Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Новости и аналитикаПравовые консультацииТрудовое правоЗаработная плата была начислена работнику своевременно. Работник находился на больничном, не проявлял инициативы в получении заработной платы. В течение 3-х дней работник не явился в кассу предприятия, после чего сумма заработной платы была депонирована. Однако контролирующий орган даже с учетом данного обстоятельства привлек работодателя к административной ответственности за несвоевременную выплату заработной платы.
Что в дальнейшем в таких ситуациях делать работодателю?
Заработная плата была начислена работнику своевременно. Работник находился на больничном, не проявлял инициативы в получении заработной платы. В течение 3-х дней работник не явился в кассу предприятия, после чего сумма заработной платы была депонирована. Однако контролирующий орган даже с учетом данного обстоятельства привлек работодателя к административной ответственности за несвоевременную выплату заработной платы.
Что в дальнейшем в таких ситуациях делать работодателю?
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
(1).jpg)
