Пособие по беременности и родам (так называемые "декретные") по смыслу Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" – это компенсация утраченного заработка, предназначенная исключительно женщине. Выплачивается оно на основании больничного листа и при условии, что будущая мама застрахована в системе социального страхования. Мужчина не имеет права на такую выплату ни при каких обстоятельствах. Об этом россиянам напомнили в официальном канале единого портала госуслуг в мессенджере МАХ.

Для нетрудоустроенной женщины "декретные" согласно законодательству не предусмотрены. Однако она может претендовать на единое пособие, которое назначается с учетом комплексной оценки нуждаемости семьи. Его можно получать, начиная с месяца постановки на учет по беременности.

После рождения ребенка работающий отец в соответствии с Федеральным законом от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" имеет право на:

• единовременное пособие при рождении ребенка;
• ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 40% от своего среднего заработка, при этом он может продолжать работать полный день.

Дополнительно семья может оформить ежемесячное пособие на ребенка до 17 лет и выплату из средств материнского капитала, если соблюдены все условия. Подать заявление на единое пособие для беременных и семей с детьми можно в личном кабинете быстро на портале госуслуг.