Новости и аналитика Новости Содействие работодателям в подборе кадров: утвержден стандарт для центров занятости

Содействие работодателям в подборе кадров: утвержден стандарт для центров занятости

Содействие работодателям в подборе кадров: утвержден стандарт для центров занятости
IgorVetushko / Depositphotos.com

Для центров занятости населения утвержден стандарт по содействию работодателям в подборе кадров (Приказ Минтруда России от 28 января 2022 г. № 26н (зарег. в Минюсте 28 февраля 2022 г.).

Для предоставления услуги содействия работодателям в подборе необходимых документов необходимы следующие документы и сведения:

  • информация о вакансии, опубликованная на платформе "Работа в России";
  • заявление работодателя;
  • сведения о госрегистрации юрлица или ИП.

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Результатом предоставления государственной услуги является подбор кандидатур и направление работодателю перечня кандидатур работников с использованием единой цифровой платформы.

По желанию работодателя возможна реализация центром занятости сервисов "Массовый отбор кандидатов на работу" и "Организация собеседования с кандидатами на работу".

Документ вступает в силу c 12 марта 2022 года.

Читать ГАРАНТ.РУ в и

Документы по теме:

Закон РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"

Читайте также:

Работодателям рекомендовано перевести на дистанционную работу максимально возможное число сотрудников

Работодателям рекомендовано перевести на дистанционную работу максимально возможное число сотрудников

Вместе с тем Минтруд России напомнил, что перевод работника на "удаленку" не может являться основанием для сокращения зарплаты при сохранении объема выполняемых задач.

ГАРАНТ рекомендует: обзор важных разъяснений Минтруда России и Роструда

ГАРАНТ рекомендует: обзор важных разъяснений Минтруда России и Роструда

Данный материал будет полезен не только кадровикам, но и бухгалтерам, которые рассчитывают зарплату и другие выплаты.

Правительство РФ переходит на дистанционный режим работы

Правительство РФ переходит на дистанционный режим работы

Также поручено перевести максимальное количество сотрудников Аппарата Правительства, федеральных органов власти и Аналитического центра при Правительстве на удаленный режим работы.