Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Трудовой договор заключен 22 июля. В договоре указано, что работник приступает к выполнению обязанностей 26 июля. Когда необходимо провести вводный инструктаж по охране труда? Можно ли инструктаж провести 25 июля, то есть до того, как работник приступит к работе?

Трудовой договор заключен 22 июля. В договоре указано, что работник приступает к выполнению обязанностей 26 июля. Когда необходимо провести вводный инструктаж по охране труда? Можно ли инструктаж провести 25 июля, то есть до того, как работник приступит к работе?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: