Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60 “О ведомственных наградах Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа”

Обзор документа

Приказ Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60 “О ведомственных наградах Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа”

В соответствии с пунктом 5.2. Положения о Министерстве Российской Федерации по делам Северного Кавказа, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июня 2014 г. № 549 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, № 25, ст. 3318; № 40, ст. 5426; № 44 ст. 6072; 2015, № 2, ст. 491; № 15, ст. 2279), приказываю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - ведомственные награды):

1.1. Почетную грамоту Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа;

1.2. Благодарность Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

2. Утвердить:

2.1. Порядок награждения ведомственными наградами Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа согласно приложению № 1 к настоящему приказу;

2.2. Положение о Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа согласно приложению № 2 к настоящему приказу;

2.3. Описание бланка Почетной грамоты Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа согласно приложению № 3 к настоящему приказу;

2.4. Положение о Благодарности Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа согласно приложению № 4 к настоящему приказу;

2.5. Описание бланка Благодарности Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа согласно приложению № 5 к настоящему приказу;

2.6. Форму наградного листа согласно приложению № 6 к настоящему приказу.

3. Установить, что финансовое обеспечение расходов, связанных с изготовлением бланков ведомственных наград, осуществляется в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на обеспечение деятельности Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа в федеральном бюджете на очередной финансовый год.

4. Отделу кадров и профилактики коррупции осуществлять работу по подготовке материалов к награждению, учету и выдаче ведомственных наград, а также методологическое обеспечение при оформлении наградных материалов.

5. Административно-организационному департаменту обеспечить изготовление бланков ведомственных наград.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа Развожаева Михаила Владимировича.

Министр Л.В. Кузнецов

Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 мая 2015 г.
Регистрационный № 37163

Приложение № 1

Порядок
награждения ведомственными наградами Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа
(утв. приказом Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60)

1. Ведомственные награды Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - ведомственные награды) являются формой поощрения федеральных государственных гражданских служащих Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Министерство) и иных лиц за достижения в области социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа.

2. Ходатайство о награждении ведомственными наградами вносится на имя Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Министр):

заместителями Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа в отношении руководителей структурных подразделений Министерства;

руководителями структурных подразделений Министерства в отношении работников этих структурных подразделений по согласованию с курирующим заместителем Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа;

3. Решение о направлении ходатайства о награждении ведомственными наградами Министерства иных лиц принимается в трудовом коллективе по месту работы лица, представляемого к награждению.

Ходатайство на имя Министра о награждении указанных лиц представляет высшее должностное лицо субъекта Российской Федерации, входящего в состав Северо-Кавказского федерального округа.

4. Решение о награждении заместителей Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа и высших должностных лиц субъектов Российской Федерации, входящих в состав Северо-Кавказского федерального округа, принимается Министром.

5. На каждого кандидата к награждению ведомственными наградами Министерства оформляется наградной лист установленного образца.

Документы о награждениях представляются в Министерство не менее чем за два месяца до предполагаемой даты награждения.

6. Наградные материалы, не соответствующие установленным требованиям, возвращаются заявителю с мотивированным ответом о том, каким именно требованиям они не соответствуют.

7. Очередность награждения ведомственными наградами Министерства осуществляется в следующей последовательности:

Благодарность Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа;

Почетная грамота Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

8. Решение о награждении ведомственной наградой оформляется приказом Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа, который подписывает Министр.

Очередное награждение ведомственной наградой Министерства производится за новые заслуги и достижения не ранее чем через год после предыдущего награждения.

9. Вручение ведомственных наград производится в торжественной обстановке Министром либо по поручению Министра и от его имени заместителем Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

10. Решение о награждении ведомственными наградами без соблюдения сроков и последовательности принимается Министром Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

11. Лица, имеющие неснятые дисциплинарные взыскания, к награждению не представляются.

12. Работникам, награжденным ведомственной наградой, в трудовую книжку вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа о награждении.

13. Дубликаты ведомственных наград не выдаются. В случае утраты (порчи) ведомственной награды выдается справка, подтверждающая факт награждения.

Приложение № 2

Положение
о Почетной грамоте Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа
(утв. приказом Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60)

1. Почетной грамотой Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Почетная грамота) награждаются федеральные государственные гражданские служащие Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Министерство), имеющие стаж работы в Министерстве не менее двух лет, и иные лица за достижения в области социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа.

2. Лицам, награжденным Почетной грамотой, выдается копия приказа Министерства о награждении.

В трудовую книжку по месту работы вносится соответствующая запись о награждении с указанием даты и номера приказа Министерства о награждении.

3. Федеральным государственным гражданским служащим Министерства, награжденным Почетной грамотой, выплачивается единовременное поощрение в размере одного должностного оклада.

4. Почетная грамота подписывается Министром Российской Федерации по делам Северного Кавказа и заверяется гербовой печатью Министерства.

Приложение № 3

Описание бланка Почетной грамоты Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа
(утв. приказом Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60)

Бланк Почетной грамоты Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа представляет собой лист белой гладкой матовой бумаги плотностью 160 г/м2, формата А4 (210 х 297 мм) в книжной ориентации.

В верхней части бланка (на расстоянии 10 мм от верхнего края по центру) изображен герб Российской Федерации высотой 60 мм, выполненный трафаретной печатью, горячим тиснением золотой и серебряной фольги, а также конгревным тиснением.

Ниже герба Российской Федерации на расстоянии 4 мм по центру в три строки прописными буквами высотой 4 мм трафаретной печатью бордовым цветом напечатан текст: «МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ СЕВЕРНОГО КАВКАЗА» (цифровая печать пурпурного цвета).

Под ним на расстоянии 6 мм по центру прописными буквами высотой 9 мм горячим тиснением золотой фольгой и конгревным тиснением отпечатаны слова «ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА».

По периметру на расстоянии 20 мм от верхнего края листа и 15 мм от остальных краев офсетной и трафаретной печатью, а также горячим тиснением золотой фольгой и конгревным тиснением выполнена сложная орнаментальная рамка толщиной 15 мм в виде лаврового вейка золотистого цвета, опоясанного пурпурной лентой.

В верхней части по центру рамка замкнута знаком-эмблемой, в нижней части по центру рамка замкнута двумя пересекающимися лавровыми ветвями.

Поле листа внутри орнаментальной рамки офсетной печатью запечатано ковровыми тангирными сетками бежевого цвета.

В центре бланка выполнено полутоновое изображение очертания Российской Федерации, бежевого цвета, оттененное снизу и слева.

В нижней части Почетной грамоты от левого поля расположено слово «Министр». Инициалы имени, отчества и фамилия Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа указываются на этой же строке от правого края. Здесь же по центру ставятся подпись Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа и круглая гербовая печать Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

Ниже от левого поля располагаются в одну строку слова: «Приказ Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа», дата и номера приказа о награждении.

Приложение № 4

Положение о Благодарности Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа
(утв. приказом Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60)

1. Благодарностью Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Благодарность) награждаются федеральные государственные гражданские служащие Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Министерство), имеющие стаж работы в Министерстве не менее одного года, и иные лица за достижения в области социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа.

2. Лицам, награжденным Благодарностью, выдается копия приказа Министерства о награждении.

В трудовую книжку по месту работы вносится соответствующая запись о награждении с указанием даты и номера приказа Министерства о награждении.

3. Федеральным государственным гражданским служащим Министерства, награжденным Благодарностью, выплачивается единовременное поощрение в размере одного должностного оклада.

4. Благодарность подписывается Министром Российской Федерации по делам Северного Кавказа и заверяется гербовой печатью Министерства.

Приложение № 5

Описание бланка Благодарности Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа
(утв. приказом Министерства РФ по делам Северного Кавказа от 7 мая 2015 г. № 60)

Бланк Благодарности Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа представляет собой лист белой гладкой матовой бумаги плотностью 160 г/м2, формата А4 (210 х 297 мм) в книжной ориентации.

В верхней части бланка (на расстоянии 10 мм от верхнего края по центру) изображен герб Российской Федерации высотой 60 мм, выполненный трафаретной печатью, горячим тиснением золотой и серебряной фольги, а также конгревным тиснением.

Ниже герба Российской Федерации на расстоянии 4 мм по центру в три строки прописными буквами высотой 4 мм трафаретной печатью бордовым цветом напечатан текст: «МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ СЕВЕРНОГО КАВКАЗА» (цифровая печать пурпурного цвета).

Под ним на расстоянии 6 мм по центру прописными буквами высотой 10 мм горячим тиснением золотой фольгой и конгревным тиснением отпечатано слово «БЛАГОДАРНОСТЬ».

По периметру на расстоянии 20 мм от верхнего края листа и 15 мм от остальных краев офсетной и трафаретной печатью, а также горячим тиснением золотой фольгой и конгревным тиснением выполнена сложная орнаментальная рамка толщиной 15 мм в виде лаврового венка золотистого цвета, опоясанного пурпурной лентой снизу до середины и в верхних углах.

В верхней части по центру рамка замкнута знаком-эмблемой, в нижней части по центру рамка замкнута двумя пересекающимися лавровыми ветвями.

Поле листа внутри орнаментальной рамки офсетной печатью запечатано ковровыми тангирными сетками бежевого цвета.

В центре бланка выполнено полутоновое изображение очертания Российской Федерации, бежевого цвета, оттененное снизу и слева.

В нижней части Благодарности от левого поля расположено слово «Министр». Инициалы имени, отчества и фамилия Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа указываются на этой же строке от правого края. Здесь же по центру ставятся подпись Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказ и круглая гербовая печать Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа.

Ниже от левого поля располагаются в одну строку слова: «Приказ Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа», дата и номера приказа о награждении.

Приложение № 6

Утверждена
приказом Министерства РФ
по делам Северного Кавказа
от 7 мая 2015 г. № 60

ФОРМА

                            НАГРАДНОЙ ЛИСТ

                                             __________________________

                                                (наименование награды)

1. ____________________________________________________________________,

                         (фамилия, имя, отчество)

_______________________________________________________________________

           (занимаемая должность и наименование организации)

2. Дата рождения ______________________________________________________.

3. Место рождения _____________________________________________________.

4. Образование   (уровень   образования,   специальность,   наименование

учебного заведения и год окончания) ___________________________________.

5. Стаж работы в данном коллективе ____________________________________.

6. Награжден(а) государственными и ведомственными наградами ___________

_______________________________________________________________________.

               (наименование награды, год награждения)

                   7. СВЕДЕНИЯ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

+----------------------------------------------------------------------+

¦       Месяц и год     ¦    Должность с указанием   ¦ Местонахождение ¦

+-----------------------¦          организации       ¦   организации   ¦

¦поступления¦увольнения ¦                            ¦                 ¦

+-----------+-----------+----------------------------+-----------------¦

¦           ¦           ¦                            ¦                 ¦

+----------------------------------------------------------------------+

Начальник отдела кадров

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _           _______________     ______________

      (должность)                    (подпись)           (ф.и.о.)

  М.П.

                            8. ХАРАКТЕРИСТИКА

     (с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению)

Кандидатура                          рекомендована собранием коллектива

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

работников (или Профсоюзной организации)

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

                       (наименование организации)

_______________________________________________________________________.

                           (протокол №, дата)

     Руководитель                 Председатель собрания коллектива

                              работников (или Профсоюзной организации)

____________________          ________________________________________

      (подпись)                                (подпись)

____________________          ________________________________________

       (ф.и.о.)                                 (ф.и.о.)

М.П.                          М.П.

       "__"________ __г.

Обзор документа


Учреждены ведомственные награды Минкавказа России - Почетная грамота Министерства и Благодарность Министра.

Почетной грамотой и Благодарностью награждаются госслужащие Министерства, имеющие стаж работы в нем не менее 2 лет и 1 года соответственно, а также иные лица за достижения в области социально-экономического развития Северо-Кавказского федерального округа.

Госслужащим, получившим ведомственные награды, выплачивается единовременное поощрение в размере 1 должностного оклада.

Приведено описание наград. Установлен порядок их вручения.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: