Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

ГАРАНТ. Ежедневный мониторинг московского законодательства от 15 декабря 2025

Письмо отображается некорректно? Посмотрите исходную версию на сайте!


ГАРАНТ. Ежедневный мониторинг московского законодательства от 15.12.2025

Горячие документы Информация Минфина
и ФНС
Бизнес-справки Бланки документов Форум

 


Присоединяйтесь к нам в: ГАРАНТ в Контакте ГАРАНТ в Telegram ГАРАНТ в Одноклассниках

Горячие московские документы

Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2026 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей
Москва утвердила МРОТ на 2026 год.
Минимальная заработная плата с 1 января 2026 года установлена в размере 39 730 рублей.
Размер минимальной заработной платы включает минимальную сумму выплат работнику, отработавшему месячную норму рабочего времени, установленную законодательством РФ, и исполнившему свои трудовые обязанности (нормы труда), включающую тарифную ставку (оклад) или оплату труда по бестарифной системе, а также доплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат, производимых в соответствии со статьями 147 и 151 - 154 Трудового кодекса РФ.
Соглашение распространяется на работодателей, осуществляющих деятельность на территории города Москвы, присоединившихся в порядке, предусмотренном статьей 133.1 Трудового кодекса РФ.

Соглашение между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей о внесении изменений в Московское трехстороннее соглашение на 2025 - 2027 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей
Об обеспечении согласования интересов работников, работодателей и органов исполнительной власти города Москвы.
Изменением установлено, что с учетом социально-экономических условий в городе Москве может быть принято решение об установлении размера минимальной заработной платы в городе Москве на очередной год в размере, превышающем размер минимальной заработной платы, рассчитанный в порядке, предусмотренном Московским трехсторонним соглашением на 2025 - 2027 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей.

Клуб "Мой ГАРАНТ"

Присоединяйтесь к клубу

Присоединяйтесь к клубу "Мой ГАРАНТ"!
Для членов клуба: доступ к системе ГАРАНТ по номеру телефона, удобное мобильное приложение, курсы повышения квалификации на специальных условиях и другие возможности.
Вступить в Клуб
Вопросы и ответы Правового консалтинга

Бухучет и отчетность

Нарушение срока поставки товара по контракту (44-ФЗ)
Размер пеней должен определяться исходя из цены контракта, уменьшенной на стоимость поставленного товара. Обязанность оплатить поставленный товар возникнет у заказчика после поставки всего предусмотренного контрактом товара либо после расторжения контракта. Заказчик вправе обратиться в суд с иском о...

Налоги и налогообложение

О налоговом учете расходов на рекламу в сети Интернет
С 2025 года при расчете налога на прибыль не учитываются расходы рекламодателей на распространение рекламы в сети Интернет, если (п. 44 ст. 270 НК РФ): - информация о такой рекламе не была представлена в Роскомнадзор в порядке, установленном ст. 18.1 Федерального закона от 13.03.2006 N 38-ФЗ "О рекламе";...

Гражданское право

Выполнение лидером коллективного участника всего объема работ в случае отказа участника от заключения договора
К сожалению, дать однозначный ответ на поставленный вопрос не представляется возможным. Поясним почему. Прежде всего отметим, что Федеральный закон от 18.07.2011 N 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц" (далее - Закон N 223-ФЗ) устанавливает только общие принципы закупки...

Трудовое право

Организация собирается уволить работника, который является членом профсоюза, по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В профсоюз направлен запрос мотивированного мнения по почте, однако запрос остается невостребованным. Дополнительно также направили документы по электронной почте, но получение также не подтверждено. Как считаются сроки в данной ситуации? Что является доказательством получения профсоюзом запроса? Как соблюсти сроки увольнения?
В соответствии с частью первой ст. 373 ТК РФ при принятии решения о возможном расторжении трудового договора в соответствии с пунктом 5 части первой ст. 81 ТК РФ (т.е. в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание)...

Малый бизнес

Какой срок полезного использования установить высокопрочным бетонным полам в производственном помещении?
Классификация основных средств, включаемых в амортизационные группы (далее - Классификация), утверждена постановлением Правительства РФ от 01.01.2002 N 1. Классификацией к пятой группе (имущество со сроком полезного использования свыше 7 лет до 10 лет включительно) отнесены площадки производственные...


Подписка на журнал "Законодательство"

Информация о контрагентах – Экспресс Проверка, мониторинг закупок – Экспресс Тендер


 

События

17 декабря 2025 г. Презентация "СРЕДА для СВОИХ" — образовательное сообщество и профессиональное комьюнити для HR. Подробнее.

18 декабря 2025 г. Выставка-конференция Franch Summit. Подробнее.

23 декабря 2025 г. Онлайн-конференция "Бизнес-риски 360° - ответственность должностных лиц". Подробнее.

 

Настроить параметры получения рассылки Вы можете, посетив раздел "Рассылки" в настройках Вашей личной страницы.

Ждем Ваши идеи и замечания по рассылке: editor@garant.ru. Реклама в рассылке: adv@garant.ru. Информационное сотрудничество: press@garant.ru. 

© ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ", 2025. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

 

Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное