Распоряжение Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Санкт-Петербурга от 10 октября 2023 г. N 125-р "О порядке и условиях осуществления выплат компенсационного характера к должностным окладам и тарифным ставкам (окладам) работникам государственных учреждений по делам молодежи Санкт-Петербурга"

Выплаты компенсационного характера работникам госучреждений Петербурга, подведомственных комитету по молодежной политике.

Зарплата работников госучреждений, подведомственных Комитету по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Санкт-Петербурга, состоит из оклада (должностного оклада) и выплат компенсационного, стимулирующего и социального характера.

Компенсационные выплаты устанавливаются в процентном отношении или в абсолютных размерах к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы. Конкретные размеры определяются трудовым договором в соответствии с действующим законодательством.

В качестве выплат компенсационного характера могут установить надбавки за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (при наличии таковых) и/или за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и др.).

Оговорены порядок и условия установления названных выплат.

Компенсационные выплаты являются гарантированными и финансируются за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных законом о бюджете на соответствующий финансовый год.

Распоряжение вступает в силу со дня официального опубликования, за исключением положений, которые вступают в силу с 1 января 2024 года.