Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Необходимо ли в графике отпусков определять конкретные периоды, в которые предоставляются части отпуска, их продолжительность? Если в графике отпусков указана полная продолжительность отпуска, можно ли в последующем разделить его на части?

Необходимо ли в графике отпусков определять конкретные периоды, в которые предоставляются части отпуска, их продолжительность? Если в графике отпусков указана полная продолжительность отпуска, можно ли в последующем разделить его на части?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: