Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком. В феврале она хочет выйти их отпуска по уходу за ребенком и сразу взять очередной отпуск. В предшествующие отпуску 12 месяцев у нее не было заработка. Какой период следует брать в качестве расчетного для определения среднего заработка при расчете отпускных?

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком. В феврале она хочет выйти их отпуска по уходу за ребенком и сразу взять очередной отпуск. В предшествующие отпуску 12 месяцев у нее не было заработка. Какой период следует брать в качестве расчетного для определения среднего заработка при расчете отпускных?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: