Приказ Федерального агентства лесного хозяйства от 16 февраля 2017 г. № 64 “Об утверждении Положения о порядке выплаты премий, материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и единовременных поощрений федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального агентства лесного хозяйства”

В целях стимулирования профессиональной деятельности федеральных гражданских служащих и в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215, 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151, № 16, ст. 1828, № 49, ст. 6070; 2008; № 13, ст. 1186, № 30, ст. 3616, № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624, № 48, ст. 5719, № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459, № 7, ст. 704, № 49, ст. 6413, № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31, № 27, ст. 3866, № 29, ст. 4295, № 48, ст. 6730, № 49, ст. 7333, № 50, ст. 7337; 2012, № 48, ст. 6744, № 50, ст. 6954, № 52, ст. 7571, № 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013; № 14, ст. 1665, № 19, ст. 2326, ст. 2329, № 23, ст. 2874, № 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477, № 43, ст. 5454, № 48, ст. 6165, № 49, ст. 6351, №52, ст. 6961; 2014, № 14, ст. 1545, № 49, ст. 6905, № 52, ст. 7542; 2015, № 1, ст. 62, ст. 63; № 14, ст. 2008, № 24, ст. 3374, № 29, ст. 4388, № 41, ст. 5639; 2016, № 1, ст. 15, ст. 38, № 22, ст. 3091, № 23, ст. 3300; 2016, ст. 4157, 4209), указами Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3459, № 38, ст. 3975; 2007, № 1, ст. 209, № 13, ст. 1530, № 14, ст. 1664, № 20, ст. 2390, № 23, ст. 2752, № 32, ст. 4124, 40, ст. 4712, № 43, ст. 5168; № 50, ст. 6255, № 52, ст. 6424; 2008; № 13, ст. 1257, № 17, ст. 1818, № 20, ст. 2294, № 21, ст. 2430, № 22, ст. 2537, № 25, ст. 2961, № 31, ст. 3701, № 39, ст. 4422; № 49, ст. 5763, № 52, ст. 6363; 2009, № 16, ст. 1901, № 20, ст. 2445, № 34, ст. 4171, № 36, ст. 4312, № 52, ст. 6534; 2010, № 3, ст. 276, № 4, ст. 371, № 12, ст. 1314, № 15, ст. 1777, № 16, ст. 1874; 2011, № 5, ст. 711, № 48, ст. 6878; 2012, № 4, ст. 471, № 8, ст. 992, № 15, ст. 1731, № 19, ст. 2325, № 27, ст. 3681, № 29, ст. 4071, № 32, ст. 4490, № 35, ст. 4783, 4787, № 44, ст. 5995, № 47, ст. 6460, № 50, ст. 7013, № 51, ст. 7169; 2013, № 3, ст. 177, № 19, ст. 2376, № 22, ст. 2787, № 42, ст. 5342, № 49, ст. 6397, 6400; 2014, № 18, ст. 2135, № 26, ст. 3513, № 30, ст. 4281, ст. 4285; № 31, ст. 4401, № 37, ст. 4938, № 44, ст. 6045, 6046; 2015, № 11, ст. 1585, № 28, ст. 4216; 2016, № 2, ст. 1642, № 12, ст. 1642, № 16, ст. 2202, № 31, ст. 4986, № 35, ст. 5302), от 25 июля 2006 г. № 765 «О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3461; 2009, № 14, ст. 1630; 2010, № 37, ст. 4643; 2011, № 4, ст. 572; 2012, № 6, ст. 642; 2013, № 13, ст. 1529; 2016, № 50, ст. 7077, ст. 7078), Положением о Федеральном агентстве лесного хозяйства, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2010 г. № 736 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, № 40, ст. 5068; 2011, № 14, ст. 1935, № 41, ст. 5740; 2012, № 28, ст. 3905; 2013, № 16, ст. 1964; № 24, ст. 2999, № 45, ст. 5822; 2014, № 5, ст. 507; № 46 ст. 6370; 2015, № 2 ст. 491, № 47, ст. 6586, ст. 6593; 2016, № 2, ст. 325, № 28, ст. 4741, № 29 ст. 4816, № 39 ст. 5658, № 49, ст. 6904) приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты премий, материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и единовременных поощрений федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального агентства лесного хозяйства.

2. Признать утратившим силу приказ Федерального агентства лесного хозяйства от 24 января 2008 года № 22 «Об утверждении Положения о дополнительных выплатах, поощрении и награждении федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства лесного хозяйства» (зарегистрирован Минюстом России 20 февраля 2008 года, регистрационный № 11188).

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 17 апреля 2017 г.

Регистрационный № 46406

Утверждено
приказом Рослесхоза
от 16.02.2017 г. № 64

Положение
о порядке выплаты премий, материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и единовременных поощрений федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального агентства лесного хозяйства

I. Общие положения

1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ# «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215, 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151, № 16, ст.1828, № 49, ст. 6070; 2008; № 13, ст. 1186, № 30, ст. 3616, № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624, № 48, ст. 5719, № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459, № 7, ст. 704, № 49, ст. 6413, № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31, № 27, ст. 3866, № 29, ст. 4295, № 48, ст. 6730, № 49, ст. 7333, № 50, ст. 7337; 2012, № 48, ст. 6744, № 50, ст. 6954, № 52, ст. 7571, № 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013; № 14, ст. 1665, № 19, ст. 2326, ст. 2329, № 23, ст. 2874, № 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477, № 43, ст. 5454, № 48, ст. 6165, № 49, ст. 6351, № 52, ст. 6961; 2014, № 14, ст. 1545, № 49 , ст. 6905, № 52, ст. 7542; 2015, № 1, ст. 62, ст. 63; № 14, ст. 2008, № 24, ст. 3374, № 29, ст. 4388, № 41, ст. 5639; 2016, № 1, ст. 15, ст. 38, № 22, ст. 3091, № 23, ст. 3300; 2016, ст. 4157, 4209), указами Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3459, № 38, ст. 3975; 2007, № 1, ст. 209, № 13, ст. 1530, № 14, ст. 1664, № 20, ст. 2390, № 23, ст. 2752, № 32, ст. 4124, № 40, ст. 4712, № 43, ст. 5168; № 50, ст. 6255, № 52, ст. 6424; 2008; № 13, ст. 1257, № 17, ст. 1818, № 20, ст. 2294, № 21, ст. 2430, № 22, ст. 2537, № 25, ст. 2961, № 31, ст. 3701, № 39, ст. 4422; № 49, ст. 5763, № 52, ст. 6363; 2009, № 16, ст. 1901, № 20, ст. 2445, № 34, ст. 4171, № 36, ст. 4312, № 52, ст. 6534; 2010, № 3, ст. 276, № 4, ст. 371, № 12, ст. 1314, №15, ст. 1777, № 16, ст. 1874; 2011; № 5, ст. 711, № 48, ст. 6878; 2012, № 4, ст. 471, № 8, ст. 992, № 15, ст. 1731, № 19, ст. 2325, № 27, ст. 3681, № 29, ст. 4071, № 32, ст. 4490, № 35, ст. 4783, 4787; № 44, ст. 5995, № 47, ст. 6460, № 50, ст. 7013, № 51, ст. 7169; 2013, № 3, ст. 177, № 19, ст. 2376, № 22, ст. 2787, № 42, ст. 5342, № 49, ст. 6397, 6400; 2014, № 18, ст. 2135, № 26, ст. 3513, № 30, ст. 4281, ст. 4285; № 31, ст. 4401, № 37, ст. 4938, № 44, ст. 6045, 6046; 2015, № 11, ст. 1585, № 28, ст. 4216; 2016, № 2, ст. 1642, № 12, ст. 1642, № 16, ст. 2202, № 31, ст. 4986, № 35, ст. 5302), от 25 июля 2006 г. № 765 «О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3461; 2009, № 14, ст. 1630; 2010, № 37, ст. 4643; 2011, № 4, ст. 572; 2012, № 6, ст. 642; 2013, № 13, ст. 1529; 2016, № 50, ст. 7077, ст. 7078), Положением о Федеральном агентстве лесного хозяйства, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2010 г. № 736 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, № 40, ст. 5068; 2011, № 14, ст. 1935; № 41, ст. 5740; 2012, № 28 ст. 3905; 2013, № 16, ст. 1964; № 24, ст. 2999, № 45, ст. 5822; 2014, № 5, ст. 507; № 46 ст. 6370; 2015, № 2 ст. 491; № 47, ст. 6586, ст. 6593; 2016, № 2, ст. 325, № 28, ст. 4741, № 29 ст. 4816, № 39 ст. 5658, № 49, ст.6904) и определяет порядок выплаты премий, материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и единовременных поощрений федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального агентства лесного хозяйства (далее - Рослесхоз).

II. Порядок выплаты премий

2. Премирование федеральных гражданских служащих (далее - гражданских служащих) производится за выполнение заданий, связанных с выполнением задач и обеспечением функций, возложенных на Рослесхоз.

3. Решение о премировании принимается руководителем Рослесхоза (далее - руководитель):

- в отношении заместителей руководителя;

- помощников, советников руководителя;

- начальников структурных подразделений Рослесхоза - по представлению заместителей руководителя в соответствии с распределением обязанностей;

- в отношении иных гражданских служащих - по представлению начальников соответствующих структурных подразделений, согласованному с заместителем руководителя в соответствии с распределением обязанностей.

4. Премии выплачиваются по результатам работы за месяц, квартал и год (далее - расчетный период) на основании приказа Рослесхоза.

5. Выплата премий производится в пределах средств, установленных Рослесхозу на оплату труда на соответствующий год, в том числе за счет дополнительно выделяемых Рослесхозу средств на материальное стимулирование и максимальными размерами не ограничивается.

6. Премии выплачиваются работникам, находящимся на федеральной государственной гражданской службе в Рослесхозе на дату подписания приказа о выплате премии.

7. Премии за расчетный период выплачиваются в размере, пропорциональном фактически отработанному времени.

8. Лица, поступившие на работу в Рослесхоз в течение расчетного периода, премируются с учетом их трудового вклада и фактически отработанного времени.

9. Работникам, проработавшим неполный расчетный период в связи с призывом на службу в Вооруженные Силы Российской Федерации, переводом на другую работу или перешедшим на выборную работу (должность), поступлением в учебное заведение, увольнением по сокращению численности или штата, уходом на пенсию, предоставлением отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, выплата премий производится за фактически отработанное время в расчетном периоде независимо от нахождения работника на федеральной государственной гражданской службе в Рослесхозе на дату подписания приказа о выплате премии.

10. При определении размера премии каждому конкретному работнику начальники управлений по согласованию с курирующими заместителями руководителя учитывают:

- личный вклад гражданского служащего в обеспечение выполнения задач и реализации функций, возложенных на Рослесхоз;

- степень сложности выполнения гражданским служащим заданий, эффективности достигнутых результатов за определенный период работы;

- оперативность и профессионализм гражданского служащего в решении вопросов, входящих в его компетенцию, в подготовке документов, выполнении поручений;

- выполнение с надлежащим качеством указанных в должностном регламенте и в рамках функций Рослесхоза обязанностей или обязанностей отсутствующего работника.

11. При определении размера премии каждому конкретному работнику за выполнение особо важных и сложных заданий, связанных с выполнением задач и обеспечением функций, возложенных на Рослесхоз руководитель учитывает:

- успешное выполнение особо важных и сложных заданий;

- использование новых форм и методов организации труда, позитивно отразившихся на результатах деятельности Рослесхоза.

III. Порядок единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи гражданским служащим

12. При предоставлении гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска (не менее 14 календарных дней) производится единовременная выплата в размере двух окладов денежного содержания, и материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания на основании его личного заявления.

13. Работникам, не использовавшим в течение года право на выплату материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальная помощь и единовременная выплата выплачиваются в четвертом квартале текущего года на основании приказа Рослесхоза.

14.Гражданскому служащему в год поступления в центральный аппарат Рослесхоза материальная помощь и единовременная выплата выплачивается пропорционально времени исполнения им должностных обязанностей до окончания календарного года в размере 1/12 оклада денежного содержания за каждый отработанный месяц.

15. Помимо материальной помощи, указанной в пункте 12 настоящего Положения, может быть выплачена материальная помощь федеральным государственным гражданским служащим в пределах фонда оплаты труда:

- в случае смерти близкого родственника работника;

- работникам, нуждающимся в платном лечении или приобретении дорогостоящих лекарств, при хронических заболеваниях (по предоставлению подтверждающих документов);

- в других случаях при наличии согласия руководителя.

16. В случае смерти работника, материальная помощь выплачивается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего, на день его смерти по их заявлению при предъявлении соответствующих документов;

17. Размер оказываемой материальной помощи определяется в каждом случае индивидуально руководителем Рослесхоза на основании заявления работника.

18. Размер оказываемой материальной помощи, предусмотренной настоящим Положением, максимальными размерами не ограничивается и определяется в каждом случае руководителем Рослесхоза.

IV. Порядок и размер выплаты единовременных поощрений

19. Гражданским служащим Рослесхоза за безупречную и эффективную службу за счет экономии фонда оплаты труда выплачивается единовременное поощрение:

- при объявлении благодарности руководителя Рослесхоза - в размере 0,5 должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью;

- при награждении Почетной грамотой Рослесхоза, знаком отличия или иными ведомственными наградами - в размере должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью.

20. В связи с государственными и ведомственными праздниками государственному гражданскому служащему по решению руководителя Рослесхоза выплачивается единовременное поощрение в размере, определяемом руководителем.

21. Государственному гражданскому служащему, награжденному государственными наградами, выплачивается единовременное поощрение.

22. В связи с юбилейными датами государственному гражданскому служащему выплачивается единовременное поощрение в размере до трех окладов денежного содержания, с выходом на государственную пенсию за выслугу лет - единовременное поощрение в размере до двух денежных содержаний гражданского служащего.