Новости и аналитика Новости Несчастный случай вследствие общего заболевания может быть квалифицирован как несчастный случай на производстве

Несчастный случай вследствие общего заболевания может быть квалифицирован как несчастный случай на производстве

Несчастный случай вследствие общего заболевания может быть квалифицирован как несчастный случай на производстве
© SuperOhMo / Фотобанк Фотодженика

Если причина смерти работника – общее заболевание, это не всегда значит, что несчастный случай не связан с производством.

Родственники умершего гражданина обратились с требованиями к его работодателю. Как указали истцы, гражданин трудился вахтовом методом на строительном объекте компании-ответчика. Во время работы с ним произошел несчастный случай: он потерял сознание, был доставлен в больницу и там умер. Работодатель отказался признать произошедшее несчастным случаем на производстве, т. к. в меддокументах в качестве причины смерти указали внутримозговое кровоизлияние, т. е. общее заболевание.

Три инстанции отказали истцам. ВС РФ отправил дело на пересмотр (Определение СК по гражданским делам ВС РФ от 20 июня 2022 г. № 35-КГ22-2-К2).

Гражданина приняли в компанию на должность бетонщика, а затем направили работать вахтовым методом монтажником. Ответчик ссылался на то, что этот сотрудник изначально проходил медосмотр при поступлении на работу.

Как сдавать отчетность по страхованию от несчастных случаев и профзаболеваний (форма 4-ФСС), узнайте в Энциклопедии решений системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
Получить доступ

Между тем лица, направляемые на работу вахтовым методом, до ее начала должны пройти медосмотр, чтобы исключить наличие противопоказаний для ее выполнения. Работодатель отвечает за прохождение таких осмотров.

ТК РФ закрепляет исчерпывающий перечень несчастных случаев, которые могут квалифицироваться, как не связанные с производством. Среди них – смерть из-за общего заболевания. Вместе с тем в зависимости от конкретных обстоятельств несчастный случай со смертельным исходом можно квалифицировать как произошедший на производстве, несмотря на то, что причиной смерти в медзаключении указали общее заболевание.

В данном деле суды не выяснили все обстоятельства. В частности, не установили, могли ли вредные и (или) опасные производственные факторы, сопряженные с работой, способствовать наступлению несчастного случая.

Документы по теме:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации

Читайте также:

Несчастный случай во время междусменного отдыха вахтового работника относится к страховым

Несчастный случай во время междусменного отдыха вахтового работника относится к страховым

ФСС России счел получение травмы в общежитии работодателя во время междусменного отдыха недостаточным для квалификации несчастного случая как страхового, но суд признал отказ незаконным.

Получение травмы во время корпоративного мероприятия признали несчастным случаем на производстве

Получение травмы во время корпоративного мероприятия признали несчастным случаем на производстве

Изначально ФСС России посчитал, что в таком случае нельзя вести речь о несчастном случае на производстве, но кассационный суд с такой позицией не согласился.

Суд признал необходимость проведения внеочередной проверки знаний по охране труда

Суд признал необходимость проведения внеочередной проверки знаний по охране труда

В связи с производственной травмой водителя-инкассатора в банке была проведена проверка, в ходе которой было выявлено, что с водителем не проводили внеочередную проверку знаний требований охраны труда в связи с новыми Правилами по охране труда на автотранспорте.

Расширен перечень предупредительных мер по сокращению производственного травматизма, покрываемых за счет страховых взносов

Расширен перечень предупредительных мер по сокращению производственного травматизма, покрываемых за счет страховых взносов

Соответствующий Приказ Минтруда России от 2 марта 2022 г. № 97н вступает в силу с 1 июля 2022 года.