Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Летом прошлого года в помощь руководителям общеобразовательных школ Минпросвещения России разработало примерные штатные нормативы численности работников таких учреждений (см. новости 7 августа 2025 г. и 21 августа 2025 г.) (Письмо Минпросвещения России от 15 января 2026 г. № АВ-64/07).
Отдельные нормативы ведомство подготовило для коррекционных школ, где обучаются дети с ограниченными возможностями здоровья.
Как любой другой общеобразовательной школе, разработку штатного расписания школы для обучающихся с ОВЗ рекомендуется осуществлять с учетом Закона об образовании, Номенклатуры должностей педагогических работников и руководителей образовательных организаций, Методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных и муниципальных учреждениях, норм педнагрузки и ряда иных законодательных и нормативных правовых актов, разъяснений и рекомендаций.
Сколько штатных единиц по каждой должности будет достаточным для коррекционной школы, Минпросвещения определяет исходя численности обучающихся, количества классов и других условий.
Так, например, в зависимости от численности обучающихся установлены штатные нормативы для административно-управленческого персонала и большей части общеотраслевых должностей.
Наименование должности | Количество штатных единиц |
Главный бухгалтер | При численности обучающихся:
|
Бухгалтер | При численности обучающихся:
Одна должность бухгалтера полностью или частично может быть замещена должностью экономиста |
Специалист по кадрам | При численности обучающихся:
|
Кассир | Штатный норматив по этой должности не зависит от численности обучающихся. Если школа осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств (с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность), вводится должность кассира в зависимости от объема кассовых операций, но не более одной должности |
Минпросвещения обращает внимание, что в случаях, когда по отдельным должностям не могут быть применены примерные штатные нормативы, коррекционная школа по согласованию с учредителем вправе заменять такие должности другими, увеличивать примерный штатный норматив по соответствующей должности и / или устанавливать дополнительные должности работников, не предусмотренные примерными штатными нормативами.
