Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Федерального агентства морского и речного транспорта от 13 мая 2015 г. № 44 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, к совершению коррупционных правонарушений"

Обзор документа

Приказ Федерального агентства морского и речного транспорта от 13 мая 2015 г. № 44 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, к совершению коррупционных правонарушений"

В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52 (ч. 1), ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291, № 48, ст. 6730; 2012, № 50 (ч. 4), ст. 6954, № 53 (ч. 1), ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329, № 40 (ч. 3), ст. 5031, № 52 (ч. 1), ст. 6961; 2014, № 52 (ч. 1), ст. 7542), а также в целях повышения эффективности мер по противодействию коррупции приказываю:

1. Утвердить Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, к совершению коррупционных правонарушений согласно приложению.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель А.А. Давыденко

Зарегистрировано в Минюсте РФ 27 июля 2015 г.
Регистрационный № 38219

Приложение
к приказу Федерального агентства
морского и речного транспорта
от 13 мая 2015 г. № 44

Порядок
уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, к совершению коррупционных правонарушений

1. Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок, уведомление соответственно) устанавливает процедуру уведомления работниками, замещающими должности, предусмотренные перечнем должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством морского и речного транспорта, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утверждаемым Федеральным агентством морского и речного транспорта в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 г. № 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»*, работодателя о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - организации, работники соответственно).

2. Работник обязан уведомлять работодателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в трехдневный срок с момента, когда ему стало известно о фактах такого обращения, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка.

3. Работник, которому стало известно о факте обращения к иным работникам в связи с исполнением должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом работодателя в соответствии с Порядком.

4. Работник, работодателем для которого является руководитель Федерального агентства морского и речного транспорта (далее - руководитель Росморречфлота), составляет уведомление на имя руководителя Росморречфлота, и передает его должностному лицу отдела государственной службы и кадров Административного управления Росморречфлота, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - должностное лицо кадрового подразделения).

5. Работник, работодателем для которого является руководитель организации, составляет уведомление на имя руководителя организации и передает его в структурное подразделение (должностному лицу) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

6. В случае, если уведомление не может быть передано работником непосредственно работодателю, уведомление направляется им по почте с уведомлением о вручении в сроки, установленные пунктом 2 Порядка.

7. Уведомление составляется в письменном виде в произвольной форме или по рекомендуемому образцу (приложение № 1 к Порядку), подписывается работником лично и должно содержать следующие сведения:

1) должность, фамилия, имя, отчество работодателя, на имя которого направляется уведомление;

2) должность, фамилия, имя, отчество, номер телефона работника;

3) описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращении к работнику в связи с исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия);

4) подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц;

5) известные сведения о физическом (юридическом) лице (лицах), склоняющем к совершению коррупционного правонарушения (фамилия, имя, отчество, должность физического лица, наименование юридического лица и другие сведения);

6) способ и обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения, а также информацию об отказе (согласии) принять предложения лица о совершении коррупционного правонарушения.

8. К уведомлению прилагаются имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.

9. При уведомлении органов прокуратуры или других государственных органов о фактах обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений работник одновременно сообщает об этом, в том числе с указанием сведений, содержащихся в уведомлении, работодателю.

10. Должностное лицо кадрового подразделения, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ведет прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника, а также несет персональную ответственность за разглашение полученных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

11. Уведомление в день его поступления регистрируется в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, составленном по рекомендуемому образцу (далее - Журнал) (приложение № 2 к Порядку), который хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа.

12. Журнал учитывается в номенклатуре дел, должен быть прошит, пронумерован и заверен оттиском печати организации или Росморречфлота и подписью ответственного лица.

13. Копия уведомления с отметкой о регистрации в день регистрации выдается работнику на руки под роспись в Журнале либо направляется по почте с уведомлением о вручении.

14. В день регистрации уведомления должностное лицо кадрового подразделения, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, или руководитель организации обеспечивают доведение до руководителя Росморречфлота или руководителя организации информации о регистрации уведомления.

15. Работодатель, получивший уведомление, по результатам его рассмотрения принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений, назначает ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений должностное лицо кадрового подразделения или должностное лицо организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

_____________________________

* Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 14, ст. 1670, № 23, ст. 2892, № 28, ст. 3813, № 49 (ч. 7), ст. 6399; 2014, № 30 (ч. 2), ст. 4286; 2015, № 10, ст. 1506

Приложение № 1
к Порядку уведомления работодателя
о фактах обращения в целях склонения
работников организаций, созданных для
выполнения задач, поставленных перед
Федеральным агентством морского
и речного транспорта, к совершению
коррупционных правонарушений

Рекомендуемый образец

от ________________ № _______                                            

                                       __________________________________

                                       __________________________________

                                       __________________________________

                                              (должность, Ф.И.О.)        

                                       от _______________________________

                                          (должность, Ф.И.О., контактный

                                                      телефон)           

                                       __________________________________

                                 Уведомление                             

               о факте обращения в целях склонения работника             

                 к совершению коррупционных правонарушений               

Сообщаю, что:                                                            

1) ______________________________________________________________________

      (дата, место, время и описание обстоятельств, при которых стало    

       известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением    

      им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения       

             его к совершению коррупционных правонарушений)              

_________________________________________________________________________

2) ______________________________________________________________________

    (подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должны  

              были быть совершены по просьбе обратившихся лиц)           

3) ______________________________________________________________________

        (известные сведения о физическом (юридическом) лице (лицах),     

          склоняющем к совершению коррупционного правонарушения          

           (фамилия, имя, отчество, должность физического лица,          

             наименование юридического лица и другие сведения)           

4) ______________________________________________________________________

     (способ и обстоятельства склонения к совершению коррупционного      

     правонарушения, а также информация об отказе (согласии) принять     

      предложение лица о совершении коррупционного правонарушения)       

_________________                            ____________________________

   (подпись)                                    (Расшифровка подписи)    

_________________                                                        

    (дата)                                                               

Приложение № 2
к Порядку уведомления работодателя
о фактах обращения в целях склонения
работников организаций, созданных для
выполнения задач, поставленных перед
Федеральным агентством морского
и речного транспорта, к совершению
коррупционных правонарушений

Рекомендуемый образец

Журнал регистрации
уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений
   
(наименование организации)
   
Начат: «___» ____________ 20___ г. Окончен: «___» ____________ 20___ г. На «______» листах

п/п

уведомления
Дата и время регистрации уведомления Ф.И.О.,
должность подавшего уведомление
Краткое содержание уведомления Количество листов Ф.И.О.,
подпись зарегистрировавшего уведомление
Подпись подавшего уведомление
1 2 3 4 5 6 7 8
                               
                               

Обзор документа


В целях борьбы с коррупцией лица, замещающие определенные должности, отчитываются о доходах, об имуществе и имущественных обязательствах (своих, а также супругов и несовершеннолетних детей). Был утвержден перечень таких должностей в организациях Росморречфлота. Такие сотрудники обязаны уведомить работодателя о склонении их к совершению коррупционных правонарушений. Это нужно сделать в течение 3 дней. Исключение - случаи, когда по таким фактам проведена или проводится проверка.

Работник самостоятельно составляет письменное уведомление на имя руководителя Агентства или организации. Это зависит от того, кто является его работодателем. В первом случае сотрудник передает уведомление должностному лицу отдела госслужбы и кадров Административного управления Росморречфлота, ответственному за профилактику коррупционных и иных правонарушений. Во втором - в соответствующее структурное подразделение (должностному лицу) организации.

Если сотрудник не может передать уведомление непосредственно работодателю, он направляет его по почте с уведомлением о вручении.

Уведомление составляется в произвольной форме или по рекомендованному образцу (приведен). Определено его содержание. К уведомлению прилагаются подтверждающие материалы.

Уведомление регистрируется в специальном журнале. Установлено, как он ведется и хранится. О регистрации уведомления сообщается руководителю Росморречфлота или организации.

Сотруднику выдается копия уведомления с отметкой о регистрации.

Работодатель, получивший уведомление, принимает решение о проверке указанных в нем сведений и назначает ответственное за это лицо.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: