Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Федерального агентства специального строительства от 10 сентября 2014 г. № 269 "О внесении изменений в Положение об организации проведения служебных проверок в отношении федеральных государственных гражданских служащих в Федеральном агентстве специального строительства, утвержденное приказом Спецстроя России от 9 августа 2013 г. № 278" (не вступил в силу)

Обзор документа

Приказ Федерального агентства специального строительства от 10 сентября 2014 г. № 269 "О внесении изменений в Положение об организации проведения служебных проверок в отношении федеральных государственных гражданских служащих в Федеральном агентстве специального строительства, утвержденное приказом Спецстроя России от 9 августа 2013 г. № 278" (не вступил в силу)

В соответствии с Положением о Федеральном агентстве специального строительства, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 16 августа 2004 г. № 1084 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 34, ст. 3540; 2005, № 36, ст. 3667; 2006, № 20, ст. 2163; 2008, № 43, ст. 4921; 2011, № 48, ст. 6877; 2012, № 16, ст. 1839, № 46, ст. 6314; 2014, № 27, ст. 3754), приказываю:

Внести в Положение об организации проведения служебных проверок в отношении федеральных государственных гражданских служащих в Федеральном агентстве специального строительства, утвержденное приказом Спецстроя России от 9 августа 2013 г. № 278 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 25 сентября 2013 г., регистрационный № 30037), следующие изменения:

1. Дополнить пункт 3 абзацем следующего содержания:

"Основаниями для принятия решения о проведении служебной проверки являются:

1) служебная записка, содержащая информацию о признаках (фактах) совершения конкретным гражданским служащим дисциплинарного проступка, то есть неисполнения или ненадлежащего исполнения гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей (далее - служебная записка);

2) письменное обращение, поступившее в Спецстрой России в установленном порядке, содержащее информацию о неисполнении или ненадлежащем исполнении гражданским служащим возложенных на него должностных обязанностей;

3) письменное заявление гражданского служащего.".

2. Пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Решение о проведении служебной проверки принимается директором Спецстроя России в виде резолюции: на письменном заявлении гражданского служащего; на письменном обращении, поступившем в Спецстрой России в установленном порядке и содержащем информацию о неисполнении или ненадлежащем исполнении гражданским служащим возложенных на него должностных обязанностей, либо на служебной записке, указанных в пункте 3 настоящего Положения, и оформляется приказом Спецстроя России.

Организация проведения служебной проверки возлагается на Управление государственной службы и кадров Спецстроя России.".

3. Пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. Подготовка проекта приказа о назначении служебной проверки осуществляется Управлением государственной службы и кадров Спецстроя России.

Подготовленный в установленном порядке проект приказа не позднее трех дней после принятия решения, указанного в пункте 5 настоящего Положения, представляется директору Спецстроя России.".

4. Дополнить пункт 10 подпунктом г) следующего содержания:

"г) в случае принятия решения о временном отстранении гражданского служащего, в отношении которого принято решение о проведении служебной проверки, от замещаемой должности гражданской службы, указывается: основание временного отстранения в соответствии с абзацем вторым пункта 17 настоящего Положения, дата, с которой гражданский служащий отстранен от замещаемой должности гражданской службы, а также срок, на который гражданский служащий отстранен от замещаемой должности гражданской службы.".

5. Пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11. Решение о проведении служебной проверки принимается в течение трех дней с момента, когда представителю нанимателя стало известно о дисциплинарном проступке гражданского служащего или о заявлении гражданского служащего о проведении служебной проверки.".

6. Дополнить пунктом 11.1 следующего содержания:

"11.1. Непосредственный руководитель гражданского служащего с момента, когда ему стало известно о совершении гражданским служащим дисциплинарного проступка, обязан направить служебную записку о дисциплинарном проступке директору Спецстроя России.".

7. В пункте 20 после слова "проверки" добавить слова "не позднее пяти дней до окончания срока проведения служебной проверки".

8. Пункт 21 изложить в следующей редакции:

"21. Письменное заключение по результатам служебной проверки составляется на основании имеющихся в материалах служебной проверки данных и состоит из трех частей - вводной, описательной и резолютивной.

Вводная часть содержит:

основания проведения служебной проверки;

состав комиссии, проводившей служебную проверку (с указанием должностей, фамилий, имен и отчеств председателя и членов комиссии);

фамилия, имя и отчество, должность, стаж государственной службы гражданского служащего, в отношении которого (по письменному заявлению которого) проводилась служебная проверка.

В описательной части указываются факты и обстоятельства, перечисленные в пункте 4 настоящего Положения.

Резолютивная часть содержит:

вывод о виновности (невиновности) гражданского служащего, в отношении которого проведена служебная проверка, либо информацию, подтверждающую (опровергающую) сведения, содержавшиеся в письменном заявлении гражданского служащего;

предложения о привлечении гражданского служащего, совершившего проступок, к дисциплинарной ответственности либо о направлении материалов в органы прокуратуры или иные органы в соответствии с их компетенцией;

предложения о мерах по устранению причин и условий, способствовавших совершению проступка;

рекомендации предупредительно-профилактического характера.

Заключение подписывают начальник Управления государственной службы и кадров Спецстроя России, председатель комиссии и члены комиссии, участвовавшие в проверке.

Обнаружив, что обстоятельства (выводы, предложения), изложенные в заключении, не соответствуют действительности, необъективны и (или) противоречат нормативным правовым актам Российской Федерации и (или) Спецстроя России, председатель и члены комиссии обязаны отказаться от подписания заключения и приложить к нему свои особые мнения в письменной форме, отражающие действительное положение дел.".

9. В пункте 23:

после слова "комиссии" дополнить словами "не позднее трех дней со дня утверждения заключения по результатам проведения служебной проверки";

слова "по результатам проведения служебной проверки" исключить;

после абзаца первого дополнить абзацем следующего содержания:

"Время нахождения гражданского служащего, в отношении которого (по письменному заявлению которого) проводилась служебная проверка, в отпуске, командировке, а также периоды его временной нетрудоспособности в указанный срок не включаются.".

Директор Спецстроя России А. Волосов

Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 ноября 2014 г.
Регистрационный № 34583

Обзор документа


Скорректирован порядок проведения проверок в отношении госслужащих Спецстроя России.

Так, введены основания для принятия решения о ее проведении. Это служебная записка, содержащая информацию о признаках (фактах) совершения конкретным госслужащим дисциплинарного проступка. Письменное обращение о неисполнении или ненадлежащем исполнении сотрудником должностных обязанностей. Заявление госслужащего.

Уточнено содержание приказа о назначении проверки. Если решено временно отстранить госслужащего от замещаемой должности, то отражаются основание для этого, дата и период отстранения.

Решение о проверке принимается в течение 3 дней с момента, когда представителю нанимателя стало известно о проступке или о заявлении сотрудника.

Пересмотрено содержание заключения, оформляемого по итогам мероприятия.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: