Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Министерства промышленности и торговли РФ от 29 февраля 2016 г. № 511 “О внесении изменений в Положение о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Министерстве промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 728”

Обзор документа

Приказ Министерства промышленности и торговли РФ от 29 февраля 2016 г. № 511 “О внесении изменений в Положение о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Министерстве промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 728”

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Министерстве промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 728 (зарегистрирован в Минюсте России 15 октября 2010 г., регистрационный № 18735), с изменениями, внесенными приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 1952 (зарегистрирован в Минюсте России 19 ноября 2014 г., регистрационный № 34778) и приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 20 мая 2015 г. № 1179 (зарегистрирован в Минюсте России 08 июня 2015 г., регистрационный № 37587).

Врио Министра Г.С. Никитин

Зарегистрировано в Минюсте РФ 25 марта 2016 г.

Регистрационный № 41562

Изменения,
которые вносятся в Положение о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Министерстве промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 728
(утв. приказом Министерства промышленности и торговли РФ от 29 февраля 2016 г. № 511)

а) подпункт «б» пункта 13 дополнить абзацем следующего содержания:

«уведомление гражданского служащего или иного лица о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;»;

б) из пункта 14.1 четвертое предложение исключить;

в) из пункта 14.3 второе предложение исключить;

г) дополнить пунктом 14.4. следующего содержания:

«14.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта «б» пункта 13 настоящего Положения, рассматривается отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений Административного департамента, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.»;

д) дополнить пунктом 14.5. следующего содержания:

«14.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 13 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта «б» и подпункте «д» пункта 13 настоящего Положения, должностные лица отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Административного департамента имеют право проводить собеседование с гражданским служащим или иным лицом, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней».

е) подпункт «а» пункта 15 изложить в следующей редакции:

«а) в 10-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 15.1 и 15.2 настоящего Положения;»;

ж) в пункте 15.1 слова «заявления, указанного в абзаце третьем» заменить словами «заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом»;

з) пункт 16 изложить в следующей редакции:

«16. Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии гражданского служащего (иного лица), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы или иную должность в Минпромторге России. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии гражданский служащий (иное лицо) или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом «б» пункта 13 настоящего Положения.»;

и) дополнить пунктом 16.1 следующего содержания:

«16.1. Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего (иного лица) или гражданина в случае:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом «б» пункта 13 настоящего Положения, не содержится указания о намерении гражданского служащего (иного лица) или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;

б) если гражданский служащий (иное лицо) или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании Комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание Комиссии.»;

к) дополнить пунктом 22.3 следующего содержания:

«22.3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта «б» пункта 13 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении гражданским служащим (иным лицом) должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении гражданским служащим (иным лицом) должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует гражданскому служащему (иному лицу) и (или) Министру принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что гражданский служащий (иное лицо) не соблюдал(о) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует Министру применить к гражданскому служащему (иному лицу) конкретную меру ответственности.»;

л) в пункте 23 слова «пунктами 19 - 22, 22.1, 22.2 и» заменить словами «пунктами 19-22, 22.1 - 22.3 и»;

м) в пункте 30 слова «3-дневный срок» заменить словами «7-дневный срок».

Обзор документа


В Минпромторге России разработано новое положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению госслужащих и урегулированию конфликта интересов.

Предусмотрено дополнительное основание для проведения заседания. Это уведомление госслужащего о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов. Проект содержит решения, которые может принимать комиссия по итогам рассмотрения указанного вопроса. Комиссия может признать, что конфликт интересов отсутствует. Если заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов, комиссия рекомендует принять соответствующие меры. Если госслужащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов, то комиссия может рекомендовать Министру применить к указанному лицу конкретную меру ответственности.

При подготовке заключения по результатам рассмотрения некоторых обращений должностные лица проводят собеседование с госслужащим, получают от него письменные пояснения. В случае направления запросов в различные органы и организации материалы будут представляться председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: