, индивидуальный предприниматель вправе ежеквартально уменьшать сумму авансовых платежей на сумму уплаченных за этот же период времени страховых взносов. Обоснование вывода: В соответствии со ст. 5 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской...


Будет ли организация привлечена к ответственности за несвоевременное снятие ККТ с учета?

Организация не может быть привлечена к ответственности (в виде штрафа) за несвоевременное снятие ККТ с учета, поскольку действующим законодательством срок снятия ККТ с учета не установлен. Обоснование вывода: В соответствии с п. 1 ст. 2 Федерального закона от 22.05.2003 N 54-ФЗ "О применении контрольно-кассовой...


Подрядчиком были выполнены работы по устройству кровельного покрытия административного здания. Заказчик и исполнитель — юридические лица. В данный момент кровля начала протекать. Какие-либо условия о гарантийном сроке в договоре отсутствуют. В пределах какого срока заказчик вправе предъявить исполнителю претензии по поводу недостатков выполненных работ?

Если гарантийный срок договором строительного подряда не предусмотрен, заказчик вправе предъявить претензии по поводу недостатков выполненных работ в течение пяти лет со дня передачи результата работ, если иной срок не установлен договором. Обоснование вывода: В соответствии со ст. 722 Гражданского...


Должно ли ЗАО, являющееся субъектом малого предпринимательства, представлять в налоговую инспекцию сводную бухгалтерскую отчетность, если оно является учредителем другого юридического лица с долей участия, превышающей 20%?

Представлять сводную бухгалтерскую отчетность в налоговый орган не требуется. Обоснование вывода: Налоговым законодательством обязанность предоставления в налоговый орган непосредственно сводной бухгалтерской отчетности не установлена - пп. 5 п. 1 ст. 23 НК РФ определяет для налогоплательщика лишь...


Обязана ли организация обеспечить своих сотрудников условиями для приема пищи в рабочее время (обеденный перерыв)? Трудовым договором предусмотрен 1 час на время обеда и отдыха. Правилами внутреннего трудового распорядка место для отдыха и приема пищи не установлено.

Если по условиям работы сотрудникам в течение рабочего дня (смены) может быть фактически предоставлен перерыв для отдыха и питания, а также если иное не установлено соглашением сторон трудового договора, коллективным договором или локальными нормативными актами, действующими в организации, работодатель...


Экспедитор работает по трудовому договору, и в его должностные обязанности входят сопровождение товара и получение денежных средств за товар от клиентов. С ним заключен договор о полной материальной ответственности. Несет ли экспедитор материальную ответственность за утрату полученных от клиентов денежных средств?

В  соответствии со ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя,...


Организация оказывает услуги по информационному обслуживанию физическим лицам. Существует заключенный письменный договор на оказание услуг между организацией и физическим лицом. Возможно ли присоединение к данному договору других физических лиц путем написания соответствующего заявления в адрес организации после ознакомления на сайте организации с условиями данного договора? Нужно ли размещать в открытом доступе электронную копию договора со всеми реквизитами или достаточно разместить просто текст договора? Правомерна ли подобная форма присоединения к существующему договору?

Договором согласно п. 1 ст. 420 ГК РФ признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Согласно п. 1 ст. 154 ГК РФ договоры являются сделками, и к ним применяются правила о двух- и многосторонних сделках, предусмотренные главой 9...


ИП занимается проведением и организацией экскурсий, применяет УСН с объектом налогообложения "доходы". ИП часто приходится в процессе работы оплачивать для своих групп билеты в музеи. В 2011 году ИП планирует перейти на объект "доходы минус расходы". Какие требования к билетам, чтобы их можно было использовать в подтверждение расходов?

Для того чтобы приобретаемые билеты могли использоваться в качестве документального подтверждения понесенных расходов, учитываемых при налогообложении, они должны быть составлены по форме, установленной Приложением N 1 к приказу Министерства культуры РФ от 17.12.2008 N 257. Обоснование вывода: Перечень...


Сотрудница организации вышла из отпуска по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста ранее указанного срока. Сохраняет ли сотрудница право на ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей?

В соответствии с п. 1 Указа Президента РФ от 30.05.1994 N 1110 "О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан", п. 11 Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан, утвержденного постановлением Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206, ежемесячные...


Организация, применяющая УСН с объектом налогообложения "доходы минус расходы", в III квартале 2010 года приобрела и установила систему видеонаблюдения. Монтаж приобретенного оборудования был оплачен отдельно. Затраты на покупку и установку составили 240 000 рублей. Каков порядок учета затрат на монтаж системы видеонаблюдения? Учитываются ли они в составе расходов при определении налогооблагаемой базы?

Затраты по монтажу основного средства включаются в его первоначальную стоимость. Обоснование вывода: Организации, применяющие УСН и выбравшие в качестве объекта налогообложения доходы, уменьшенные на величину расходов, могут учесть затраты, которые перечислены в закрытом перечне п. 1 ст. 346.16 НК...


Обязательно ли разрабатывать должностную инструкцию, если трудовые обязанности работника изложены в трудовом договоре?

С точки зрения трудового законодательства не является обязательным наличие должностных инструкций как отдельных документов, трудовая функция работника может быть детализирована в трудовом договоре с работником. Обоснование вывода: Трудовой кодекс не содержит упоминания о должностной инструкции. Согласно...


Индивидуальный предприниматель сдает в аренду помещение, принадлежащее ему на праве собственности. Имеет ли право арендодатель повышать арендную плату один раз в год и на какую величину?

Размер арендной платы, а также порядок ее изменения определяются в договоре аренды по соглашению сторон. Единственное ограничение, предусмотренное законодательством, касается сроков изменения размера арендной платы, которое должно производиться не чаще одного раза в год. Обоснование вывода: Одним...


Может ли работодатель выплатить работнику, отработавшему полностью норму рабочего времени, заработную плату, размер которой после удержания НДФЛ ниже МРОТ?

Выплата сотруднику месячной заработной платы, размер которой после удержания налога на доходы физических лиц меньше установленного минимального размера оплаты труда, не противоречит законодательству. Обоснование вывода: Обеспечение права каждого работника на выплату заработной платы не ниже установленного...


Обязана ли организация, применяющая упрощенную систему налогообложения (УСН), выставлять счета-фактуры покупателям?

Выставление счета-фактуры организацией, применяющей упрощенную систему налогообложения (УСН), законодательством не предусмотрено. Обоснование вывода: В соответствии с п. 2 ст. 346.11 НК РФ организации, применяющие УСН, не признаются плательщиками НДС, за исключением НДС, подлежащего уплате в соответствии...


Организация относится к субъектам малого предпринимательства и не применяет ПБУ 18/02. Уплачиваются ежемесячные авансовые платежи по налогу на прибыль. Налоговая база по налогу на прибыль за 3 месяца составляет 10 000 рублей. Исчислен налог (без разделения по бюджетам) - 2000 рублей. Налоговая база по налогу на прибыль за 6 месяцев - 100 000 рублей. Налог (без разделения по бюджетам) - 20 000 рублей. Налоговая база по налогу на прибыль за 9 месяцев - 80 000 рублей. Налог (без разделения по бюджетам) - 16 000 рублей. Как отразить сумму налога на прибыль за 9 месяцев в бухгалтерском учете и декларации по налогу на прибыль?

В соответствии с п. 1 ст. 274 НК РФ налоговой базой для целей исчисления налога на прибыль признается денежное выражение прибыли, определяемой в соответствии со ст. 247 НК РФ и подлежащей налогообложению. В соответствии с п. 1 ст. 286 НК РФ налог определяется как соответствующая налоговой ставке процентная...


У сотрудницы 19 августа 2010 г. родился ребёнок. Каким днём оканчивается отпуск по уходу за ребенком до трёх лет?

Днем окончания отпуска по уходу за ребенком является 19 августа 2013 г. при условии отсутствия в заявлении работницы указания на более раннюю дату окончания отпуска по уходу за ребенком. Обоснование вывода: В соответствии с частью первой ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск...


Индивидуальный предприниматель, применяющий УСН, осуществляет торговлю спутниковыми антеннами через Интернет. Доставка осуществляется силами индивидуального предпринимателя, оплата товара производится наличными денежными средствами, в отдельных случаях взимается плата за доставку товара сверх цены товара. Может ли индивидуальный предприниматель не использовать ККТ?

При осуществлении торговли через Интернет расчеты наличными деньгами за товары должны производиться с применением ККТ. При расчетах наличными деньгами за услугу по доставке товара индивидуальный предприниматель вправе выдать бланк строгой отчетности вместо чека ККТ. Обоснование вывода: Продажа товаров...


Организация применяет УСН с объектом налогообложения "доходы". Превышения по выручке и численности нет. Следует ли организации уведомлять налоговый орган о продолжении применения УСН перед началом очередного налогового периода (календарного года)?

При соблюдении условий применения упрощенной системы налогообложения, установленных главой 26.2 НК РФ, организации не требуется уведомлять налоговый орган о продолжении применения этого налогового режима в следующем налоговом периоде. Обоснование вывода: Порядок и условия начала и прекращения применения...


Индивидуальный предприниматель зарегистрировался в июле 2010 года, наемных работников нет, занимается сдачей в аренду нежилого помещения, принадлежащего на правах собственности. В пятидневный срок предприниматель не подал заявление на применение упрощённой системы налогообложения, соответственно, он автоматически был переведён на общий режим. В августе общество с ограниченной ответственностью перечислило предпринимателю за аренду помещения 200 000 рублей. В основании платежа есть оговорка - без НДС. Какие декларации должен сдавать предприниматель за III квартал 2010 года и по итогам года и какие налоги платить? Должен ли он сдавать декларацию по НДС? Если да, то может ли он принять к возмещению по НДС расходы, связанные, например, с ремонтом здания, сдаваемого в аренду, какие-либо иные расходы? Должен ли он вести при общем режиме налогообложения книгу доходов и расходов? Какой срок подачи заявления на переход на УСН с 01.01.2011?

Согласно п. 1 ст. 346.11 НК РФ переход на упрощенную систему или возврат на общий режим налогообложения осуществляется организациями и индивидуальными предпринимателями добровольно в порядке, предусмотренном главой 26.2 НК РФ. В соответствии с п. 2 ст. 346.13 НК РФ вновь зарегистрированный индивидуальный...


Организация применяет УСН с объектом налогообложения "доходы минус расходы". Будут ли считаться расходом на рекламу, учитываемым при исчислении налоговой базы по единому налогу, уплачиваемому в связи с применением УСНО, затраты на размещение информации об организации на проездных билетах городского общественного транспорта?

Расходы на размещение информации об организации на проездных билетах городского общественного транспорта учитываются при исчислении налоговой базы по единому налогу, уплачиваемому в связи с применением УСНО, в размере, не превышающем 1% выручки от реализации. Обоснование вывода: В пп. 20 п. 1 ст. 346.16...


Штатное расписание организации содержит указание на размеры окладов работников. В связи с изменением окладов возникает необходимость изменения и штатного расписания. Дополнительные соглашения к трудовым договорам с работниками уже подписаны. Каким образом необходимо оформить изменение штатного расписания?

Согласно ст. 15, ст. 57 ТК РФ трудовой функцией является выполняемая в соответствии с трудовым договором работа по должности в соответствии со штатным расписанием. Отсюда следует, что штатное расписание является локальным нормативным актом, принимаемым работодателем в обязательном порядке. Унифицированная...


Работнику предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 36 календарных дней с 4 октября по 9 ноября 2010 года. У работника - пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье - выходные). Изменяются ли в ноябре 2010 года в связи с переносом выходных дней дата выхода сотрудника из отпуска и его последующий график работы?

Работник должен выйти из отпуска 10 ноября и отработать субботу 13 ноября наравне с остальными. Обоснование вывода: Согласно части первой ст. 120 ТК РФ продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях; при этом нерабочие праздничные...


Организация является микропредприятием, применяет УСН с объектом налогообложения "доходы" и оказывает услуги в области архитектуры. Для выплаты доходов в виде дивидендов необходимо определить чистую прибыль в соответствии с правилами бухгалтерского учета. ПБУ 2/2008 "Учет договоров строительного подряда" указывает на необходимость формирования расходов и выводе финансового результата по каждому договору подряда на проектные работы отдельно. Прямыми расходами у организации являются затраты на используемые для печати бумагу и картриджи, амортизационные отчисления по персональным компьютерам, а также заработная плата 4 архитекторов. Выделить затраты по каждому конкретному договору и определить степень участия в них конкретного работника невозможно. Можно ли в учетной политике организации прописать, что используется так называемый "котловой метод" в целях определения расходов, доходов и финансового результата в целом и не использовать ПБУ 2/2008?

По договорам оказания услуг в области архитектуры, длительность выполнения которых составляет более одного отчетного года или сроки начала и окончания которых приходятся на разные отчетные годы, организация обязана применять ПБУ 2/2008, в том числе при распределении расходов по таким договорам и для...


Индивидуальный предприниматель 1970 года рождения, применяющий УСН, не производит выплат и вознаграждений в пользу физических лиц. В каких размерах и в какие сроки должен заплатить индивидуальный предприниматель страховые взносы в Пенсионный фонд РФ и фонды обязательного медицинского страхования за 2010 год? Какие коды КБК в платежном поручении необходимо указать при перечислении страховых взносов?

В соответствии с частью 1 ст. 5 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования"...


Лицом, поступающим на работу, предъявлен паспорт СССР. Можно ли работодателю принимать данное лицо на работу?

Если работником предъявлен паспорт гражданина СССР, срок действия которого не истек, либо им предъявлен иной документ, удостоверяющий его личность, у работодателя отсутствуют основания отказывать работнику в приеме на работу по причине непредоставления им документа, удостоверяющего личность. Обоснование...


Каким образом можно уменьшить официальную зарплату работнику, для которого работа не является сдельной, если рабочий день при этом не сокращается?

Размер заработной платы работника может быть снижен работодателем в одностороннем порядке только в случае изменения организационных или технологических условий труда, когда такое изменение влечет невозможность сохранения прежнего размера заработной платы. Обоснование вывода: Заработная плата (оплата...


Какая статистическая отчетность и в какие сроки сдается организациями - субъектами малого предпринимательства?

Организация - субъект малого предпринимательства представляет в территориальные органы Росстата статистическую отчетность в упрощенной форме и только в том случае, если организация включена в перечень субъектов малого и среднего предпринимательства, подлежащих выборочному статистическому наблюдению....


Как государственному заказчику правильно определить сумму общего годового объема поставок товаров, выполнения работ, оказания услуг в целях размещения заказа у субъектов малого предпринимательства (не менее чем 10% и не более чем 20% общего годового объема)?

Согласно ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон N 94-ФЗ) государственные заказчики обязаны размещать заказы у субъектов малого предпринимательства в размере...


Возможно ли размещение заказа на выполнение работ по изготовлению проектно-сметной документации на капитальный ремонт здания среди субъектов малого предпринимательства?

В соответствии с ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон N 94-ФЗ) государственные заказчики, за исключением случаев размещения заказов на поставки товаров,...


Какую ответственность несёт юридическое лицо за использование нелицензированного программного обеспечения?

За незаконное использование программ для ЭВМ юридическое лицо может быть привлечено к гражданско-правовой и административной ответственности. Обоснование вывода: Интеллектуальная собственность охраняется законом (п. 2 ст. 1225 ГК РФ). Правообладатель может по своему усмотрению разрешать или запрещать...


Включается ли период учебного отпуска в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск?

Время учебного отпуска включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Обоснование вывода: Периоды, которые включаются в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, перечислены в части первой ст. 121 ТК РФ. В их число входит время, когда работник...


Каков срок наложения взыскания на индивидуального предпринимателя за непредоставление сведений о смене паспорта в налоговую инспекцию?

Индивидуальный предприниматель может быть привлечен к административной ответственности за несообщение или несвоевременное сообщение в налоговый орган сведений об изменении данных его паспорта в течение двух месяцев с момента совершения правонарушения. Указанный срок начинает течь по прошествии трех...


Работнику при предоставлении отпуска были выплачены отпускные и материальная помощь в полном объеме, которая по локальному акту выплачивается при предоставлении ежегодного отпуска в расчете за год. После отпуска работник уволился по собственному желанию. Согласно трудовому законодательству удержанию в данном случае подлежат только суммы за неотработанные дни отпуска. В момент расчета оказалось, что удержать данные суммы не из чего. Возможно ли удержание этой суммы в судебном порядке? Если возможно, то в какой срок нужно обратиться в суд после увольнения работника?

Согласно абзацу пятому части второй ст. 137 ТК РФ работодатель имеет право произвести удержания из заработной платы работника за неотработанные дни отпуска, кроме случаев увольнения по основаниям, предусмотренным п. 8 части первой ст. 77, п.п. 1, 2 или 4 части первой ст. 81, п.п. 1, 2, 5, 6 и 7 части первой...


Может ли организация заключать договор подряда с физическими лицами, уже состоящими с ней в трудовых отношениях?

Прежде всего отметим, что ни трудовое, ни гражданское законодательство не содержит запрета на заключение договора подряда организации с лицом, с которым эта организация состоит в трудовых отношениях. Согласно п. 2 ст. 1 ГК РФ граждане и юридические лица свободны в установлении своих прав и обязанностей...


Включается ли время нахождения в отпуске по беременности и родам в стаж при расчете компенсации за неиспользованный ежегодный отпуск при увольнении?

При определении количества дней неиспользованного отпуска, подлежащих денежной компенсации при расторжении трудового договора, период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предоставленном ей на основании листка нетрудоспособности, учитывается в стаже. Обоснование вывода: Предоставление...


Организация арендует квартиру под офис у физического лица. Она применяет УСН с объектом "доходы минус расходы". Физическое лицо (арендодатель) в качестве ИП не зарегистрировано. Какое налогообложение по сделке у организации и физического лица?

По нашему мнению, расходы по аренде квартиры у физического лица возможно учесть в целях налогообложения. Однако это может привести к спорам с контролирующими органами. При выплате физическому лицу арендной платы вашей организации следует удержать и уплатить в бюджет сумму НДФЛ. Объекта обложения страховыми...


Вправе ли организация выдать доверенность по форме N М-2 физическому лицу, которое не является сотрудником организации?

Организация вправе выдать доверенность по форме N М-2 физическому лицу, которое не является сотрудником организации. Обоснование вывода: Статья 182 ГК РФ предусматривает, что полномочия представителя могут возникать на основании доверенности, указания закона либо акта уполномоченного на то государственного...


Учреждению необходимо приобрести медицинский инструментарий, химические реактивы для лаборатории и хирургические нити. Возможно ли разместить заказ на поставку перечисленных товаров в порядке, установленном для закупки товаров именно у субъектов малого предпринимательства?

Согласно ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон о госзакупках) государственные и муниципальные заказчики обязаны размещать в порядке, установленном данной...


Работник идет в отпуск с последующим увольнением. Можно ли принять человека на его место в первый день отпуска прежнего сотрудника или нужно ждать до окончания отпуска?

Новый сотрудник может быть принят на работу по трудовому договору на неопределенный срок с даты начала отпуска предыдущего сотрудника. Обоснование вывода: Согласно частям первой и второй ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска, а по...


При размещении государственного заказа объявлен запрос котировок среди субъектов малого предпринимательства. Подана лишь одна котировочная заявка, признанная соответствующей условиям запроса котировок. Согласно закону срок подачи котировочных заявок должен быть продлен, при этом запрос котировок должен быть направлен не менее чем трем возможным участникам размещения заказа. Должны ли эти возможные участники быть субъектами малого предпринимательства?

Если в рамках запроса котировок, проводимого среди субъектов малого предпринимательства, продлен срок подачи котировочных заявок, заказчик, уполномоченный орган вправе направить запрос котировок только субъектам малого предпринимательства. Обоснование вывода: На основании ч. 1 ст. 8 Федерального закона...


Государственный заказ размещается у субъектов малого предпринимательства путем запроса котировок, о чем имеется соответствующее указание в извещении. В ст. 44 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ предусмотрен исчерпывающий перечень сведений, которые должен указывать участник в котировочной заявке. Но в этом перечне отсутствуют сведения о принадлежности участника к субъектам малого предпринимательства. Какое решение должна принять котировочная комиссия относительно котировочной заявки, которая не содержит сведений о принадлежности участника к субъектам малого предпринимательства, как это требовалось в извещении?

Если участник запроса котировок, проводимого среди субъектов малого предпринимательства, не декларировал в котировочной заявке свой статус субъекта малого предпринимательства, то котировочная заявка такого участника размещения заказа подлежит отклонению котировочной комиссией. Обоснование вывода: ...

Архив