Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

ГАРАНТ. Рубрика «Труд» от 26 апреля 2019

Письмо отображается некорректно? Посмотрите исходную версию на сайте!



Присоединяйтесь к нам в: ГАРАНТ в КонтактеГАРАНТ в Facebook ГАРАНТ в TwitterГАРАНТ в ОдноклассникахГАРАНТ в Инстаграме ГАРАНТ в Telegram

 

Новости

26 апреля 2019

7 важных правовых событий недели

7 важных правовых событий недели:

  • как изменится плата за вывоз ТКО для граждан после 1 мая
  • законно ли увольнение, если работник написал заявления на отпуск и на увольнение в последний день отпуска, а потом передумал увольняться
  • что вошло в постановление Пленума ВС РФ об особенностях разрешения споров по охране и защите интеллектуальных прав
  • правда ли, что гражданам нужно платить налоги на теплицы
  • как изменилось наказание для скрывшихся с места ДТП с 24 апреля
  • как изменятся положения о транспортном налоге, налоге на имущество организаций и какие льготы положены плательщикам земельного налога – разъяснения ФНС России
  • что появится в правилах железнодорожных перевозок пассажиров
Срок отработки по ученическому договору законом не ограничен Срок отработки по ученическому договору законом не ограничен
Минспорт России решил узаконить разрешение трудовых споров с участием спортсменов в арбитражах Минспорт России решил узаконить разрешение трудовых споров с участием спортсменов в арбитражах
Следующая рабочая неделя будет двухдневной для работников, трудящихся по пятидневной рабочей неделе Следующая рабочая неделя будет двухдневной для работников, трудящихся по пятидневной рабочей неделе

24 апреля 2019

Проверки в сфере спецоценки условий труда без взаимодействия с организациями и ИП: разработаны правила подготовки задания Проверки в сфере спецоценки условий труда без взаимодействия с организациями и ИП: разработаны правила подготовки задания
Работа сотрудников, трудящихся по шестидневной рабочей неделе в непраздничные майские выходные дни, оплачивается в обычном размере Работа сотрудников, трудящихся по шестидневной рабочей неделе в непраздничные майские выходные дни, оплачивается в обычном размере
Суд: не согласованные расходы на нужды учреждения работодатель может не возместить Суд: не согласованные расходы на нужды учреждения работодатель может не возместить
Мосгорсуд: в соглашение о расторжении трудового договора можно включить условие о выходном пособии Мосгорсуд: в соглашение о расторжении трудового договора можно включить условие о выходном пособии

Добавить ГАРАНТ.РУ в ваши источники

Аналитические статьи
Руководителям и HR на заметку! Автоматизируем расчет и начисление премий, формируем типовые и индивидуальные бонусные схемы

Реклама
Руководителям и HR на заметку! Автоматизируем расчет и начисление премий, формируем типовые и индивидуальные бонусные схемы
Один из самых действенных способов мотивации персонала – премирование на основе достигнутых показателей и с учетом объема выполненных задач и поручений. НО! Формирование бонусных схем, оценка выполнения сотрудниками KPI, расчет и утверждение бонусов – это трудоемкие процессы, требующие высокой квалификации. Эффективно управлять вознаграждениями поможет решение Bonus Management System (BMS) на базе системы БОСС-Кадровик.

Правовые консультации (практика)

23 апреля 2019

При реорганизации в форме присоединения одной организации к другой трудовые договоры с работниками не были прекращены, в трудовые книжки внесены записи о реорганизации. Нужно ли издавать приказ о переводе работника из одной организации в другую, если у него не поменялась должность? Если такой приказ нужен, то какая из организаций должна издать его - принимающая или переходящая? Нужна ли работнику еще одна запись в трудовую книжку о его переводе?

22 апреля 2019

Согласно положению об оплате труда работников автономного учреждения заработная плата каждого работника состоит из должностного оклада и стимулирующих выплат, в состав которых входит премия по итогам работы за месяц, которая рассчитывается в процентном отношении к окладу пропорционально отработанному времени либо в абсолютной величине. Премия начисляется в месяце, следующем за расчетным (месяцем позже). Работника привлекали к работе в выходной день на основании приказа автономного учреждения. Согласно ст. 153 ТК РФ и Постановлению Конституционного Суда РФ от 28.06.2018 N 26-П оплата труда за работу в выходной и праздничный день производится не менее чем в двойном размере, при этом наряду с тарифной частью заработной платы, исчисленной из дневной ставки (части оклада) включаются все компенсационные и стимулирующие выплаты, установленные системой оплаты труда. Нужно ли включать в расчет оплаты труда работника за работу в выходной день премию по итогам месяца (как в процентном отношении к окладу, так и в абсолютной величине) и в каком порядке?
Опрос

В майские праздники многие предпочитают отдыхать за городом, что часто сопровождается разведением огня. А знакомы ли Вы с правилами разведения костров на природе и дачных участках?

  • Да, я специально изучил соответствующие НПА
  • Нет, но всегда держу ситуацию под контролем
  • Собираюсь ознакомиться
  • Мне это не нужно (не развожу костры, всегда использую мангал)

Ответить

Тест

Включает ли в себя оплата за работу в выходной или нерабочий праздничный день компенсационные и стимулирующие выплаты?

Приглашаем пройти тест!

Инфографика

Профессиональный календарь на май 2019 года

Профессиональный календарь на май 2019 года
Он содержит сведения о датах сдачи отчетов и уплаты налогов в мае 2019 года, а также информацию о профессиональных праздниках.


Подписка на журнал "Законодательство".


 

 

Настроить параметры получения рассылки Вы можете, посетив раздел "Рассылки" в настройках Вашей личной страницы.

Ждем Ваши идеи и замечания по рассылке: editor@garant.ru. Реклама в рассылке: adv@garant.ru. Информационное сотрудничество: press@garant.ru. 

© ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ", 2019. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

 


Отказаться от получения рассылок
Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное