Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Проект Приказа Федеральной службы исполнения наказаний "О внесении изменений в Порядок выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, утвержденный приказом ФСИН России от 16 августа 2021 г. № 702" (подготовлен ФСИН России 26.02.2024)

Обзор документа

Проект Приказа Федеральной службы исполнения наказаний "О внесении изменений в Порядок выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, утвержденный приказом ФСИН России от 16 августа 2021 г. № 702" (подготовлен ФСИН России 26.02.2024)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с частью 12 статьи 2 Федерального закона от 30 декабря 2012 г. N 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" приказываю:

Внести изменения в Порядок выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, утвержденный приказом ФСИН России от 16 августа 2021 г. N 702 (зарегистрирован Минюстом России 22 сентября 2021 г., регистрационный N 65085), согласно приложению к настоящему приказу.

Директор
генерал внутренней службы
Российской Федерации
А.А. Гостев

Приложение
к приказу ФСИН России
от ________________ N ___

Изменения,
вносимые в Порядок выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, утвержденный приказом ФСИН России от 16 августа 2021 г. N 702

В пункте 5:

абзац десятый изложить в следующей редакции:

"в связи с прекращением гражданства Российской Федерации или наличием гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства;";

дополнить абзацем следующего содержания:

"в связи с приобретением сотрудником статуса иностранного агента.".

Обзор документа


Сотрудникам УИС выплачиваются премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей из расчета трех окладов месячного денежного содержания в год.

Планируется уточнить одно из оснований увольнения, при котором премия в месяце увольнения не выплачивается. Предлагаемое - прекращение гражданства России или наличие гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина за рубежом. Вводится новое основание - приобретение сотрудником статуса иноагента.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: