Приказ Федеральной налоговой службы от 3 сентября 2019 г. № ММВ-7-5/438@ "Об утверждении показателей эффективности деятельности учреждений, находящихся в ведении Федеральной налоговой службы, и работы их руководителей" (не вступил в силу)
В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 33, ст. 3852, № 40, ст. 4544; 2010, № 52 (ч. 1), ст. 7104; 2012, № 21, ст. 2652, № 40, ст. 5456; 2013, № 5, ст. 396; 2014, № 4, ст. 373; 2016, № 51, ст. 7391; 2017, № 47, ст. 6985; 2018, № 47, ст. 7262; 2019, № 4, ст. 338), пунктом 7 Положения о Федеральной налоговой службе, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2004 г. № 506 "Об утверждении Положения о Федеральной налоговой службе" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 40, ст. 3961; официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 29.08.2019), приказываю:
1. Утвердить показатели эффективности деятельности учреждений, находящихся в ведении Федеральной налоговой службы, и работы их руководителей:
федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений Федеральной налоговой службы согласно приложению № 1 к настоящему приказу;
федерального бюджетного детского оздоровительного учреждения "Детский оздоровительный лагерь "Березка" Федеральной налоговой службы" согласно приложению № 2 к настоящему приказу;
федеральных государственных бюджетных учреждений дополнительного профессионального образования Федеральной налоговой службы согласно приложению № 3 к настоящему приказу;
федерального казенного учреждения "Налог-Сервис" Федеральной налоговой службы (г. Москва) согласно приложению № 4 к настоящему приказу;
федерального казенного учреждения "Объединенная дирекция единого заказчика Федеральной налоговой службы" согласно приложению № 5 к настоящему приказу.
2. Признать утратившим силу приказ ФНС России от 20 августа 2009 г. № ММ-7-5/425@ "Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Федеральной налоговой службы" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 8 октября 2009 г., регистрационный № 14987).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Федеральной налоговой службы, координирующего вопросы финансово-экономического обеспечения деятельности центрального аппарата Федеральной налоговой службы, ее территориальных органов, организаций, находящихся в ведении Федеральной налоговой службы.
Руководитель Федеральной налоговой службы |
М.В. Мишустин |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 ноября 2019 г.
Регистрационный № 56581
Приложение № 1
к приказу ФНС России
от 03.09.2019 г. № ММВ-7-5/438@
Показатели
эффективности деятельности федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений Федеральной налоговой службы и работы их руководителей
№ п/п | Наименование показателя | Единица измерения | План, норматив | Факт | Формула расчета значения показателя (баллы) | Оценка структурного подразделения, баллы (максимальная оценка) | Структурные подразделения, ответственные за анализ показателя |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
I. Показатели эффективности деятельности федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений Федеральной налоговой службы | |||||||
1. | Эффективность работы учреждения по оказанию государственных услуг (выполнению государственного задания) | значение, установленное государственным заданием на соответствующий отчетный период (первый квартал, полугодие, 9 месяцев, год) | 15 баллов при достижении значения, установленного государственным заданием; 0 баллов при не достижении значения, установленного государственным заданием (с учетом допустимого отклонения, устанавливаемого ежегодно государственным заданием) | 15 | Административно-контрольное управление | ||
2. | Соотношение размера средств от приносящей доход деятельности учреждения, направленных на оплату труда медицинского персонала, к общей потребности в средствах, необходимых для достижения значений, установленных "дорожной картой", указанной в графе 4 подпунктов 1.1.-1.3 Раздела 2 | доля | 1/3 от общего объема | равно или больше одной трети = 5 баллов; отклонение в меньшую сторону в пределах 10% = 1 балл; отклонение в меньшую сторону больше 10% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление | |
3. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки (предписание, представление) по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 1-3 нарушения (замечания) = 2 балла; 4 и более нарушений (замечаний) = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление | |
4. | Реализация Плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения (План): | среднее арифметическое значение показателей: подпунктов 4.2 - 4.5 (первый - третий кварталы); подпунктов 4.1 - 4.5 (четвертый квартал) | 5 | Финансовое управление | |||
4.1. | Выполнение Плана по доходам и расходам (годовой показатель) | % | 100% от значений, установленных Планом по каждому источнику поступлений (стр. 100) и выплат (стр. 200) | рассчитывается среднее арифметическое значение выполнения всех показателей Плана (поступления, выплаты): 90% и более = 5 баллов; менее 90% = 0 баллов | |||
4.2. | Объемная доля изменений (включая перераспределение между источниками) по поступлениям, выплатам, внесенная по инициативе учреждения в утвержденный План, за исключением распределения и перераспределения экономии средств, образовавшейся по итогам проведения торгов | % | не более 10% | 10% и менее = 5 баллов; от 11% до 20% = 4 балла; от 21% до 25% = 3 балла; свыше 25% = 0 баллов | |||
4.3. | Своевременность представления Плана на утверждение | не позднее срока, установленного соглашением о предоставлении субсидий | своевременно / несвоевременно | своевременно = 5 баллов; несвоевременно = 0 баллов | |||
4.4. | Своевременность представления сведений об операциях с целевыми субсидиями, предоставленными государственному учреждению | не более 30 календарных дней со дня подписания соглашения о предоставлении субсидий на иные цели | своевременно / несвоевременно | своевременно (по всем показателям) = 5 баллов; несвоевременно (хотя бы по одному показателю) = 0 баллов | |||
4.5. | Количество отклонений Плана учредителем | количество отклонений | не более 2 за год | от 0 до 2 = 5 баллов; от 3 до 4 = 3 балла; свыше 4 = 0 баллов | |||
5. | Использование имущества (годовой показатель, за исключением раздела "Согласование крупных сделок"): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Административно-контрольное управление | |||
5.1. | Осуществление государственной регистрации вещных прав на переданные учреждению: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 5.1 | |||||
земельные участки | % | 100% | рассчитывается как , где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
иные объекты недвижимого имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
5.2. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 5.2 | |||||
списание федерального имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании списания, - общее количество обращений о согласовании списания1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
распоряжение недвижимым и особо ценным движимым имуществом | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании распоряжения имуществом, - общее количество обращений о согласовании распоряжения имуществом1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
согласование крупных сделок | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании крупных сделок, - общее количество обращений о согласовании крупных сделок1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16-30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
6. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0-3 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 4-6 = 2 балла; более 6 = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |
7. | Наличие обоснованных жалоб потребителей услуг на деятельность учреждения | отсутствие | отсутствие / наличие | отсутствие = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
II. Показатели эффективности работы руководителей федеральных бюджетных лечебно-профилактических учреждений Федеральной налоговой службы | |||||||
1. | Соотношение заработной платы по всем категориям медицинских работников со средней заработной платой в субъекте Российской Федерации (прилагается расчет с фактическими и прогнозными значениями достижения показателей и размера средств от приносящей доход деятельности по форме, согласованной с учредителем): | 5 баллов, если все значения показателей подпунктов 1.1-1.3 = 5 баллов; 0 баллов, если хотя бы одно из значений показателей подпунктов 1.1 - 1.3 = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление | |||
1.1. | Врачи, имеющие высшее медицинское образование | % | сохранение достигнутого соотношения между уровнем оплаты труда по соответствующей категории медицинских работников и уровнем средней заработной платы в соответствующем регионе во исполнение подпункта "ж" пункта 6 Перечня поручений по реализации Послания Президента Федеральному Собранию от 20 февраля 2019 года, утвержденного Президентом Российской Федерации 27 февраля 2019 года № Пр-294 | по каждому из подпунктов 1.1-1-3: равно или больше значения, достигнутого соотношения между уровнем оплаты труда по соответствующей категории медицинских работников и уровнем средней заработной платы в соответствующем регионе = 5 баллов; меньше на 1 - 15% = 3 балла; отклонение в меньшую сторону более чем на 15% = 0 баллов (по каждому подпункту) | |||
1.2. | Средний медицинский персонал | % | |||||
1.3. | Младший медицинский персонал | % | |||||
2. | Работа с кадрами (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 2.1 - 2.5 | 5 | Управление кадров | |||
2.1. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников | соблюдение требований законодательства Российской Федерации | соблюдение / не соблюдение | соблюдение = 5 баллов; не соблюдение = 0 баллов | |||
2.2. | Текучесть кадров | % | 0 -15% | 0 -15% = 5 баллов; 16 - 20% = 3 балла; 21% и более = 0 баллов | |||
2.3. | Наличие вакантных должностей медицинского персонала | % | не более 10% вакантных должностей медицинского персонала от общей штатной численности медицинского персонала | 10% и менее = 5 баллов; 11 - 20% = 3 балла; 21 - 30% = 1 балл; свыше 30% = 0 баллов | |||
2.4. | Соответствие организации охраны, пропускного и внутриобъектового режимов руководящим документам | соответствует | соответствует / не соответствует | соответствует = 5 баллов; не соответствует = 0 баллов | |||
2.5. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) | выполнение | выполнено/ не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
3. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки (предписание, представление), а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление |
4. | Случаи травматизма, полученные вследствие нарушений требований по охране труда | отсутствуют | отсутствие / наличие | отсутствие случаев = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
5. | Обеспечение информационной открытости: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
5.1. | Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 5.1 | |||||
по объему | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
по срокам | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов, размещенных (обновленных) учреждением своевременно; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81-100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31-45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
5.2. | Соблюдение порядка информирования потребителей государственной услуги в соответствии с государственным заданием | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением (в графе 7 указывается среднее арифметическое значение, рассчитанное исходя из значений показателей для каждого способа информирования в соответствии с государственным заданием)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
6. | Выполнение письменных поручений учредителя: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 6.1 - 6.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
6.1. | Соблюдение сроков | соблюдено | соблюдено / не соблюдено | соблюдено = 5 баллов; не соблюдено = 0 баллов | |||
6.2. | Выполнение поручений в полном объеме | выполнение | выполнено / не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
7. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки, а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление |
------------------------------
1 - в случае, если значение , значение показателя принимается равным 5 баллов.
------------------------------
Приложение № 2
к приказу ФНС России
от 03.09.2019 г. № ММВ-7-5/438@
Показатели
эффективности деятельности федерального бюджетного детского оздоровительного учреждения "Детский оздоровительный лагерь "Березка" Федеральной налоговой службы" и работы его руководителя
№ п/п | Наименование показателя | Единица измерения | План, норматив | Факт | Формула расчета значения показателя (баллы) | Оценка структурного подразделения, баллы (максимальная оценка) | Структурные подразделения, ответственные за анализ показателя |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
I. Показатели эффективности деятельности федерального бюджетного детского оздоровительного учреждения "Детский оздоровительный лагерь "Березка" Федеральной налоговой службы" | |||||||
1. | Эффективность работы учреждения по оказанию государственных услуг (выполнению государственного задания) | значение, установленное государственным заданием на соответствующий отчетный период (первый квартал, полугодие, 9 месяцев, год) | 15 баллов при достижении значения, установленного государственным заданием; 0 баллов при не достижении значения, установленного государственным заданием (с учетом допустимого отклонения, устанавливаемого ежегодно государственным заданием) | 15 | Административно-контрольное управление | ||
2. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки (предписание, представление) по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 1-3 нарушения (замечания) = 2 балла; 4 и более нарушений (замечаний) = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление | |
3. | Реализация Плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения (План): | среднее арифметическое значение показателей: подпунктов 3.2 - 3.5 (первый - третий кварталы); подпунктов 3.1 - 3.5 (четвертый квартал) | 5 | Финансовое управление | |||
3.1. | Выполнение Плана по доходам и расходам (годовой показатель) | % | 100% от значений, установленных Планом по каждому источнику поступлений (стр. 100) и выплат (стр. 200) | рассчитывается среднее арифметическое значение выполнения всех показателей Плана (поступления, выплаты): 90% и более = 5 баллов; менее 90% = 0 баллов | |||
3.2. | Объемная доля изменений (включая перераспределение между источниками) по поступлениям, выплатам, внесенная по инициативе учреждения в утвержденный План, за исключением распределения и перераспределения экономии средств, образовавшейся по итогам проведения торгов | % | не более 10 % | 10% и менее = 5 баллов; от 11% до 20% = 4 балла; от 21% до 25% = 3 балла; свыше 25% = 0 баллов | |||
3.3. | Своевременность представления Плана на утверждение | не позднее срока, установленного соглашением о предоставлении субсидий | своевременно / несвоевременно | своевременно = 5 баллов; несвоевременно = 0 баллов | |||
3.4. | Своевременность представления сведений об операциях с целевыми субсидиями, предоставленными государственному учреждению | не более 30 календарных дней со дня подписания соглашения о предоставлении субсидий на иные цели | своевременно / несвоевременно | своевременно (по всем показателям) = 5 баллов; несвоевременно (хотя бы по одному показателю) = 0 баллов | |||
3.5. | Количество отклонений Плана учредителем | количество отклонений | не более 2 за год | от 0 до 2 = 5 баллов; от 3 до 4 = 3 балла; свыше 4 = 0 баллов | |||
4. | Использование имущества (годовой показатель, за исключением раздела "Согласование крупных сделок"): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Административно-контрольное управление | |||
4.1. | Осуществление государственной регистрации вещных прав на переданные учреждению: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.1 | |||||
земельные участки | % | 100% | рассчитывается как , где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
иные объекты недвижимого имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, К2 - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
4.2. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.2 | |||||
списание федерального имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании списания, - общее количество обращений о согласовании списания1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
распоряжение недвижимым и особо ценным движимым имуществом | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании распоряжения имуществом, - общее количество обращений о согласовании распоряжения имуществом1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
согласование крупных сделок | % | 100% | рассчитывается как где - количество согласованных обращений о согласовании крупных сделок, - общее количество обращений о согласовании крупных сделок1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
5. | Наличие обоснованных жалоб потребителей услуг на деятельность учреждения | отсутствие | отсутствие / наличие | отсутствие = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
6. | Обеспечение проведения культурно-досуговых и спортивно-оздоровительных мероприятий (мастер-классы, творческие мастерские, спортивные секции и турниры) | обеспечение проведения культурно-досуговых и спортивно-оздоровительных мероприятий | обеспечение / не обеспечение | обеспечение = 5 баллов; не обеспечение = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
7. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0-3 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 4-6 = 2 балла; более 6 = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |
II. Показатели эффективности работы руководителя федерального бюджетного детского оздоровительного учреждения "Детский оздоровительный лагерь "Березка" Федеральной налоговой службы" | |||||||
1. | Работа с кадрами (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 1.1-1.4 | 5 | Управление кадров | |||
1.1. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников | соблюдение требований законодательства Российской Федерации | соблюдение / не соблюдение | соблюдение = 5 баллов; не соблюдение = 0 баллов | |||
1.2. | Текучесть кадров | % | 0 -15% | 0 -15% = 5 баллов; 16 - 20% = 3 балла; 21% и более = 0 баллов | |||
1.3. | Соответствие организации охраны, пропускного и внутриобъектового режимов руководящим документам | соответствует | соответствует / не соответствует | соответствует = 5 баллов; не соответствует = 0 баллов | |||
1.4. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) | выполнение | выполнено/ не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
2. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки (предписание, представление), а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление |
3. | Случаи травматизма, полученные вследствие нарушений требований по охране труда | отсутствуют | отсутствие / наличие | отсутствие случаев = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
4. | Обеспечение информационной открытости: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
4.1. | Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам, в части информации о федеральном бюджетном детском оздоровительном учреждении "Детский оздоровительный лагерь "Березка" Федеральной налоговой службы": | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.1 | |||||
по объему | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
по срокам | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов, размещенных (обновленных) учреждением своевременно; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
4.2. | Соблюдение порядка информирования потребителей государственной услуги в соответствии с государственным заданием | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением (в графе 7 указывается среднее арифметическое значение, рассчитанное исходя из значений показателей для каждого способа информирования в соответствии с государственным заданием)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
5. | Выполнение письменных поручений учредителя: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
5.1. | Соблюдение сроков | соблюдено | соблюдено / не соблюдено | соблюдено = 5 баллов; не соблюдено = 0 баллов | |||
5.2. | Выполнение поручений в полном объеме | выполнено | выполнено / не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
6. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки, а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% =1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление |
------------------------------
1 - в случае, если значение , значение показателя принимается равным 5 баллов.
------------------------------
Приложение № 3
к приказу ФНС России
от 03.09.2019 г. № ММВ-7-5/438@
Показатели
эффективности деятельности федеральных государственных бюджетных учреждений дополнительного профессионального образования Федеральной налоговой службы и работы их руководителей
№ п/п | Наименование показателя | Единица измерения | План, норматив | Факт | Формула расчета значения показателя (баллы) | Оценка структурного подразделения, баллы (максимальная оценка) | Структурные подразделения, ответственные за анализ показателя |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
I. Показатели эффективности деятельности федеральных государственных бюджетных учреждений дополнительного профессионального образования Федеральной налоговой службы | |||||||
1. | Эффективность работы учреждения по оказанию государственных услуг (выполнению государственного задания) | значение, установленное государственным заданием на соответствующий отчетный период (год) | 15 баллов при достижении значения, установленного государственным заданием; 0 баллов при не достижении значения, установленного государственным заданием (с учетом допустимого отклонения, устанавливаемого ежегодно государственным заданием) | 15 | Управление кадров | ||
2. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки (предписание, представление) по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 1-3 нарушения (замечания) = 2 балла; 4 и более нарушений (замечаний) = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Управление кадров | |
3. | Реализация Плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения (План): | среднее арифметическое значение показателей: подпунктов 3.2 - 3.5 (первый - третий кварталы); подпунктов 3.1 - 3.5 (четвертый квартал) | 5 | Финансовое управление | |||
3.1. | Выполнение Плана по доходам и расходам (годовой показатель) | % | 100% от значений, установленных Планом по каждому источнику поступлений (стр. 100) и выплат (стр. 200) | рассчитывается среднее арифметическое значение выполнения всех показателей Плана (поступления, выплаты): 90% и более = 5 баллов; менее 90% = 0 баллов | |||
3.2. | Объемная доля изменений (включая перераспределение между источниками) по поступлениям, выплатам, внесенная по инициативе учреждения в утвержденный План, за исключением распределения и перераспределения экономии средств, образовавшейся по итогам проведения торгов | % | не более 10 % | 10% и менее = 5 баллов; от 11% до 20% = 4 балла; от 21% до 25% = 3 балла; свыше 25% = 0 баллов | |||
3.3. | Своевременность представления Плана на утверждение | не позднее срока, установленного соглашением о предоставлении субсидий | своевременно / несвоевременно | своевременно = 5 баллов; несвоевременно = 0 баллов | |||
3.4. | Своевременность представления сведений об операциях с целевыми субсидиями, предоставленными государственному учреждению | не более 30 календарных дней со дня подписания соглашения о предоставлении субсидий на иные цели | своевременно / несвоевременно | своевременно (по всем показателям) = 5 баллов; несвоевременно (хотя бы по одному показателю) = 0 баллов | |||
3.5. | Количество отклонений Плана учредителем | количество отклонений | не более 2 за год | от 0 до 2 = 5 баллов; от 3 до 4 = 3 балла; свыше 4 = 0 баллов | |||
4. | Использование имущества (годовой показатель, за исключением раздела "Согласование крупных сделок"): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Управление кадров | |||
4.1. | Осуществление государственной регистрации вещных прав на переданные учреждению: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.1 | |||||
земельные участки | % | 100% | рассчитывается как , где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
иные объекты недвижимого имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
4.2. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.2 | |||||
списание федерального имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании списания, - общее количество обращений о согласовании списания1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% =1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
распоряжение недвижимым и особо ценным движимым имуществом | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании распоряжения имуществом, - общее количество обращений о согласовании распоряжения имуществом1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
согласование крупных сделок | % | 100% | рассчитывается как ,где - количество согласованных обращений о согласовании крупных сделок, - общее количество обращений о согласовании крупных сделок1 | 76 - 100% = 3 балла; 51 - 75% = 2 балла; 26 - 50% = 1 балл; 0 - 25% = 0 баллов | |||
5. | Наличие обоснованных жалоб потребителей услуг на деятельность учреждения | отсутствие | отсутствие / наличие | отсутствие = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Управление кадров | |
6. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0-3 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 4-6 = 2 балла; более 6 = 0 баллов | 5 | Управление кадров, Финансовое управление | |
II. Показатели эффективности работы руководителей федеральных государственных бюджетных учреждений дополнительного профессионального образования Федеральной налоговой службы | |||||||
1. | Работа с кадрами (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 1.1-1.4 | 5 | Управление кадров | |||
1.1. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников | соблюдение требований законодательства Российской Федерации | соблюдение / не соблюдение | соблюдение = 5 баллов; не соблюдение = 0 баллов | |||
1.2. | Текучесть кадров | % | 0 -15% | 0 - 15% = 5 баллов; 16 - 20% = 3 балла; 21% и более = 0 баллов | |||
1.3. | Соответствие организации охраны, пропускного и внутриобъектового режимов руководящим документам | соответствует | соответствует / не соответствует | соответствует = 5 баллов; не соответствует = 0 баллов | |||
1.4. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) | выполнение | выполнено/ не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
2. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки (предписание, представление), а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Управление кадров |
3. | Случаи травматизма, полученные вследствие нарушений требований по охране труда | отсутствуют | отсутствие / наличие | отсутствие случаев = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
4. | Обеспечение информационной открытости: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Управление кадров, Финансовое управление | |||
4.1. | Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.1 | |||||
по объему | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
по срокам | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов, размещенных (обновленных) учреждением своевременно; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
4.2. | Соблюдение порядка информирования потребителей государственной услуги в соответствии с государственным заданием | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением (в графе 7 указывается среднее арифметическое значение, рассчитанное исходя из значений показателей для каждого способа информирования в соответствии с государственным заданием)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
5. | Выполнение письменных поручений учредителя: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Управление кадров, Финансовое управление | |||
5.1. | Соблюдение сроков | соблюдено | соблюдено / не соблюдено | соблюдено = 5 баллов; не соблюдено = 0 баллов | |||
5.2. | Выполнение поручений в полном объеме | выполнено | выполнено / не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
6. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки, а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Управление кадров, Финансовое управление |
------------------------------
1 - в случае, если значение , значение показателя принимается равным 5 баллов.
------------------------------
Приложение № 4
к приказу ФНС России
от 03.09.2019 г. № ММВ-7-5/438@
Показатели
эффективности деятельности федерального казенного учреждения "Налог-Сервис" Федеральной налоговой службы (г. Москва) и его руководителя
№ п/п | Наименование показателя | Единица измерения | План, норматив | Факт | Формула расчета значения показателя (баллы) | Оценка структурного подразделения, баллы (максимальная оценка) | Структурные подразделения, ответственные за анализ показателя |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
I. Показатели эффективности деятельности федерального казенного учреждения "Налог-Сервис" Федеральной налоговой службы (г. Москва) | |||||||
1. | Объем обработки документов налоговой и бухгалтерской отчетности | достижение плановых квартальных и годового показателя | достигнуто / не достигнуто | достигнуто = 5 баллов; не достигнуто = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов | |
2. | Объем обработки сведений в соответствии со статьей 85 Налогового кодекса Российской Федерации (часть первая) от 31 июля 1998 г. № 146-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 31, ст. 3824; 2003, № 52 (ч. 1), ст. 5037; 2010, № 31, ст. 4198; 2018, № 31, ст. 4819) | достижение плановых квартальных и годового показателя | достигнуто / не достигнуто | достигнуто = 5 баллов; не достигнуто = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов | |
3. | Объем обработки документов, образующихся в процессе совершения налоговыми органами регистрационных действий | достижение плановых квартальных и годового показателя | достигнуто / не достигнуто | достигнуто = 5 баллов; не достигнуто = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов | |
4. | Количество почтовых отправлений налоговых документов (уведомлений и требований по имущественным налогам) по графикам массовой печати и рассылки | достижение плановых квартальных и годового показателя | достигнуто / не достигнуто | достигнуто = 5 баллов; не достигнуто = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов | |
5. | Работа с обращениями, поступающими в Единый Контакт-центр ФНС России (достижение плановых квартальных и годового показателя) | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1 - 5.2 | 5 | Управление интерактивных сервисов | |||
5.1. | Доля обращений налогоплательщиков, переведенных в территориальные налоговые органы | % | В территориальные налоговые органы переводится не более 20 % обращений заявителей | не превышено/ превышено | не превышено = 5 баллов; превышено = 0 баллов | ||
5.2. | Среднее время ожидания ответа оператора | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.2.1 - 5.2.2 | |||||
5.2.1 | Среднее время ожидания ответа оператора в I-III квартале | сек. | 80% заявителей должны ожидать ответа оператора не более 120 секунд | не превышено / превышено | не превышено = 5 баллов; превышено = 0 баллов | ||
5.2.2 | Среднее время ожидания ответа оператора в IV квартале | сек. | 80% заявителей должны ожидать ответа оператора не более 300 секунд | не превышено / превышено | не превышено = 5 баллов; превышено = 0 баллов | ||
6. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки (предписание, представление) по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 1 - 3 нарушения (замечания) = 2 балла; 4 и более нарушений (замечаний) = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Управление интерактивных сервисов | |
7. | Использование имущества (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 7.1 - 7.2 | 5 | Административно-контрольное управление | |||
7.1. | Осуществление государственной регистрации вещных прав на переданные учреждению: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 7.1 | |||||
земельные участки | % | 100% | рассчитывается как , где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
иные объекты недвижимого имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
7.2. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 7.2 | |||||
списание федерального имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании списания, - общее количество обращений о согласовании списания1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
распоряжение недвижимым имуществом | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании распоряжения имуществом, - общее количество обращений о согласовании распоряжения имуществом1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
8. | Наличие обоснованных жалоб на деятельность учреждения | отсутствие | отсутствие / наличие | отсутствие = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов | |
9. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0-3 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 4-6 = 2 балла; более 6 = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов, Финансовое управление | |
II. Показатели эффективности работы руководителя федерального казенного учреждения "Налог-Сервис" Федеральной налоговой службы (г. Москва) | |||||||
1. | Работа с кадрами (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 1.1-1.4 | 5 | Управление кадров, Управление интерактивных сервисов | |||
1.1. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников | соблюдение требований законодательства Российской Федерации | соблюдение / не соблюдение | соблюдение = 5 баллов; не соблюдение = 0 баллов | |||
1.2. | Текучесть кадров | % | 0 -15% | 0 - 15% = 5 баллов; 16 - 20% = 3 балла; 21% и более = 0 баллов | |||
1.3. | Соответствие организации охраны, пропускного и внутриобъектового режимов руководящим документам | соответствует | соответствует / не соответствует | соответствует = 5 баллов; не соответствует = 0 баллов | |||
1.4. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) | выполнение | выполнено/ не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
2. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки (предписание, представление), а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Управление интерактивных сервисов |
3. | Случаи травматизма, полученные вследствие нарушений требований по охране труда | отсутствуют | отсутствие / наличие | отсутствие случаев = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Управление интерактивных сервисов | |
4. | Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам, в части информации о федеральном казенном учреждении "Налог-Сервис" Федеральной налоговой службы: | среднее арифметическое значение показателей, подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Управление интерактивных сервисов, Финансовое управление | |||
4.1. | по объему | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
4.2. | по срокам | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов, размещенных (обновленных) учреждением своевременно; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81- 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
5. | Выполнение письменных поручений учредителя: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Управление интерактивных сервисов, Финансовое управление | |||
5.1. | Соблюдение сроков | соблюдено | соблюдено / не соблюдено | соблюдено = 5 баллов; не соблюдено = 0 баллов | |||
5.2. | Выполнение поручений в полном объеме | выполнено | выполнено / не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
6. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки, а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Управление интерактивных сервисов, Финансовое управление |
------------------------------
1 - в случае, если значение , значение показателя принимается равным 5 баллов.
------------------------------
Приложение № 5
к приказу ФНС России
от 03.09.2019 г. № ММВ-7-5/438@
Показатели
эффективности деятельности федерального казенного учреждения "Объединенная дирекция единого заказчика Федеральной налоговой службы" и его руководителя
№ п/п | Наименование показателя | Единица измерения | План, норматив | Факт | Формула расчета значения показателя (баллы) | Оценка структурного подразделения, баллы (максимальная оценка) | Структурные подразделения, ответственные за анализ показателя |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
I. Показатели эффективности деятельности федерального казенного учреждения "Объединенная дирекция единого заказчика Федеральной налоговой службы" | |||||||
1. | Количество объектов, введенных в эксплуатацию (годовой показатель, предусмотренный федеральными целевыми программами и федеральной адресной инвестиционной программой) | % | 100% | 100% = 15 баллов; меньше 100% - показатели № 2 - № 10 не рассчитываются, руководитель учреждения за отчетный период не премируется | 15 | Административно-контрольное управление | |
2. | Количество переносов сроков ввода объектов в эксплуатацию (годовой показатель) | переносы сроков ввода объектов в эксплуатацию отсутствуют | 0 переносов = 5 баллов; 1 перенос = 3 балла; 2 переноса = 1 балл; более двух переносов = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | ||
3. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки (предписание, представление) по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 1-3 нарушения (замечания) = 2 балла; 4 и более нарушений (замечаний) = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление | |
4. | Использование имущества (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Административно-контрольное управление | |||
4.1. | Осуществление государственной регистрации вещных прав на переданные учреждению: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.1 | |||||
земельные участки | % | 100% | рассчитывается как , где - количество земельных участков, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество земельных участков, переданных учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
иные объекты недвижимого имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество объектов недвижимого имущества, вещные права на которые зарегистрированы, - общее количество объектов недвижимого имущества, переданного учреждению1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
4.2. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации в части порядка использования имущества: | среднее арифметическое значение показателей, предусмотренных подпунктом 4.2 | |||||
списание федерального имущества | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании списания, - общее количество обращений о согласовании списания1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
распоряжение недвижимым имуществом | % | 100% | рассчитывается как , где - количество согласованных обращений о согласовании распоряжения имуществом, - общее количество обращений о согласовании распоряжения имуществом1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | |||
5. | Нарушения (замечания), включенные в акт проверки по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | количество нарушений (замечаний) | 0 | 0-3 нарушений (замечаний) = 5 баллов; 4-6 = 2 балла; более 6 = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |
6. | Кассовое исполнение по средствам федерального бюджета, выделенным на капитальное строительство и реконструкцию объектов | % | 1 квартал не менее 20% 2 квартал не менее 45% 3 квартал не менее 70% год 100% | рассчитывается как , где - исполненные лимиты бюджетных обязательств на отчетную дату, - доведенные лимиты бюджетных обязательств1 | 1 квартал: не менее 20% - 5 баллов; 16 - 21% - 3 балла; 0 - 15% - 0 баллов; 2 квартал: не менее 45% - 5 баллов; 21 - 46% - 3 балла; 0 - 20% - 0 баллов; 3 квартал: не менее 70% - 5 баллов; 46 - 71% - 3 балла; 0 - 45% - 0 баллов; год: 100% - 5 баллов; менее 100% - 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление |
II. Показатели эффективности работы руководителя федерального казенного учреждения "Объединенная дирекция единого заказчика Федеральной налоговой службы" | |||||||
1. | Работа с кадрами (годовой показатель): | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 1.1-1.4 | 5 | Управление кадров | |||
1.1. | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации о повышении квалификации и о профессиональной подготовке работников | соблюдение требований законодательства Российской Федерации | соблюдение / не соблюдение | соблюдение = 5 баллов; не соблюдение = 0 баллов | |||
1.2. | Текучесть кадров | % | 0 -15% | 0 - 15% = 5 баллов; 16 - 20% = 3 балла; 21% и более = 0 баллов | |||
1.3. | Соответствие организации охраны, пропускного и внутриобъектового режимов руководящим документам | % | соответствует | соответствует / не соответствует | соответствует = 5 баллов; не соответствует = 0 баллов | ||
1.4. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) | выполнение | выполнено/ не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
2. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки (предписание, представление), а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, осуществленных в отношении учреждения уполномоченными государственными органами | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Финансовое управление, Административно-контрольное управление |
3. | Случаи травматизма, полученные вследствие нарушений требований по охране труда | отсутствуют | отсутствие / наличие | отсутствие случаев = 5 баллов; наличие = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление | |
4. | Соблюдение требований нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения доступа к информации о деятельности организаций, подведомственных государственным органам, в части информации о федеральном казенном учреждении "Объединенная дирекция единого заказчика Федеральной налоговой службы": | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 4.1 - 4.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
4.1. | по объему | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов размещенной учреждением информации; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30%= 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
4.2. | по срокам | % | 100% | рассчитывается как , где - количество разделов, размещенных (обновленных) учреждением своевременно; - количество разделов, подлежащих размещению учреждением1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | ||
5. | Выполнение письменных поручений учредителя: | среднее арифметическое значение показателей подпунктов 5.1-5.2 | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление | |||
5.1. | Соблюдение сроков | соблюдено | соблюдено / не соблюдено | соблюдено = 5 баллов; не соблюдено = 0 баллов | |||
5.2. | Выполнение поручений в полном объеме | выполнено | выполнено / не выполнено | выполнено = 5 баллов; не выполнено = 0 баллов | |||
6. | Устранение нарушений в сроки, определенные в акте проверки, а также учет в работе замечаний по результатам контрольных мероприятий, проводимых учредителем | % | 100% | рассчитывается как , где - количество устраненных нарушений/ учтенных замечаний, - общее количество нарушений (замечаний)1 | 81 - 100% = 5 баллов; 61 - 80% = 4 балла; 46 - 60% = 3 балла; 31 - 45% = 2 балла; 16 - 30% = 1 балл; 0 - 15% = 0 баллов | 5 | Административно-контрольное управление, Финансовое управление |
------------------------------
1 - в случае, если значение , значение показателя принимается равным 5 баллов.
Обзор документа
Для учреждений ФНС установлены показатели эффективности деятельности и работы их руководителей.
Они касаются лечебно-профилактических учреждений, учреждений дополнительного профессионального образования, детского оздоровительного лагеря "Березка", ФКУ "Налог-Сервис", Объединенной дирекции единого заказчика ФНС.
Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям учреждений ФНС 2009 г. признано утратившим силу.