Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Согласно положениям ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате. Размер "северной" процентной надбавки устанавливает Правительство РФ. Однако на сегодняшний день соответствующий нормативный акт не принят. Поэтому для определения размера "северной" надбавки работодатели могут руководствоваться регулирующими данный вопрос актами бывшего СССР, в части, не противоречащей ТК РФ (Проект Постановления Правительства РФ, подготовлен Минтрудом 01.02.2023).
Конкретный размер процентной надбавки зависит от стажа работы в северных районах. Однако Правительство РФ намерено установить особые условия для некоторых категорий работников. Так, максимальную надбавку к зарплате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях вне зависимости от стажа предлагается выплачивать работникам:
Подробнее о порядке применения северной надбавки читайте в Энциклопедии решений системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
Получить доступВ случае одобрения постановление вступит в силу с 1 сентября 2023 года и будет действовать в течение пяти лет.
Документы по теме:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Читайте также:
С 1 апреля 2023 года – новые коэффициенты и надбавки силовикам за службу в неблагоприятных условиях
Определены особенности поступления на службу в органы внутренних дел в новых регионах
Установлены особенности регулирования занятости в новых регионах
Разработаны законопроекты о создании судов в ЛНР и ДНР
