(1).jpg)
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 27 августа 2008 г. № 459 «Об утверждении комплекса мер, направленных на повышение эффективности управления миграционными процессами, а также на решение вопросов трудоустройства, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет»
Во исполнение п. 1 Перечня поручений Президента Российской Федерации Д.А. Медведева от 22 апреля 2008 г. N Пр-746 приказываю:
1. Утвердить по согласованию с Министерством связи и массовых коммуникаций Российской Федерации комплекс мер, направленных на повышение эффективности управления миграционными процессами, а также на решение вопросов трудоустройства, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет», согласно приложению.
2. Ответственный за реализацию настоящего приказа директор Департамента информатизации О.В. Симаков.
3. Контроль за выполнением приказа возложить на заместителя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации B.C. Белова
| Министр | Т. Голикова |
Приложение
к приказу Министерства здравоохранения
и социального развития РФ
от 27 августа 2008 г. N 459
Комплекс мер, направленных на повышение эффективности управления миграционными процессами, а также на решение вопросов трудоустройства, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет»
| N п/п | Перечень мероприятий | Сроки исполнения | Исполнители |
|---|---|---|---|
| 1. Первоочередные мероприятия (2008 - 2009 годы) | |||
| 1.1. | Разработка проектных документов по созданию автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | ||
| Разработка предложений по созданию автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | ноябрь 2008 года | Минздравсоцразвития России ФМС России Минкомсвязь России | |
| Разработка проекта концепции автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | июнь 2009 года | Минздравсоцразвития России ФМС России Минкомсвязь России | |
| Подготовка системного проекта автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | август 2009 года | Минздравсоцразвития России ФМС России Минкомсвязь России | |
| Подготовка технического проекта автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | декабрь 2009 года | Минздравсоцразвития России ФМС России Минкомсвязь России | |
| 1.2. | Сопровождение существующих информационных систем | ||
| Сопровождение и развитие существующего автоматизированного информационного комплекса «Миграционные квоты» с учетом перспектив развития автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2009 год | Минздравсоцразвития России ФМС России Минкомсвязь России | |
| 2. Мероприятия на среднесрочную перспективу (2010 - 2012 годы) | |||
| 2.1. | Создание инфраструктуры автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | ||
| Создание инфраструктуры федерального сегмента автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России | |
| Разработка типового программно-технического комплекса автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России | |
| Обеспечение доступа субъектов Российской Федерации к автоматизированной информационной системе в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет» | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Организация сбора и ввода данных о вакансиях, заявленных работодателями в органы службы занятости, перспективной потребности работодателей в рабочей силе, численности и структуре рабочих мест, движении рабочей силы, подготовке кадров в учреждениях профессионального образования, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет» | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Организация сбора и ввода данных о развитии систем оплаты труда работников бюджетных учреждений и внебюджетного сектора, ситуации с задолженностью по оплате труда в субъектах Российской Федерации | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Организация сбора и ввода данных о состоянии условий и охраны труда, производственном травматизме и профессиональных заболеваниях | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Организация сбора и ввода данных о развитии социального партнерства в регионах, заключении региональных соглашении и коллективных договоров, трудовых спорах и забастовках | 2010 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Апробация типового программно-технического комплекса автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями на территории пилотных субъектов Российской Федерации | 2011 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Ввод в опытную эксплуатацию автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2011 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России | |
| 2.2 | Развитие автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | ||
| Развитие инфраструктуры автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2011 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России | |
| Тиражирование типового программно-технического комплекса автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства, на территории субъектов Российской Федерации | 2012 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | |
| Проведение сертификации автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства, в соответствии с требованиями по информационной безопасности | 2012 год | Минздравсоцразвития России ФСБ России ФСТЭК России Минкомсвязь России | |
| Ввод в промышленную эксплуатацию автоматизированной информационной системы в сфере управления трудовой миграцией и трудовыми отношениями, в том числе в области оплаты и охраны труда, социального партнерства | 2012 год | Минздравсоцразвития России Минкомсвязь России | |
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 27 августа 2008 г. N 459 «Об утверждении комплекса мер, направленных на повышение эффективности управления миграционными процессами, а также на решение вопросов трудоустройства, в том числе с использованием для этих целей возможностей сети «Интернет»
Текст приказа официально опубликован не был
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
