Новости и аналитика Горячие документы Региональные Республика Хакасия Закон Республики Хакасия от 18 марта 2024 г. N 16-ЗРХ "О внесении изменений в Закон Республики Хакасия "О муниципальной службе в Республике Хакасия"

Обзор документа

6 апреля 2024

gerb

Верховный Совет РХ


Закон Республики Хакасия от 18 марта 2024 г. N 16-ЗРХ "О внесении изменений в Закон Республики Хакасия "О муниципальной службе в Республике Хакасия"

Закон Республики Хакасия от 18 марта 2024 г. N 16-ЗРХ
"О внесении изменений в Закон Республики Хакасия "О муниципальной службе в Республике Хакасия"


Принят Верховным Советом
Республики Хакасия 01 марта 2024 года


Статья 1

Внести в Закон Республики Хакасия от 06 июля 2007 года N 39-ЗРХ "О муниципальной службе в Республике Хакасия" ("Вестник Хакасии", 2007, N 49, N 67; 2008, N 26, N 42; 2009, N 5, N 86; 2010, N 55, N 72; 2011, N 61, N 110, N 123; 2012, N 21, N 51, N 95; 2013, N 32, N 80, N 87; 2014, N 37; 2015, N 21, N 58; 2016, N 20, N 44, N 95; 2017, N 64, N 76, N 90; 2018, N 14, N 47, N 76; 2019, N 27, N 34; 2020, N 74, N 87; 2021, N 38, N 69, N 106; 2022, N 17, N 28, N 88; 2023, N 10, N 100) следующие изменения:

1) пункт 8 части 1 статьи 5 изложить в следующей редакции:

"8) представления при поступлении на муниципальную службу и (или) в период ее прохождения подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления документов и (или) сведений, свидетельствующих о несоблюдении ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы;";

2) в абзаце третьем части 4 статьи 12.1 слова ", но не реже одного раза в квартал" исключить;

3) в части 1 статьи 14:

а) пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11) организацию и проведение проверок представляемых гражданином сведений при поступлении на муниципальную службу и в период ее прохождения муниципальным служащим;";

б) дополнить пунктом 11.1 следующего содержания:

"11.1) оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну;";

4) в приложении 2:

а) пункт 18 дополнить подпунктом "а.1" следующего содержания:

"а.1) соответствует замещаемой должности муниципальной службы и рекомендуется к включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в порядке должностного роста (в случае создания в соответствующем муниципальном образовании Республики Хакасия кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы);";

б) пункт 22 дополнить подпунктом "а.1" следующего содержания:

"а.1) подлежит включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в порядке должностного роста (в случае создания в соответствующем муниципальном образовании Республики Хакасия кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы);";

в) абзац второй пункта 23 дополнить предложением следующего содержания: "Время болезни и ежегодного оплачиваемого отпуска муниципального служащего в указанный срок не засчитывается.".


Статья 2

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.


Глава Республики Хакасия -
Председатель Правительства
Республики Хакасия 

В.О. Коновалов

г. Абакан
18 марта 2024 года
N 16-ЗРХ


Обзор документа


Изменен Закон "О муниципальной службе в Республике Хакасия".

Уточняется, что гражданин не может быть принят на муниципальную службу, а муниципальный служащий не может находиться на муниципальной службе в случае представления при поступлении на муниципальную службу и (или) в период ее прохождения подложных документов и (или) заведомо ложных сведений, подтверждающих соблюдение ограничений, запретов и требований, нарушение которых препятствует замещению должности муниципальной службы, либо непредставления вышеназванных документов и (или) сведений.

В кадровую работу в муниципальном образовании включается оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну.

Определено, что по результатам аттестации служащих аттестационной комиссией принимается решение о соответствии служащего замещаемой должности и рекомендации его к включению в кадровый резерв в порядке должностного роста.

Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Назад