Новости и аналитика Горячие документы / Мониторинг законодательства Федеральные Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 25 октября 2018 г. N 661н "Об утверждении порядка, сроков и формы представления высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службе по труду и занятости уведомления об изменениях, внесенных в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов субъекта Российской Федерации, включенного в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, в части, касающейся перечня работодателей и (или) перечня должностей, профессий, специальностей, на которые предполагается привлечение работников, и перераспределения между работодателями средств, предусмотренных на предоставление финансовой поддержки"

Обзор документа

6 декабря 2018

gerb

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 25 октября 2018 г. N 661н "Об утверждении порядка, сроков и формы представления высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службе по труду и занятости уведомления об изменениях, внесенных в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов субъекта Российской Федерации, включенного в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, в части, касающейся перечня работодателей и (или) перечня должностей, профессий, специальностей, на которые предполагается привлечение работников, и перераспределения между работодателями средств, предусмотренных на предоставление финансовой поддержки"

Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 декабря 2018 г.
Регистрационный N 52866

     В соответствии с пунктом 4 статьи 22.3 Закона Российской Федерации
от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской
Федерации" (Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета
РСФСР, 1991, N 18, ст. 565; Собрание законодательства Российской
Федерации, 1996, N 17, ст. 1915; 2018, N 28, ст. 4154) по согласованию с
Министерством Российской Федерации по развитию Дальнего Востока
приказываю:
     Утвердить:
     Порядок и сроки представления высшим исполнительным органом
государственной власти субъекта Российской Федерации Министерству труда и
социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службе по труду и
занятости уведомления об изменениях, внесенных в региональную программу
повышения мобильности трудовых ресурсов субъекта Российской Федерации,
включенного в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение
трудовых ресурсов в которые является приоритетным, в части, касающейся
перечня работодателей и (или) перечня должностей, профессий,
специальностей, на которые предполагается привлечение работников, и
перераспределения между работодателями средств, предусмотренных на
предоставление финансовой поддержки (далее - уведомление), согласно
приложению N 1;
     форму уведомления согласно приложению N 2.

Министр                                                     М.А. Топилин


                                                           Приложение N 1
                                                   к приказу Министерства
                                                труда и социальной защиты
                                                     Российской Федерации
                                             от 25 октября 2018 г. N 661н

                      Порядок и сроки представления
высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской
 Федерации Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации и
   Федеральной службе по труду и занятости уведомления об изменениях,
    внесенных в региональную программу повышения мобильности трудовых
ресурсов субъекта Российской Федерации, включенного в перечень субъектов
 Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является
 приоритетным, в части, касающейся перечня работодателей и (или) перечня
    должностей, профессий, специальностей, на которые предполагается
привлечение работников, и перераспределения между работодателями средств,
         предусмотренных на предоставление финансовой поддержки

     1. Настоящий документ устанавливает порядок и сроки представления
высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской
Федерации Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации и
Федеральной службе по труду и занятости уведомления об изменениях,
внесенных в региональную программу повышения мобильности трудовых
ресурсов субъекта Российской Федерации, включенного в перечень субъектов
Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является
приоритетным (далее - региональная программа), в части, касающейся
перечня работодателей и (или) перечня должностей, профессий,
специальностей, на которые предполагается привлечение работников, и
перераспределения между работодателями средств, предусмотренных на
предоставление финансовой поддержки (далее соответственно - уведомление и
изменения).
     2. Уведомление оформляется по форме, предусмотренной приложением N 2
к настоящему приказу, в двух экземплярах: один - для Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации; один - для Федеральной службы по
труду и занятости.
     3. Данные, указанные в обоих экземплярах уведомления,
предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка, должны быть идентичны.
     4. Уведомление заполняется на основании положений вступившего в силу
нормативного правового акта, которым внесены изменения в региональную
программу.
     5. Уведомление подписывается высшим должностным лицом субъекта
Российской Федерации (руководителем высшего исполнительного органа
государственной власти субъекта Российской Федерации) или лицом,
исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской
Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной
власти субъекта Российской Федерации).
     6. Высший исполнительный орган государственной власти субъекта
Российской Федерации направляет уведомление в Министерство труда и
социальной защиты Российской Федерации и Федеральную службу по труду и
занятости с сопроводительным письмом не позднее пяти рабочих дней со дня
вступления в силу нормативного правового акта, которым внесены
соответствующие изменения в региональную программу.
     7. К уведомлению прилагаются:
     копия нормативного правового акта, которым внесены соответствующие
изменения в региональную программу;
     копии заключенных с работодателями, указанными в уведомлении,
соглашений об участии в региональной программе;
     пояснительная записка, содержащая краткое обоснование внесенных в
региональную программу изменений.
     8. Днем направления уведомления считается дата, указанная в
реквизитах сопроводительного письма.
     9. Уведомление и прилагаемые к нему документы, предусмотренные
пунктом 7 настоящего Порядка, представляются в Министерство труда и
социальной защиты Российской Федерации и Федеральную службу по труду и
занятости на бумажном носителе.
     10. Днем представления в Министерство труда и социальной защиты
Российской Федерации и Федеральную службу по труду и занятости
уведомления считается дата регистрации сопроводительного письма, которым
направлено данное уведомление, соответственно в Министерстве труда и
социальной защиты Российской Федерации и в Федеральной службе по труду и
занятости.

                                                           Приложение N 2
                                                   к приказу Министерства
                                                труда и социальной защиты
                                                     Российской Федерации
                                             от 25 октября 2018 г. N 661н

   Форма представляемого высшим исполнительным органом государственной
  власти субъекта Российской Федерации Министерству труда и социальной
  защиты Российской Федерации и Федеральной службе по труду и занятости
 уведомления об изменениях, внесенных в региональную программу повышения
мобильности трудовых ресурсов субъекта Российской Федерации, включенного
в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов
      в которые является приоритетным, в части, касающейся перечня
 работодателей и (или) перечня должностей, профессий, специальностей, на
которые предполагается привлечение работников, и перераспределения между
  работодателями средств, предусмотренных на предоставление финансовой
                                поддержки

                  Уведомление об изменениях, внесенных
_________________________________________________________________________
                  ____________________________________,
   (реквизиты нормативного правового акта, которым внесены изменения в
    региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов1)
                                    в
_________________________________________________________________________
                  ____________________________________,
 (наименование региональной программы и реквизиты нормативного правового
            акта, которым утверждена региональная программа)
          в части, касающейся перечня работодателей и (или) перечня
    должностей, профессий, специальностей, на которые предполагается
привлечение работников, и перераспределения между работодателями средств,
         предусмотренных на предоставление финансовой поддержки
     ______________________________________________________________
              (наименование субъекта Российской Федерации)
     Представляется в
_________________________________________________________________________
_________________
           (указывается наименование федерального органа исполнительной
власти, в который представляется уведомление)

+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+
| N  |Наимено- |Должности, | Числен-  |   Объем   |Наименова- |Должности,|Численность|Объем средств| Краткое |
|п/п |  вание  |профессии, |  ность   |  средств  |    ние    |профессии,|работников,|  бюджетов   |описание |
|    |организа-|специально-| работни- | бюджетов  |организации|специаль- |предполага-|  бюджетной  | измене- |
|    |   ции   |  сти, на  |   ков,   | бюджетной |   (ФИО)   |  ности,  |  емых к   |   системы   |  ний,   |
|    |  (ФИО)  |  которые  |предпола- |  системы  |работодате-|на которые|привлечению| Российской  |внесенных|
|    |работода-|предполага-| гаемых к |Российской |    ля,    |предпола- | в рамках  | Федерации,  |    в    |
|    |  теля,  |   лось    |привлече- |Федерации, |включенного|  гается  |региональ- | необходимых |региона- |
|    |включен- |привлечение|  нию в   |необходимых|     в     |привлече- |    ной    |     для     |  льную  |
|    | ного в  |работников |  рамках  |    для    |региональ- |   ние    | программы |предоставле- |програм- |
|    |региона- | в рамках  |региональ-|предостав- |    ную    |работников|    по     |     ния     |   му,   |
|    |  льную  |региональ- |   ной    |   ления   |программу, | в рамках |должности, | финансовой  |коммента-|
|    |программу|    ной    |программы |финансовой | с учетом  |региональ-|профессии, |  поддержки  |  рий к  |
|    |первона- | программы |    по    | поддержки |внесенных в|   ной    |специально-|работодателю |приведен-|
|    | чально  |первонача- |должности,|работодате-|    нее    |программы,|  сти, с   |  в рамках   |   ным   |
|    |         |   льно    |профессии,|лю в рамках| изменений | с учетом |  учетом   |региональной |изменени-|
|    |         |           |специаль- |региональ- |           |внесенных |внесенных в|программы, с |   ям    |
|    |         |           |  ности   |    ной    |           |  в нее   |    нее    |   учетом    |         |
|    |         |           |первонача-| программы |           |изменений | изменений | внесенных в |         |
|    |         |           |   льно   |первонача- |           |          |           |     нее     |         |
|    |         |           |          |   льно    |           |          |           | изменений,  |         |
|    |         |           |          |   (тыс.   |           |          |           |(тыс. рублей)|         |
|    |         |           |          |  рублей)  |           |          |           |             |         |
|----+---------+-----------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |    1    |     2     |    3     |     4     |     5     |    6     |     7     |      8      |    9    |
|----+---------+-----------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
| 1. |Работода-|должность, |          |           |           |должность,|           |             |         |
|    |тель     |профессия, |          |           |           |профессия,|           |             |         |
|    |         |специаль-  |          |           |           |специаль- |           |             |         |
|    |         |ность      |          |           |           |ность     |           |             |         |
|    |         |-----------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |         |должность, |          |           |           |должность,|           |             |         |
|    |         |профессия, |          |           |           |профессия,|           |             |         |
|    |         |специаль-  |          |           |           |специаль- |           |             |         |
|    |         |ность      |          |           |           |ность     |           |             |         |
|----+---------------------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |Всего                |          |           |           |          |           |             |         |
|----+---------------------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
| 2. |Работода-|должность, |          |           |           |должность,|           |             |         |
|    |тель     |профессия, |          |           |           |профессия,|           |             |         |
|    |         |специаль-  |          |           |           |специаль- |           |             |         |
|    |         |ность      |          |           |           |ность     |           |             |         |
|    |         |-----------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |         |должность, |          |           |           |должность,|           |             |         |
|    |         |профессия, |          |           |           |профессия,|           |             |         |
|    |         |специаль-  |          |           |           |специаль- |           |             |         |
|    |         |ность      |          |           |           |ность     |           |             |         |
|----+---------------------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |Всего                |          |           |           |          |           |             |         |
|----+---------------------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |...                  |          |           |           |          |           |             |         |
|----+---------------------+----------+-----------+-----------+----------+-----------+-------------+---------|
|    |Всего по региональной|          |           |           |          |           |             |         |
|    |программе            |          |           |           |          |           |             |         |
+------------------------------------------------------------------------------------------------------------+

 Высшее должностное лицо субъекта Российской
 Федерации (руководитель высшего
 исполнительного органа государственной
 власти субъекта Российской Федерации)
                                             -------------- ------------------------------ "__"   -------------
                                               (подпись)               (Ф.И.О.)                      (дата)


 Исполнитель
             ------------------------ ----------------------- -------------------------------
                   (должность)               (Ф.И.О.)              (контактный телефон)



------------------------------
     1 Далее - региональная программа

Обзор документа

Минтруд утвердил форму уведомления об изменении региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов.
Регионы, в которые трудовые ресурсы привлекаются в приоритетном порядке, обязаны уведомлять Минтруд и Роструд об изменении программ повышения мобильности трудовых ресурсов. Поправки касаются перечня работодателей и (или) должностей, профессий, специальностей, на которые планируется привлекать работников, и перераспределения между работодателями средств финансовой поддержки.
Минтруд утвердил форму уведомления и порядок его предоставления.
Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 декабря 2018 г. Регистрационный № 52866.
Назад