Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Федерального агентства по делам национальностей от 30 июля 2015 г. № 22 “О Служебном распорядке Федерального агентства по делам национальностей” (не вступил в силу)

Обзор документа

Приказ Федерального агентства по делам национальностей от 30 июля 2015 г. № 22 “О Служебном распорядке Федерального агентства по делам национальностей” (не вступил в силу)

Обзор документа


Утвержден Служебный распорядок ФАДН России.

Распорядок регламентирует правила поступления граждан на госслужбу и увольнения с нее, основные права и обязанности служащих, ответственность сторон служебного контракта, режим служебного времени и времени отдыха, применение поощрений и взысканий, а также иные вопросы, связанные со службой.

Поступление на службу осуществляется по результатам конкурса, если иное не предусмотрено законом.

Назначение на должность оформляется приказом Агентства, с которым гражданин знакомится под роспись. На основании приказа заключается служебный контракт, а также утверждается должностной регламент, который является приложением к контракту.

Прекращение контракта оформляется приказом Агентства. В день увольнения гражданину выдается трудовая книжка, другие документы, связанные со службой, и производится окончательный расчет.

Время начала и окончания служебного времени с понедельника по четверг устанавливается с 9.00 до 18.00, в пятницу - с 9.00 до 16.45, перерыв для отдыха и питания - 45 минут в период с 12.00 до 14.00.

Служащим, замещающим высшие и главные должности, устанавливается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 дней, прочим - 30 дней.

Сверх предоставляются ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за выслугу лет и за ненормированный служебный день.

График отпусков утверждается не позднее 15 декабря.

К поощрениям и награждениям относятся объявление благодарности, выдача денежной премии, награждение ведомственными наградами Агентства и др.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: