(1).jpg)
8 мая 2013
|
ГАРАНТ. Всероссийские спутниковые онлайн-семинары от 08.05.2013 Горячие документы | Бизнес-справки | Информация Минфина | Аудио и видео | Форум юристов | |||||
|
|||||
Уважаемые коллеги! Всероссийские спутниковые онлайн-семинары – отличная возможность для профессионального роста и получения авторитетных консультаций из первых рук. Уникальность проекта заключается в том, что его участником можно стать, находясь практически в любой точке страны (список городов смотрите здесь). Благодаря современным спутниковым технологиям вы в режиме реального времени сможете задать лектору вопрос и получить на него исчерпывающий ответ. Семинары проводятся несколько раз в месяц в Москве и транслируются на регионы России. Лучшие лекторы, ведущие специалисты в соответствующих областях рассказывают о новшествах в законодательстве и актуальных проблемах. Для того чтобы принять участие в семинаре в своем городе, необходимо посетить специально оборудованный зал официального партнера компании "Гарант". Задавайте вопросы, общайтесь с коллегами, обменивайтесь мнениями! Члены ИПБ России смогут зачесть посещение семинаров в счет ежегодной программы повышения квалификации. Выдается соответствующий сертификат. Участники размещения заказа и заказчики смогут пройти обучение работе на электронных сервисах "Сбербанк-АСТ" по методикам ЗАО "Сбербанк-АСТ" и получить именной сертификат. 21 мая 2013 Программа Всероссийского спутникового онлайн-семинара 21.05.13 г. По исследованиям, проведенным учеными Гарвардского университета, показали, что такой параметр как IQ сотрудника в достижении успеха оказался сильно переоцененным и в действительности не превышает 20%. Выяснилось, что эмоциональный интеллект - EQ, является более надежным показателем успеха. Исследование Egon Zehnder International рассмотрело 515 руководителей компаний Германии, Японии, Латинской Америки и установило, что руководители, обладающие высоким уровнем EQ, добивались успеха в 75% случаев. Навыки эмоционального интеллекта не являются врожденными. Эти способности можно развивать. Развитие EQ в бизнесе повышает эффективность лидерства. 1. Составляющие эмоционального интеллекта: 1.1 Самоосознание Осознание собственной внутренней структуры Личностная зрелость 1.2 Управление собой Самомотивация Саморегуляция Ресурсирование себя Наращивание энергетического потенциала 1.3 Социальная осведомленность Понимание мотивации поведения других людей «Прочтение» склонности людей к определенным типа взаимодействия в коллективе 1.4 Способность налаживать отношения Бесконфликтная коммуникация Влияние В рамках данного мастер класса участники ознакомятся с авторской интерпретацией темы эмоционального интеллекта; наряду с информационными блоками участникам будут предложены тестовые методики для самодиагностики и определения ближайших зон развития. 2. Ответы на вопросы участников Всероссийского спутникового онлайн-семинара. 23 мая 2013 10.00 - 14.00 (мск) Выступление Д.ю.н., д.м.н. по специальности ''организация здравоохранения'', к.м.н. по специальности ''хирургия'', профессора РМАПО, действительного члена Всемирной ассоциации медицинского права (WAML), члена Общероссийской общественной организации ''Ассоциация юристов России'' Александра Николаевича ПИЩИТЫ на тему ''Выполнение норм закона о персональных данных (152-ФЗ) в медицинских учреждениях''. Программа Всероссийского спутникового онлайн-семинара 23.05.13 г. 1. Понятие конфиденциальности. 2. Виды конфиденциальной информации. 3. Соотношение понятий: персональные данные, врачебная тайна, данные персонифицированного учета. 4. Действия, совершаемые с персональными данными пациента при осуществлении медицинской деятельности. 5. Субъекты, участвующие в обороте конфиденциальной информации пациента. 6. Законодательные требования к обработке персональных данных пациентов. 7. Юридический регламент обработки персональных данных пациентов при оказании медицинской помощи. 8. Доступ третьих лиц к персональным данным пациентов. 9. Меры правового и организационного порядка, применяемые медицинскими организациями для защиты персональных данных пациентов. 10. Ответственность медицинских работников (организаций) при нарушениях конфиденциальности. 11. Ответы на вопросы участников Всероссийского спутникового онлайн-семинара. 28 мая 2013 10.00 - 15.00 (мск) Семинар по методикам ЗАО ''Сбербанк-АСТ'' для Специалистов, отвечающих за размещение заказа автономных учреждений, унитарных (казенных) предприятий, государственных компаний и корпораций, субъектов естественных монополий. Выступление Начальника Отдела регионального развития Дирекции по развитию ЗАО "Сбербанк-АСТ" Ульяны Александровны ХОМУТОВОЙ и Руководителя направления Отдела регионального развития Дирекции по развитию ЗАО "Сбербанк-АСТ" Татьяны Валерьевны КАСЬКОВОЙ на тему ''Размещение заказа автономными учреждениями, унитарными (казенными) предприятиями, государственными компаниями и корпорациями в соответствии с требованиями Федерального закона Российской Федерации от 18 июля 2011 г. N 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц". Практика работы на Универсальной торговой площадке ЗАО ''Сбербанк-АСТ''. Программа 1-й части семинара: 1. Общие положения Федерального закона "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц" от 18.07.2011г. № 223-ФЗ: Обзор основных положений №223-ФЗ. Основные требования закона. Новые обязанности государственных и муниципальных унитарных предприятий, автономных учреждений, государственных компаний и корпораций и субъектов естественных монополий при осуществлении закупок. Порядок вступления в силу закона №223-ФЗ. 2. Информационное обеспечение закупки: Обязанности по размещению заказчиками в сети "Интернет" информации о закупках. Рекомендации по выбору заказчиком способов закупок и условий их применения. Установление в положении о закупке единых требований к процедурам закупки. 3. Положение о закупке: Рекомендации к составлению Положения о закупке. Содержание Положения о закупке. 4. Способы закупки товаров, работ, услуг: Установленные способы закупки. Иные способы закупки Порядок и особенности проведения закупок согласно выбранным способам. Порядок подачи заявок на участие в закупках в зависимости от способа проведения закупки. 5. Участники закупки: Требования к участникам закупки Реестр недобросовестных поставщиков Приоритет товаров (работ, услуг) российского происхождения 6. Защита интересов участников торгов: Обжалование в антимонопольных органах и в суде действий (бездействий) заказчика, совершенных при закупке товаров, работ, услуг. Защита интересов поставщиков. Программа 2-й части семинара: Знакомство с Универсальной торговой площадкой ЗАО "Сбербанк-АСТ". Демонстрация секции для проведения закупок 223-ФЗ. Основные способы закупок в электронной форме на Универсальной торговой площадке "Сбербанк-АСТ". 3-я часть семинара проводится представителями партнерских организаций компании "Гарант" - аккредитованными преподавателями ЗАО "Сбербанк-АСТ". Практика работы на Универсальной торговой площадке ЗАО "Сбербанк-АСТ". 30 мая 2013 10.00 - 14.00 (мск) Выступление Юриста, консультанта, автора и ведущей семинаров и тренингов по трудовому праву с многолетним опытом работы на руководящих должностях в государственных инспекциях труда Москвы и Санкт-Петербурга Яны Викторовны МЕТЕЛЁВОЙ на тему ''Иностранные работники в 2013 году: что нужно знать работодателю''. Программа Всероссийского спутникового онлайн-семинара 30.05.13 г. 1. Категории иностранных граждан по статусу пребывания в России: постоянно проживающие, временно проживающие и временно пребывающие, их права и обязанности. Особенности оформления разрешений для каждой категории. НОВОЕ для временно проживающих. 2. Особенности оформления иностранных работников аккредитованных филиалов и представительств иностранных юридических лиц. Новые требования к трудовому договору. 3. Квоты на привлечение иностранных работников в 2013 году - территориальные (по субъектам РФ для граждан ближнего и дальнего зарубежья) и профессиональные (розничная торговля и спорт). Обязательность корректировки квот в сторону увеличения и уменьшения. Учет региональных особенностей в квотировании. Обязательность налогового учета работодателей во всех регионах оформления квот. Проверки перед квотированием. 4. Новый перечень квалифицированных специалистов на 2013 год. 5. Общий порядок оформления разрешений работников из визовых и безвизовых стран. Новые правила оформления разрешений на привлечение и разрешений на работу. Случаи требования о знании русского языка иностранным работникам. Легализация документов, признание эквивалентности профессионального образования. 6. Обязанности работодателей по уведомлению о привлечении иностранных работников и проведению медицинских осмотров. 7. Порядок въезда-выезда иностранных работников с визовым порядком въезда. 8. Гражданско-правовые отношения с иностранными работниками и ПБОЮЛ.- плюсы и минусы. Новые проекты изменений Трудового кодекса и КоАП РФ о запрете использования лизинга персонала и заключения гражданско-правовых договоров. 9. Ответы на вопросы участников Всероссийского спутникового онлайн-семинара. |
|||||
Читайте новости ИА "ГАРАНТ" в Facebook |
|||||
Примите участие в опросе: Знаете ли вы о том, что в течение 2013 года должны перевести формирование страховых пенсионных отчислений в НПФ в размере 6% или оставить отчисления в ПФР в размере 2% (изменения начнут действовать с 1 января 2014 года)?
|
|||||
ПРАВОВОЙ КОНСАЛТИНГ Бухучет и отчетность Организация имеет на складе специальную одежду, которая не нужна организации - она в дальнейшем не будет выдаваться работникам в связи с изменением норм выдачи. С поставщиком достигнута договоренность об обмене неиспользованных остатков на новую специальную одежду. Специальная одежда на данный момент учтена в составе материально-производственных запасов (счет 10). Как правильно отразить в бухгалтерском учете хозяйственные операции, возникающие в случаях равноценного и неравноценного обмена? Налоги и налогообложение Вправе ли организация учесть в расходах для целей налогообложения прибыли стоимость сырья, списываемого по истечении сроков хранения? Сырье - это химические реагенты, сроки годности (хранения) на которые установлены внутренними документами организации. Гражданское право Может ли коммерческая организация (ООО), не являющаяся аудиторской, проводить аудит сторонних организаций, не сопровождающийся выдачей аудиторского заключения? Имеет ли при этом значение наличие или отсутствие соответствующих кодов ОКВЭД в уставе или ЕГРЮЛ общества? Каков порядок оформления результатов данной деятельности? Каким документом может быть подтвержден факт оказания данных услуг? Трудовое право Офис и арендуемый организацией склад находятся в разных районах города Москвы. В трудовых договорах с работниками в качестве места работы указан адрес офиса. В офисе в течение примерно 6 месяцев будет проводиться капитальный ремонт. В этот период часть сотрудников будет работать дома, а часть - на территории арендуемого склада. По месту нахождения склада организация создала обособленное подразделение, уведомив об этом налоговый орган. Как следует документально оформить тот факт, что часть сотрудников будет работать дома, а часть - на территории арендуемого склада? Следует ли уведомлять налоговый орган о переводе работников в другое структурное подразделение или о выполнении ими работы на дому? Госзакупки Необходимо ли проводить торги в соответствии с положениями Федерального закона от 26.07.2006 N 135-ФЗ "О защите конкуренции" и Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" в случае, когда муниципальное казенное учреждение планирует арендовать помещение (здание)? Бухгалтерский учет в бюджетной сфере На какую подстатью КОСГУ учреждению следует отнести расходы на изготовление брошюр в типографии? |
|||||
СОБЫТИЯ 24-26 мая 2013 г., Москва, Конференция "Российская неделя маркетинга 2013". Подробнее 30 – 31 мая 2013 г., Москва, Infor-media Russia проведет VII Всероссийский Налоговый конгресс. Подробнее 08 —12 июля 2013 г., Москва, семинар "Эффективная договорная работа: актуальные вопросы реформы ГК РФ и судебной практики". Подробнее |
|||||
Подписка на журналы "Актуальная бухгалтерия", "Законодательство".
|
|||||
(c) ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ", 2013. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ. |
|||||
