Минтруд России не поддерживает идею сделать 31 декабря выходным днем

Минтруд России выступает против предложения установить выходной день 31 декабря. Об этом сообщила директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России Марина Маслова в ходе вчерашнего заседания Общественного совета при ведомстве.

В обоснование позиции министерства были приведены следующие доводы:

• примерно 30% общей численности работников заняты обслуживанием населения и вынуждены работать вне зависимости от даты;
• бюджетный финансовый год заканчивается 31 декабря, и в этот день еще можно провести платежи;
• работа в выходной и праздничный день оплачивается в двойном размере, соответственно, введение нового праздничного дня повлечет дополнительные издержки.

Марина Маслова подчеркнула, что в установлении выходного дня 31 декабря нет экономического обоснования.

С доводами руководителя Департамента согласилась и замредседателя Общественного совета Елена Герасимова, отметив, что вариант дополнительного праздничного дня не имеет смысла, потому что работодатели могут самостоятельно решать вопрос о том, выходить сотрудникам на работу 31 декабря или нет.

По итогам обсуждения члены Общественного совета также пришли к выводу о нецелесообразности выходного дня 31 декабря и единогласно проголосовали за то, чтобы не поддерживать инициативу его введения.